UAE Jobs Today: Schneider Electric Company announces new job opportunities. Are you looking for job opportunities in UAE? Schneider Electric Company announces the opening of recruitment for many jobs in various specializations in UAE on today's date. These opportunities are available to all nationalities. Learn about the available jobs and how to apply through the following advertisement.

↚

Required jobs in Schneider Electric Company and their details:

1. Sales and Commercial Excellence Specialist

Key Responsibilities:

• Sales Efficiency & Coverage Execution:
• Support on platforming campaign for our existing customers as well as new segments utilizing data from various sources (bFO, IB Genius etc)
• Execution of coverage strategy in cluster
• Monitor sales excellence meters such as CFT, sleeping opportunities, blue zone interactions, and platforming scores.
• Support monthly reporting and dashboard updates.
• BFO & Pipeline Discipline
• Act as BFO administrator
• Maintain opportunity hygiene in bFO, ensuring correct flagging and stage progression
• Analyze trends, sales pipeline & results, segmentation, and customer typology
• Continuous improvement and enhancing of best practices Build strategic data sets for market analysis (segment and technology) and future planning.
• Customer Data Quality Management
• D&B coverage and account completeness
• Tool & Process Enablement
• Support deployment and usage of Copilot for Sales and other digital tools.
• Drive training and awareness on data ownership and policy adherence.
• Reporting & Governance
• Prepare weekly and monthly reports for leadership reviews
• Ensure alignment with strategic priorities and market outlook.

2. Head of Marketing & Communication - Gulf

Responsibilities:

• Plan and Execute Marketing Programs and Communication Activities in line with country brand and business growth objectives as well as Business Units and Global Functions requirements.
• Assess the Marketing & Communications Program effectiveness/ROI and adjust accordingly.
• Plan and excute marketing plans as per segements and customers type.
• Provide transversal support and work collaboratively with other functions.
• Contribute to the efficient generation of qualified sales leads and marcom influenced and generated pipeline and orders.
• Drive the marketing strategy with the perspective of marketing communication as a competitive advantage in growth initiatives. Also ensuring value proposition and differentiation are clear and proven.
• Implement the organization's marketing communication strategy by managing a team of marketing & communication professionals who develop, execute and maintain communication campaigns and tools.
• Allocate internal and external resources to ensure tools and campaigns are effective, economical and appropriate for their intended audience.
• Liaise with Global teams across the organization to develop tools and campaigns that will help achieve their goals; integrate with other campaigns; manage public relations; and align with the organization's overall marketing communication strategy.
• Develop and manage overall department budget. Track spending to ensure ROI of programs against objectives.
• Work out and continuously enrich a practical and well documented marketing communication strategy and plan to develop a differentiating, competitive positioning and grow a profitable business

3. Internal Auditor - Data Analytics

Requirements:

• 6-10 years of relevant experience in Data Science
• Bachelor’s or master’s degree in computer science or Data Science
• Proven experience in data analytics, auditing, and risk management
• Strong proficiency in data analysis tools and programming languages such as SQL, Oracle Database, Python, R, and data visualization and dashboarding, ACL, Machine learning, Scripting and statistics languages (Python, etc.) and Tableau

4. Principle Technical Leader - Data Centers

Key Activities & Responsibilities:

• Technical Offer:
• Lead & approve basic and detailed design of all technical aspects of an integrated solution, in line with customer requirements (technical performance);
• Make sure the project technical team delivers according to the project planning;
• Monitor technical costs, make sure budget for the technical part is under control;
• Oversee all technical implementation activities done at factories or supplier premises and testing facilities until project closure.
• Technical coordination of Tender stakeholders:
• Work in close collaboration with PM & other technical designers and engineers who take care of part of the technical scope;
• Identifies whether specific expertise support is needed and coordinate the expertise actions if any;
• Lead and coordinate all technical aspects of the sub-contracted parts of the project, in strong coordination with procurement team;
• Act as a single point of contact for customers and all project stakeholders regarding the technical content of the project; and ensure technical coordination among the project team (GAC-IG,SO, Electra, C&SP, REPs, Factories, etc.).-Ensure good communication to the project team regarding technical decisions and strategy of the project
• Design & Implementation:
• Perform and review design and specification activities by optimizing the use of Schneider Electric’s portfolio of products and systems to maximize profitability and minimize technical risks. This would ideally include all the following areas; e-house integration, site installation, MV, LV, transformers, UPSs, busways, C&P, cooling, and BMS from the predesign stage through to L5 commissioning. May also participate in implementation and testing activities (e.g., FAT, SAT, prototype demos, etc.).
• Risk & Opportunity management, Change management, Alert:
• Master the technical risks & opportunities of the project; Conduct change management and negotiate major changes implications for Schneider Electric
• Work closely with PM and Exe TL to specify the changes and their implications for Schneider Electric (including cost impact evaluation), until getting a variation order
• Follow up on Exe TL and PM to identify any substantial issue that could affect the project performance or customer satisfaction
• Customer interactions:
• Lead technical strategy in line with customer;
• Take the proper technical decision to ensure project interest and customer satisfaction;
• Act as the key and trusty contact person for all technical topics related to the project.
• Quality process, Methods, Tools:
• Drive standardization of technical solutions and processes across the accounts under his/her responsibility to ensure consistent support for customers in all regions.
• Support Exe TL & PM to ensure full compliance with Schneider-Electric processes (especially CPP & TDP), and with quality instructions, safety requirements and governance principles;
• Lead the technical team to correct any technical deviations or quality issues occurring during project execution
• Community of practices & Coaching:
• Take part of Technical Leaders' Community of Practice within her/his Execution Centre, or globally within Technical Excellence Community network;
• Identify, get, formalize, share and promote lessons learned and best practices.
• Act as role model and/or coach junior technical engineers and designers.
• Be connected with LoBs and stay tuned on the last technical evolutions of equipment & systems (in her/his field of engineering, acting then as a referent in the Community) to

