NESTO & Brothers International announces personal job interviews for 7 vacant positions in the UAE on (June 24-25-26-27-28, 2025)

• Nesto Hypermarket is a well-known name across homes in the Gulf region. Founded by Mr. K P Basheer, Chairman of Western International Group in 2004 and led by Managing directors Mr. Siddique Pallolathil, Mr.
•  Jamal Kp, and directors Mr. Nawas Kp, Mr. Noufal Kp and Mr. Athif. Nesto has been one of the fastest growing retail chains in the Gulf Cooperation Council (GCC) locations.

↚

• The Group’s tagline – ‘Nesto, all that you need’ – represents the company’s vision of being a one-stop shop for the people in the region.

•  It caters to the multi-ethnic community residing in all its locations and therefore, stocks a huge amount of international products besides the locally manufactured items. 
• With its headquarters in Ajman, the company has 100+ outlets in the GCC locations and employs over 10000 people of various nationalities.

🌍 WALK-IN INTERVIEW FOR UAE – Over 400+ Vacancies!

Presented by: NESTO & Brothers International

🕘 Time: 09:30 AM – 12:30 PM

1. SALESMAN

• (Departments: Supermarket, Fruits & Vegetables, Bakery, Household, Home Appliances, Electronics, Garments – Ladies & Men, Mobiles)

Qualification: Plus Two with 2–4 years of experience in reputed retail outlets. (Age: 21–30)
Role Overview:

• Salesmen will be responsible for managing daily customer interactions, maintaining merchandise displays, and achieving sales targets. 
• Strong communication skills and a proactive selling attitude are key. 
• Candidates should understand retail dynamics and product placement. 
• Prior experience in busy retail environments is required.
•  Willingness to work in fast-paced UAE stores is essential.

2. FISH CUTTER / BUTCHER

• Qualification: Plus Two with 2–4 years of relevant experience. (Age: 22–40)

Role Overview:

• This role involves cutting, cleaning, and preparing fish or meat with a focus on hygiene and speed. 
• Candidates must be familiar with various cutting techniques and safety standards.
•  Previous experience in seafood or meat retail sections is preferred.
•  Ability to manage customer-specific requests and maintain freshness is crucial.
•  Physical stamina and precision are essential.

3. HOT FOOD COUNTER STAFF

• Qualification: Plus Two with 2–4 years of food service experience. (Age: 21–30)

Role Overview:

• Responsible for preparing and serving ready-to-eat meals at food counters. 
• Must be skilled in food handling, customer service, and basic cooking methods. 
• Experience in high-volume food outlets is a plus. 
• Cleanliness, speed, and politeness are expected. 
• Ability to operate food warmers, packaging tools, and maintain freshness is important.

4. CATEGORY SUPERVISORS

• Qualification: Any degree with 5–7 years of GCC experience. (Age: 21–35)

Role Overview:

• Supervisors will oversee specific product categories, ensuring stock availability, team coordination, and department KPIs. 
• Should possess strong leadership and reporting skills. 
• Must be experienced in handling team schedules, vendor communications, and in-store promotions. 
• Familiarity with inventory software and customer behavior in GCC markets is essential.

5. RECEIVER

• Qualification: Any degree with 2–4 years of GCC experience. (Age: 21–30)

Role Overview:

• Responsible for receiving goods, verifying shipment accuracy, and managing inventory logs. Must inspect product quality, quantity, and documentation on delivery. 
• Attention to detail, basic IT skills, and physical efficiency are necessary.↚
•  Experience with ERP or POS systems is preferred.
•  Knowledge of food safety and storage practices is beneficial.

6. GRN / ACCOUNTS TRAINEE

• Qualification: B.Com / M.Com with 2–4 years GCC experience. (Age: 21–30)

Role Overview:

• Trainees will support daily accounting functions including Goods Received Note (GRN) entries, invoice checking, and data entry. 
• Strong analytical and documentation skills are essential. 
• Familiarity with UAE VAT laws and GCC accounting practices is a plus. 
• Ideal for candidates aiming to grow in retail finance roles.

7. FALOODA MAKER

• Qualification: Plus Two with 2–4 years experience in food outlets. (Age: 21–35)

Role Overview:

• Specialist in preparing traditional Falooda and cold beverages with consistency and aesthetic appeal. 
• Must understand regional taste preferences. 
• The role requires cleanliness, creativity in presentation, and speed.
•  Previous experience in juice bars or dessert counters is highly desirable. 
• Customer engagement is a bonus skill.

