Do you want to achieve professional success in a place that values your abilities and provides you with opportunities for growth?
we offer a work environment that encourages innovation and continuous development. We are looking for individuals who have the ability to provide innovative solutions and tackle challenges with enthusiasm.
If you are someone striving for excellence and success in your field, our collaborative and evolving environment is the ideal place for you. You will have the opportunity to learn new skills, interact with a team of professionals who share the same vision, and receive the full support we provide to help our employees become leaders in their fields. We aim to assist you in achieving your ambitions.
↔️
Talent Acquisition Specialist (Real Estate) – Dubai
About the Company
Golden Hills Properties is a fast-growing real estate company in Dubai, specializing in off-plan property sales and working closely with leading developers such as EMAAR, DAMAC, Sobha, Nakheel, MERAAS, and OMNIYAT. The company values people as its greatest asset and is committed to building high-performing teams based on professionalism, values, and long-term growth.
About the Role
We are looking for an experienced and motivated Talent Acquisition Specialist to join our team in Dubai. This role focuses on UAE real estate recruitment, managing the full recruitment lifecycle with emphasis on hiring real estate agents, sales managers, and key support roles while ensuring an excellent candidate experience.
Real Estate Agent – Off Plan (Turkish, Spanish, German, French, Farsi, and Arabic Speakers)
Key Responsibilities
Advise clients on Dubai’s off-plan property market and investment opportunities.
Promote and sell off-plan projects and residential developments.
Manage the full sales cycle from lead follow-up to deal closure.
Build and maintain long-term client relationships.
Stay updated on market trends, project launches, and payment plans.
Achieve and exceed monthly sales targets.
Requirements
Experience in Dubai real estate (off-plan experience is an advantage).
Strong communication, negotiation, and closing skills.
Self-motivated, target-driven, and growth-oriented mindset.
Ability to work in a fast-paced and dynamic environment.
Fluent in English.
Priority will be given to candidates who speak Turkish, French, Arabic, Spanish, German, or Farsi.
Real Estate Administrator – Dubai
Key Responsibilities
Support sales and leasing teams with daily administrative tasks.
Prepare and organize real estate documents.
Update CRM systems and property portals.
Coordinate calls, emails, viewings, and appointments.
Welcome clients and manage front-desk communication.
Requirements
Strong communication skills.
Good knowledge of MS Office.
Professional, positive, and client-friendly attitude.
Real estate admin experience in Dubai is a plus.
Fluent in English (Arabic is an advantage).
Luxury Real Estate Broker / Sales Consultant (Off-Plan) – Golden Hills Properties
About the Job
Golden Hills Properties is a fast-growing real estate company in Dubai specializing in off-plan and high-end residential projects. The company collaborates with top developers such as EMAAR, DAMAC, Sobha, Nakheel, MERAAS, and OMNIYAT, providing reliable, compliant, and competitive project resources.
Golden Hills values talent, ethics, and long-term growth, offering a stable, supportive platform for career development.
What We Offer
Competitive commission structure.
Access to off-plan projects from leading Dubai developers.
Complete CRM system, marketing, and administrative support.
Systematic training and ongoing business guidance.
Clear promotion path and long-term career development.
Positive, professional, and energetic team environment.
Real Estate Sales Manager – Dubai
Requirements
Proven experience in Dubai real estate sales.
Strong leadership and team-building skills.
Excellent communication and negotiation abilities.
Ability to motivate individuals and develop their potential.
Solid understanding of Dubai real estate market and regulations.
Experience with CRM systems and MS Office.
Fluent in English (additional languages are a plus).
What We Offer
A positive, energetic, and supportive work environment.
Opportunity to grow, lead, and build your own team.
Career development and long-term progression.
Competitive commission structure and incentives.
A company that values integrity, professionalism, and individual strengths.
To apply, please click here for available vacancies.
أخصائي اكتساب المواهب – العقارات (Talent Acquisition Specialist – Real Estate)
عن الشركة:
Golden Hills Properties هي شركة عقارية سريعة النمو في دبي، متخصصة في مبيعات العقارات على المخطط المسبق (Off-Plan) وتتعاون مع كبار المطورين مثل EMAAR، DAMAC، Sobha، Nakheel، MERAAS، وOMNIYAT.
تركز الشركة على أن يكون الأشخاص هم أكبر أصولها، وتسعى لبناء فرق قوية وعالية الأداء قائمة على القيم والاحترافية والنمو طويل المدى.