5. Cybersecurity Lead Engineer

Responsibilities:

• Work with the product manager or project sponsor to successfully implement the Schneider
• Electric Security solutions and associated application
• Configuration of any approved host and network security solutions
• Configuration of Network Performance Monitoring and Management solutions
• Oversee any required modification or reconfiguration of network elements
• Manage installation and connectivity testing of the security solutions
• Lead application acceptance testing (from a security perspective)
• Develop and deliver end user training
• Develop and deliver technical documentation as required
• Technical research to meet security solution requirements

↚

How to apply for jobs

To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:

1. To go to the application page. (Job opportunities for Schneider Electric Company)
2. Click on a job title to view details.
3. Please click the Easy Apply button at the top of the page.
4. Enter the required information in the pop-up screens.
5. Click Review to review the form.

Source and additional details

• Job source: The official website 
• Posted Date: 14-10-2025 (Please check the date before applying).
• Required Nationalities: All nationalities.

   

وظائف الإمارات اليوم: شركة شنايدر إلكتريك تعلن عن فرص عمل جديدة. هل تبحث عن فرص عمل في الإمارات؟ تعلن شركة شنايدر إلكتريك عن فتح باب التقديم للعديد من الوظائف في مختلف التخصصات في الإمارات ابتداءً من اليوم. هذه الفرص متاحة لجميع الجنسيات. تعرّف على الوظائف المتاحة وكيفية التقديم من خلال الإعلان التالي.

↚

الوظائف المطلوبة في شركة شنايدر إلكتريك وتفاصيلها:

1.  أخصائي المبيعات والتميز التجاري

المسؤوليات الرئيسية:

• كفاءة المبيعات وتنفيذ التغطية:
• دعم حملة المنصات لعملائنا الحاليين وكذلك القطاعات الجديدة باستخدام البيانات من مصادر مختلفة (bFO، IB Genius وما إلى ذلك)
• تنفيذ استراتيجية التغطية في المجموعة
• راقب مقاييس التميز في المبيعات مثل CFT، وفرص النوم، وتفاعلات المنطقة الزرقاء، ونتائج المنصات.
• دعم التقارير الشهرية وتحديثات لوحة المعلومات.
• الانضباط في BFO وخطوط الأنابيب
• العمل كمسؤول BFO
• الحفاظ على نظافة الفرصة في bFO، وضمان وضع العلامات الصحيحة والتقدم في المرحلة
• تحليل الاتجاهات وخط أنابيب المبيعات والنتائج والتجزئة وتصنيف العملاء
• التحسين المستمر وتعزيز أفضل الممارسات بناء مجموعات البيانات الاستراتيجية لتحليل السوق (القطاع والتكنولوجيا) والتخطيط للمستقبل.
• إدارة جودة بيانات العملاء
• تغطية D&B واكتمال الحساب
• تمكين الأدوات والعمليات
• دعم نشر واستخدام Copilot للمبيعات والأدوات الرقمية الأخرى.
• قيادة التدريب والتوعية بشأن ملكية البيانات والالتزام بالسياسات.
• التقارير والحوكمة
• إعداد تقارير أسبوعية وشهرية لمراجعات القيادة
• ضمان التوافق مع الأولويات الاستراتيجية وتوقعات السوق.