To Successfully Pass A Personal Interview, You Can Follow These Tips:

1. Preparing For The Interview: 

• Prepare In Advance By Reviewing Your Personal Information, Work Experience, And Developable Skills. 
• Review The Job Requirements And Be Prepared To Answer Potential Questions That May Be Asked.

2. Research The Company: 

• Research Information About Company your are Applying at, Such As Its Values, History, Products, And Services. 
• A Good Understanding Of The Company Helps You Express Your Interest And Knowledge In The Field You Are Applying For.

3. Etiquette And Good Appearance: 

• You Must Pay Attention To Your Personal Appearance And Dress Appropriately And Professionally. 
• Be Polite And Show Confidence During The Interview.

4. Preparing For Common Questions: 

• Anticipate Potential Questions That May Be Asked In The Interview, Such As Questions About Your Previous Experience, How You Deal With Pressure, And Your Communication Skills. 
• Prepare Brief And Clear Answers That Reflect Your Qualifications And Abilities.

5. Expressing Essential Skills: 

• Highlight The Essential Skills You Possess That Are Appropriate For The Job Requirements. 
• Demonstrate Your Ability To Work Within A Team, Take Responsibility, And Solve Problems.

6. Prepare For Technical Questions: 

• Technical Questions Related To Aviation And Hospitality May Be Asked. 
• Be Prepared To Answer These Questions Specifically And Professionally.

📍 WALK-IN INTERVIEW LOCATIONS & DATES:

ERNAKULAM – June 24, 2025 (Tue)

• Brothers International, 2nd Floor, Venus Arcade, Padivattom, Edappally

THRISSUR – June 25, 2025 (Wed)

• Saturday Hotel Pearl Regency, Near Railway Station

TIRUR – June 26, 2025 (Thu)

• 4th Floor, Darussalam Mall, Tirur

CALICUT – June 27, 2025 (Fri)

• 3rd Floor, K P Tower, Arayidathupalam, Mavoor Road (Opp. Soubhagya Apartments)

VADAKARA – June 28, 2025 (Sat)

• Brothers International, 2nd Floor, Grand Square Mall, Kalyan Silks Building, Edodi

Required Documents:

• CV
• Passport size photo
• Passport copy
• Educational certificate copy
• Experience certificate copy

💼 Note: Only MALE & ECNR candidates can apply.

📱 Contact Numbers:
+918921773390 | +918921773393 | +919567899853

شركة نستو وإخوانه الدولية تعلن عن مقابلات توظيف شخصية للتعيين لعدد 7 مناصب شاغر لديها في الامارات ايام ( 24 - 25 - 26 - 27 - 28 يونيو 2025 ) 

• هايبر ماركت نستو اسمٌ معروفٌ في منطقة الخليج. أسسه السيد ك. ب. بشير، رئيس مجلس إدارة مجموعة ويسترن إنترناشونال، عام ٢٠٠٤، ويديره المديران الإداريان السيد صديق بالولاثيل، والسيد أحمد محمد علي.
•  جمال خ ب، والمديرين السيد نواس خ ب، والسيد نوفل خ ب، والسيد عاطف. تُعدّ نستو من أسرع سلاسل التجزئة نموًا في دول مجلس التعاون الخليجي.

↚

• ويمثل شعار المجموعة "نيستو، كل ما تحتاجه" رؤية الشركة في أن تكون متجرًا شاملاً لجميع احتياجات الناس في المنطقة.

•  إنه يخدم المجتمع المتعدد الأعراق المقيم في جميع مواقعه، وبالتالي، فإنه يخزن كمية هائلة من المنتجات الدولية بالإضافة إلى العناصر المصنعة محليًا. 
• يقع مقر الشركة الرئيسي في عجمان، ولديها أكثر من 100 منفذ بيع في دول مجلس التعاون الخليجي وتوظف أكثر من 10000 شخص من جنسيات مختلفة.

🌍 مقابلة شخصية للعمل في الإمارات العربية المتحدة - أكثر من 400 وظيفة شاغرة!

