Blossom Nursery Family announces job opportunities with competitive salaries in the Emirates - apply now
↔️
Nursery Manager
About the Job
Areas of Responsibility:
- Oversee daily operations and engage with parents to foster interaction.
- Achieve enrollment targets.
- Manage HR matters, including recruitment, staff performance, and attendance.
- Handle finance and budgeting; manage monthly budget targets and spending.
- Conduct frequent class observations to ensure staff are planning and executing targets set within our EYFS British framework Foundation model.
- Ensure safety and cleanliness of the nursery site at all times.
- Plan marketing and business development events to attract new clients/parents and engage current parents. Utilize platforms and social media sites (Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn).
Candidate Profile:
- Ability to maintain confidentiality.
- Exceptional management skills.
- Excellent oral and written communication and presentation skills.
- Proven ability to interface and maintain effective relationships with all stakeholders.
- Detail-oriented with a logical and methodological approach to problem-solving.
- Ability to plan and schedule the work of others.
- Flexible and capable of working in a highly demanding and stressful environment.
- Ability to cooperate and communicate effectively with others, including giving and receiving feedback on quality services.
Requirements:
- Bachelor’s or Master’s degree in Education.
- Cache Level 5 certification.
- A minimum of 3 years of experience as a manager in a nursery.
- Fluency in English is a must (both written and spoken).
Benefits: Competitive salaries, benefits including nursery fee discounts, and medical insurance.
Check us out at: The Blossom Nursery and Babilou.
If you meet the above requirements, please send your CV to: Blossom Recruiter.
عائلة حضانة بلوسوم تعلن عن فرص عمل برواتب تنافسية فى الامارات-قدم الان
مدير حضانة
حول الوظيفة
مجالات المسؤولية:
- الإشراف على العمليات اليومية والتفاعل مع الآباء لتعزيز التواصل.
- تحقيق أهداف التسجيل.
- إدارة شؤون الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف، أداء الموظفين، والحضور.
- التعامل مع الأمور المالية وإعداد الميزانية؛ إدارة الأهداف والإنفاق الشهري.
- إجراء ملاحظات صفية متكررة لضمان تخطيط وتنفيذ الموظفين للأهداف المحددة ضمن نموذج EYFS البريطاني.
- ضمان سلامة ونظافة موقع الحضانة في جميع الأوقات.
- تخطيط أحداث التسويق وتطوير الأعمال لجذب عملاء/آباء جدد وتعزيز مشاركة الآباء الحاليين. استخدام المنصات ومواقع التواصل الاجتماعي (فيسبوك، تويتر، إنستغرام، لينكدإن).
ملف المرشح:
- القدرة على الحفاظ على السرية.
- مهارات إدارة استثنائية.
- مهارات ممتازة في التواصل الشفوي والكتابي وعرض المعلومات.
- القدرة المثبتة على التواصل والحفاظ على علاقات فعالة مع جميع الأطراف المعنية.
- نهج دقيق ومنهجي لحل المشكلات.
- القدرة على التخطيط وجدولة عمل الآخرين.
- مرونة والقدرة على العمل في بيئة شديدة الطلب والضغط.
- القدرة على التعاون والتواصل بشكل فعال مع الآخرين، بما في ذلك إعطاء واستقبال التغذية الراجعة بشأن جودة الخدمات.
المتطلبات:
- درجة بكاليوس أو ماجستير في التعليم.
- شهادة Cache Level 5.
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات كمدير في حضانة.
- الطلاقة في اللغة الإنجليزية ضرورية (بجميع المستويات، كتابةً وتحدثًا).
المزايا: رواتب تنافسية، مزايا تشمل خصومات على رسوم الحضانة، وتأمين طبي.
تفضلوا بزيارة موقعنا: ذا بلوسوم نيرسري وبابيلو.
إذا كنت تستوفي المتطلبات أعلاه، يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى: بلوسوم ريكروتر.
.png)