2.  رئيس التسويق والاتصالات - الخليج

المسؤوليات:

• تخطيط وتنفيذ برامج التسويق وأنشطة الاتصال بما يتماشى مع أهداف العلامة التجارية للبلد ونمو الأعمال بالإضافة إلى متطلبات وحدات الأعمال والوظائف العالمية.
• تقييم فعالية برنامج التسويق والاتصالات/العائد على الاستثمار وإجراء التعديلات اللازمة وفقًا لذلك.
• تخطيط وتنفيذ خطط التسويق حسب القطاعات وأنواع العملاء.
• توفير الدعم العرضي والعمل بشكل تعاوني مع وظائف أخرى.
• المساهمة في توليد كفاءة مبيعات مؤهلة وخطوط الأنابيب والطلبات المتأثرة والمولدة من خلال التسويق والاتصالات.
• قيادة استراتيجية التسويق من منظور التواصل التسويقي كميزة تنافسية في مبادرات النمو، مع ضمان وضوح عروض القيمة والتميز وإثباتها.
• تنفيذ استراتيجية الاتصالات التسويقية للمنظمة من خلال إدارة فريق من المتخصصين في التسويق والاتصالات الذين يقومون بتطوير وتنفيذ وصيانة حملات وأدوات الاتصال.
• تخصيص الموارد الداخلية والخارجية لضمان أن تكون الأدوات والحملات فعالة واقتصادية وملائمة للجمهور المستهدف.
• التواصل مع الفرق العالمية في جميع أنحاء المنظمة لتطوير الأدوات والحملات التي من شأنها أن تساعد في تحقيق أهدافهم؛ والتكامل مع الحملات الأخرى؛ وإدارة العلاقات العامة؛ والتوافق مع استراتيجية الاتصالات التسويقية الشاملة للمنظمة.
• تطوير وإدارة الميزانية العامة للقسم. تتبّع الإنفاق لضمان عائد استثمار البرامج مقارنةً بالأهداف.
• وضع استراتيجية تواصل تسويقية عملية وموثقة جيدًا وإثراءها بشكل مستمر ووضع خطة لتطوير موقف تنافسي مميز وتنمية أعمال مربحة

3.  مدقق داخلي - تحليلات البيانات

متطلبات:

• 6-10 سنوات من الخبرة ذات الصلة في علم البيانات
• بكالوريوس أو ماجستير في علوم الكمبيوتر أو علوم البيانات
• خبرة مثبتة في تحليلات البيانات والتدقيق وإدارة المخاطر
• كفاءة قوية في أدوات تحليل البيانات ولغات البرمجة مثل SQL وقاعدة بيانات Oracle وPython وR وتصور البيانات ولوحة المعلومات وقائمة التحكم في الوصول والتعلم الآلي ولغات البرمجة النصية والإحصاء (Python وما إلى ذلك) وTableau

4.  القائد الفني الرئيسي - مراكز البيانات

الأنشطة والمسؤوليات الرئيسية:

• العرض الفني:
• قيادة والموافقة على التصميم الأساسي والمفصل لجميع الجوانب الفنية للحل المتكامل، بما يتماشى مع متطلبات العملاء (الأداء الفني)؛
• تأكد من أن الفريق الفني للمشروع ينفذ المهام وفقًا لتخطيط المشروع؛
• مراقبة التكاليف الفنية، والتأكد من أن الميزانية المخصصة للجزء الفني تحت السيطرة؛
• الإشراف على جميع أنشطة التنفيذ الفني التي تتم في المصانع أو مقر الموردين ومرافق الاختبار حتى إغلاق المشروع.
• التنسيق الفني لأصحاب العطاءات:
• العمل بالتعاون الوثيق مع مدير المشروع والمصممين والمهندسين الفنيين الآخرين الذين يتولون جزءًا من النطاق الفني؛
• تحديد ما إذا كانت هناك حاجة إلى دعم الخبرة المحددة وتنسيق إجراءات الخبرة إن وجدت؛
• قيادة وتنسيق جميع الجوانب الفنية للأجزاء الفرعية للمشروع، بالتنسيق القوي مع فريق المشتريات؛
• العمل كنقطة اتصال واحدة للعملاء وجميع أصحاب المصلحة في المشروع فيما يتعلق بالمحتوى الفني للمشروع؛ وضمان التنسيق الفني بين فريق المشروع (GAC-IG،SO، Electra، C&SP، REPs، المصانع، إلخ). - ضمان التواصل الجيد مع فريق المشروع فيما يتعلق بالقرارات الفنية واستراتيجية المشروع
• التصميم والتنفيذ:
• تنفيذ ومراجعة أنشطة التصميم والمواصفات من خلال تحسين استخدام مجموعة منتجات وأنظمة شنايدر إلكتريك لتحقيق أقصى قدر من الربحية وتقليل المخاطر الفنية. ويشمل ذلك، في أفضل الأحوال، جميع المجالات التالية: تكامل النظام الإلكتروني، وتركيب الموقع، وأنظمة الجهد المتوسط ​​والمنخفض، والمحولات، وأنظمة الطاقة غير المنقطعة (UPS)، ومسارات الحافلات، وأنظمة التحكم والتشغيل، والتبريد، ونظام إدارة المباني (BMS)، بدءًا من مرحلة ما قبل التصميم وحتى تشغيل المستوى الخامس. كما قد يشارك في أنشطة التنفيذ والاختبار (مثل: FAT وSAT، والعروض التوضيحية للنماذج الأولية، إلخ).
• إدارة المخاطر والفرص، إدارة التغيير، التنبيه:
• إتقان المخاطر والفرص الفنية للمشروع؛ إجراء إدارة التغيير والتفاوض بشأن آثار التغييرات الرئيسية لشركة شنايدر إلكتريك
• العمل بشكل وثيق مع رئيس مجلس الإدارة والمدير التنفيذي لتحديد التغييرات وتداعياتها على شركة Schneider Electric (بما في ذلك تقييم تأثير التكلفة)، حتى الحصول على أمر التغيير
• متابعة Exe TL وPM لتحديد أي مشكلة جوهرية يمكن أن تؤثر على أداء المشروع أو رضا العملاء
• تفاعلات العملاء:
• قيادة الاستراتيجية الفنية بما يتماشى مع العميل؛
• اتخاذ القرار الفني المناسب لضمان مصلحة المشروع ورضا العملاء؛
• العمل كجهة اتصال رئيسية وموثوقة لجميع المواضيع الفنية المتعلقة بالمشروع.
• عملية الجودة، الأساليب، الأدوات:
• قيادة توحيد الحلول والعمليات التقنية عبر الحسابات تحت مسؤوليته لضمان الدعم المستمر للعملاء في جميع المناطق.
• دعم Exe TL & PM لضمان الامتثال الكامل لعمليات Schneider-Electric (وخاصة CPP & TDP)، ومع تعليمات الجودة ومتطلبات السلامة ومبادئ الحوكمة؛
• قيادة الفريق الفني لتصحيح أي انحرافات فنية أو مشكلات في الجودة تحدث أثناء تنفيذ المشروع
• مجتمع الممارسات والتدريب:
• المشاركة في مجتمع ممارسات القادة التقنيين داخل مركز التنفيذ الخاص به/بها، أو عالميًا ضمن شبكة مجتمع التميز التقني؛
• تحديد الدروس المستفادة وأفضل الممارسات والحصول عليها وإضفاء الطابع الرسمي عليها ومشاركتها وتعزيزها.
• العمل كقدوة و/أو تدريب المهندسين والمصممين التقنيين المبتدئين.
• التواصل مع أعضاء LoBs والبقاء على اطلاع بأحدث التطورات التقنية للمعدات والأنظمة (في مجالها الهندسي، والعمل كمرجع في المجتمع)

5.  مهندس رئيسي للأمن السيبراني

المسؤوليات:

• العمل مع مدير المنتج أو راعي المشروع لتنفيذ برنامج Schneider بنجاح
• حلول الأمن الكهربائي والتطبيقات المرتبطة بها
• تكوين أي حلول استضافة وأمن الشبكة المعتمدة
• تكوين حلول مراقبة أداء الشبكة وإدارتها
• الإشراف على أي تعديل أو إعادة تكوين مطلوبة لعناصر الشبكة
• إدارة التثبيت واختبار الاتصال للحلول الأمنية
• اختبار قبول التطبيق الرئيسي (من منظور أمني)
• تطوير وتقديم تدريب للمستخدم النهائي
• تطوير وتسليم الوثائق الفنية حسب الحاجة
• البحث التقني لتلبية متطلبات حلول الأمن

↚

كيفية التقدم للوظائف

للتقديم على الوظائف المذكورة أعلاه، يمكنك اتباع الخطوات التالية:

1. للانتقال إلى صفحة التقديم. ( فرص عمل لشركة  شنايدر إلكتريك )
2. انقر على عنوان الوظيفة لعرض التفاصيل.
3. الرجاء الضغط على زر "التقديم السهل" الموجود أعلى الصفحة.
4. أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
5. انقر فوق "مراجعة" لمراجعة النموذج.

المصدر والتفاصيل الإضافية

• مصدر الوظيفة: الموقع الرسمي 
• تاريخ النشر: 14-10-2025 (  يرجى التحقق من التاريخ قبل التقديم).
• الجنسيات المطلوبة : جميع الجنسيات.

تعديل المقال