مقدم من: NESTO & Brothers International

🕘 الوقت: 9:30 صباحًا – 12:30 ظهرًا  

1. بائع

• (الأقسام: السوبر ماركت، الفواكه والخضروات، المخابز، الأدوات المنزلية، الأجهزة المنزلية، الإلكترونيات، الملابس النسائية والرجالية، الهواتف المحمولة)

المؤهلات:  بالإضافة إلى سنتين إلى أربع سنوات من الخبرة في منافذ البيع بالتجزئة المرموقة. (العمر: ٢١-٣٠)
نظرة عامة على الوظيفة:

• سيكون البائعون مسؤولين عن إدارة التفاعلات اليومية مع العملاء، والحفاظ على عرض البضائع، وتحقيق أهداف المبيعات . 
• تعتبر مهارات التواصل القوية وموقف البيع الاستباقي أمرًا أساسيًا. 
• ينبغي على المرشحين فهم ديناميكيات البيع بالتجزئة ووضع المنتج. 
• يشترط الخبرة السابقة في بيئات البيع بالتجزئة المزدحمة.
•  إن الرغبة في العمل في المتاجر سريعة الوتيرة في دولة الإمارات العربية المتحدة أمر ضروري.

2. قاطع السمك / جزار

• المؤهلات:  بالإضافة إلى سنتين إلى أربع  سنوات من الخبرة ذات الصلة. (العمر: ٢٢-٤٠)

نظرة عامة على الدور:

• يتضمن هذا الدور تقطيع وتنظيف وتحضير الأسماك أو اللحوم مع التركيز على النظافة والسرعة. 
• يجب أن يكون المرشحون على دراية بتقنيات القطع المختلفة ومعايير السلامة.
•  يفضل الخبرة السابقة في أقسام بيع المأكولات البحرية أو اللحوم بالتجزئة.
•  القدرة على إدارة طلبات العملاء المحددة والحفاظ على نضارتها أمر بالغ الأهمية.
•  القدرة البدنية والدقة أمران ضروريان.

3. موظفو قسم الأطعمة الساخنة

• المؤهلات:  خبرة من سنتين إلى أربع سنوات في مجال تقديم الطعام. (العمر: ٢١-٣٠)

نظرة عامة على الدور:

• المسؤول عن إعداد وتقديم الوجبات الجاهزة للأكل في أماكن تقديم الطعام. 
• يجب أن يكون ماهرًا في التعامل مع الطعام وخدمة العملاء  وطرق الطهي الأساسية. 
• تعتبر الخبرة في منافذ بيع الأطعمة ذات الحجم الكبير ميزة إضافية. 
• من المتوقع النظافة والسرعة واللباقة. 
• القدرة على تشغيل أجهزة تدفئة الطعام وأدوات التعبئة والتغليف والحفاظ على نضارته أمر مهم.

4. مشرفو الفئة

• المؤهلات:  أي درجة علمية مع خبرة من ٥ إلى ٧ سنوات في دول مجلس التعاون الخليجي. (العمر: ٢١-٣٥)

نظرة عامة على الدور:

• سيشرف المشرفون على فئات محددة من المنتجات، وضمان توفر المخزون، وتنسيق الفريق، ومؤشرات الأداء الرئيسية للأقسام. 
• يجب أن يتمتع بمهارات قوية في القيادة وإعداد التقارير. 
• يجب أن يكون لديه خبرة في التعامل مع جداول الفريق، واتصالات البائعين، والعروض الترويجية داخل المتجر. 
• إن المعرفة ببرامج المخزون وسلوك العملاء في أسواق دول مجلس التعاون الخليجي أمر ضروري.

5. المستقبل

• المؤهلات:  أي درجة علمية مع خبرة من سنتين إلى أربع سنوات في دول مجلس التعاون الخليجي. (العمر: ٢١-٣٠)

نظرة عامة على الدور:

• مسؤول عن استلام البضائع، والتحقق من دقة الشحنات، وإدارة سجلات المخزون. يجب عليه فحص جودة المنتج وكميته ووثائقه عند التسليم. 
• الاهتمام بالتفاصيل ومهارات تكنولوجيا المعلومات الأساسية والكفاءة البدنية ضرورية.↚
•  يفضل أن تكون لديك خبرة في أنظمة ERP أو نقاط البيع.
•  إن معرفة ممارسات سلامة الغذاء وتخزينه أمر مفيد.