عن الدور:
نبحث عن أخصائي اكتساب مواهب ذو خبرة وتحفيز للانضمام لفريقنا في دبي.
هذا الدور مثالي لمن لديه فهم جيد لسوق توظيف العقارات في الإمارات، ويزدهر في بيئة سريعة الإيقاع، ويتمتع ببناء فرق مبيعات وتشغيل قوية.
سوف تدير دورة التوظيف الكاملة، مع تركيز قوي على توظيف وكلاء عقارات، ومديري المبيعات، والأدوار الداعمة الرئيسية، مع ضمان تجربة ممتازة للمرشحين.
وكيل عقارات – مشاريع غير مكتملة (Off-Plan) – متحدث باللغات التركية، الإسبانية، الألمانية، الفرنسية، الفارسية أو العربية
المسؤوليات الرئيسية:
• تقديم الاستشارات للعملاء حول سوق العقارات على المخطط المسبق في دبي وفرص الاستثمار.
• الترويج وبيع المشاريع السكنية على المخطط المسبق.
• إدارة دورة المبيعات الكاملة من متابعة العملاء المحتملين حتى إتمام الصفقة.
• بناء والحفاظ على علاقات طويلة الأمد مع العملاء.
• متابعة آخر مستجدات السوق، وإطلاق المشاريع، وخطط الدفع.
• تحقيق وتجاوز أهداف المبيعات الشهرية.
المتطلبات:
• خبرة في سوق العقارات في دبي (خبرة في Off-Plan ميزة قوية).
• مهارات تواصل وتفاوض وإغلاق صفقات قوية.
• دافع ذاتي، وملتزم بالأهداف، ولديه عقلية نمو.
• القدرة على العمل في بيئة ديناميكية وسريعة.
• إجادة اللغة الإنجليزية.
• الأولوية للمرشحين الذين يتحدثون التركية، الفرنسية، العربية، الإسبانية، الألمانية أو الفارسية.
إداري عقاري (Real Estate Administrator)
المسؤوليات الرئيسية:
• دعم فرق المبيعات والإيجار في المهام الإدارية اليومية.
• إعداد وتنظيم الوثائق العقارية.
• تحديث أنظمة CRM وبوابات العقارات.
• تنسيق المكالمات، والبريد الإلكتروني، وعروض العقارات، والمواعيد.
• استقبال العملاء وإدارة التواصل في مكتب الاستقبال.
المتطلبات:
• مهارات تواصل قوية.
• معرفة جيدة ببرامج MS Office.
• سلوك مهني، إيجابي، وودود مع العملاء.
• خبرة في الإدارة العقارية في دبي ميزة إضافية.
• إجادة اللغة الإنجليزية (العربية ميزة إضافية).
وكيل عقارات فاخر / مستشار مبيعات – مشاريع Off-Plan
عن الشركة:
Golden Hills Properties شركة عقارية سريعة النمو في دبي، متخصصة في المبيعات على المخطط المسبق والمشاريع السكنية الفاخرة، بالتعاون مع كبار المطورين مثل EMAAR، DAMAC، Sobha، Nakheel، MERAAS، OMNIYAT.
المميزات:
• هيكل عمولات تنافسي.
• مشاريع Off-Plan بالتعاون مع كبار المطورين في دبي.
• دعم كامل عبر أنظمة CRM والتسويق والإدارة.
• تدريب منظم وتوجيه مستمر في العمل.
• مسار وظيفي واضح وفرص تطوير طويلة الأمد.
• بيئة فريق إيجابية، احترافية، وحيوية.
مدير مبيعات عقارية (Real Estate Sales Manager)
المتطلبات:
• خبرة مثبتة في مبيعات العقارات في دبي.
• مهارات قيادة وبناء فرق قوية.
• مهارات اتصال وتفاوض ممتازة.
• القدرة على تحفيز الأفراد وتطوير إمكانياتهم.
• فهم قوي لسوق العقارات في دبي واللوائح المنظمة له.
• خبرة في أنظمة CRM وبرامج MS Office.
• إجادة اللغة الإنجليزية (اللغات الإضافية ميزة).
ما نقدمه:
• بيئة عمل إيجابية، نشطة وداعمة.
• فرصة حقيقية للنمو والقيادة وبناء فريقك الخاص.
• تطوير وظيفي ونمو طويل الأمد.
• هيكل عمولات ومكافآت تنافسي.
• شركة تقدر النزاهة والاحترافية والقوة الفردية.
.png)