6. GRN / متدرب حسابات

• المؤهل:  بكالوريوس/ماجستير تجارة مع خبرة من سنتين إلى أربع سنوات في دول مجلس التعاون الخليجي. (العمر: ٢١-٣٠)

نظرة عامة على الدور:

• سيعمل المتدربون على دعم وظائف المحاسبة اليومية بما في ذلك إدخالات مذكرة استلام البضائع (GRN)، والتحقق من الفواتير، وإدخال البيانات . 
• تعتبر المهارات التحليلية والتوثيقية القوية ضرورية. 
• المعرفة بقوانين ضريبة القيمة المضافة في دولة الإمارات العربية المتحدة وممارسات المحاسبة في دول مجلس التعاون الخليجي تعتبر ميزة إضافية. 
• مثالي للمرشحين الذين يهدفون إلى النمو في أدوار التمويل بالتجزئة.

7. FALOODA MAKER

• المؤهلات:  بالإضافة إلى موظفَين بخبرة من سنتين إلى أربع سنوات في مجال المطاعم. (العمر: ٢١-٣٥ عامًا)

نظرة عامة على الدور:

• متخصص في إعداد الفالودا التقليدية والمشروبات الباردة بشكل متناسق وجذاب. 
• يجب فهم تفضيلات الذوق الإقليمي. 
• يتطلب الدور النظافة والإبداع في العرض والسرعة.
•  من المرغوب فيه للغاية أن تكون لديك خبرة سابقة في بارات العصير أو محلات الحلويات. 
• يعتبر التعامل مع العملاء مهارة إضافية.

لتنجح في اجتياز المقابلة الشخصية، يمكنك اتباع النصائح التالية:

1.  التحضير للمقابلة: 

• قم بالتحضير مسبقًا من خلال مراجعة معلوماتك الشخصية وخبراتك العملية ومهاراتك القابلة للتطوير. 
• قم بمراجعة متطلبات الوظيفة وكن مستعدًا للإجابة على الأسئلة المحتملة التي قد تُطرح.

2.  ابحث عن الشركة: 

• معلومات البحث عن الشركة التي تتقدم إليها، مثل قيمها وتاريخها ومنتجاتها وخدماتها. 
• إن الفهم الجيد للشركة يساعدك على التعبير عن اهتمامك ومعرفتك بالمجال الذي تتقدم إليه.

3.  الآداب والمظهر الجيد: 

• يجب عليك الاهتمام بمظهرك الشخصي وارتداء الملابس المناسبة والمهنية. 
• كن مهذبًا وأظهر الثقة أثناء المقابلة.

4.  الاستعداد للأسئلة الشائعة: 

• توقع الأسئلة المحتملة التي قد تُطرح أثناء المقابلة، مثل الأسئلة حول خبرتك السابقة، وكيفية تعاملك مع الضغوط، ومهارات التواصل لديك. 
• قم بإعداد إجابات مختصرة وواضحة تعكس مؤهلاتك وقدراتك.

5.  التعبير عن المهارات الأساسية: 

• قم بتسليط الضوء على المهارات الأساسية التي تمتلكها والتي تناسب متطلبات الوظيفة. 
• أظهر قدرتك على العمل ضمن فريق، وتحمل المسؤولية، وحل المشكلات.

6.  الاستعداد للأسئلة الفنية: 

• يمكن طرح الأسئلة الفنية المتعلقة بالطيران والضيافة. 
• كن مستعدًا للإجابة على هذه الأسئلة بشكل محدد ومهني.

📍 أماكن ومواعيد المقابلات الشخصية:

إرناكولام  – 24 يونيو 2025 (الثلاثاء)

• براذرز إنترناشيونال، الطابق الثاني، فينوس أركيد، باديفاتوم، إدابالي

ثريسور  – ٢٥ يونيو ٢٠٢٥ (الأربعاء)

• فندق السبت بيرل ريجنسي، بالقرب من محطة السكة الحديد

تيرور  – 26 يونيو 2025 (الخميس)

• الطابق الرابع، مول دار السلام، ترور

كاليكوت  - ٢٧ يونيو ٢٠٢٥ (الجمعة)

• الطابق الثالث، برج كيه بي، أرايداثوبالام، طريق مافور (مقابل شقق الصبحاجيا)

فاداكارا  – 28 يونيو 2025 (السبت)

• براذرز إنترناشيونال، الطابق الثاني، مول جراند سكوير، مبنى كاليان سيلكس، إدودي

المستندات المطلوبة:

• السيرة الذاتية
• صورة بحجم جواز السفر
• نسخة جواز السفر
• نسخة من الشهادة التعليمية
• نسخة من شهادة الخبرة

💼 ملاحظة:  يمكن فقط للمرشحين الذكور و ECNR التقديم.

📱  أرقام التواصل:
+918921773390 | +918921773393 | +919567899853

تعديل المقال