OKG - 5 Job Opportunities in the UAE

Company Introduction:

OKG is a leading group in blockchain and digital currencies, delivering blockchain technology value to users worldwide through its pioneering products such as OKX, OKX Wallet, OKLink, and more. The company strives to create an innovative, safe, and diverse work environment, where everyone adheres to core values: "We before I," "Do the Right Thing," and "Get Things Done."

↚

1. P2P Manager (CIS, Russian Speaking) – Dubai

Company: OKX – Part of OKG Group

Key Responsibilities:

• Collaborate with the product team to improve the P2P platform, propose new features, and track ongoing requests.

• Work with the support team to resolve P2P inquiries efficiently.

• Manage merchant relationships, including onboarding, assisting in social media communication, and accelerating issue resolution.

• Conduct continuous competitor analysis to identify market trends and best practices.

• Collect and analyze user feedback across different channels.

• Identify product errors and gaps and communicate them for immediate resolution.

• Monitor the market and user reviews, addressing negative feedback effectively.

• Track and analyze key performance indicators, identifying potential issues and solving them.

• Assist in organizing promotions in the CIS region to enhance engagement.

• Support Telegram channel management to ensure clear and engaging community communication.

Requirements:

• Fluent in English and Russian (native).

• Knowledge of blockchain, digital currencies, and P2P payment processes preferred.

• Experience in operations management and building trust with merchants.

• Organized, detail-oriented, results-driven, with strong analytical skills.

• Team player with high work ethics.

Benefits:

• Competitive compensation package.

• Learning and development programs, continuous education support.

• Team-building activities and company events.

Job Opportunity – OKG

2. BD Manager, Wholesale (Arabic Speaker) – Dubai

Key Responsibilities:

• Develop wholesale sales strategies in the region.

• Build strong relationships with major commercial clients.

• Track sales performance and analyze the market to identify new growth opportunities.

• Supervise the team and ensure sales targets are achieved.

Requirements:

• Fluent in Arabic and English.

• Previous experience in wholesale sales and client management.

• Strong analytical and leadership skills.

Job Opportunity – OKG

3. Senior Talent Acquisition Manager – Dubai

Key Responsibilities:

• Lead all recruitment operations across the company.

• Develop and implement high-quality talent acquisition strategies.

• Build strong relationships with executives to meet recruitment needs.

• Manage and develop the recruitment team to ensure optimal performance.

Requirements:

• Extensive experience in recruitment and talent management.

• Strong leadership and strategic skills.

• Knowledge of modern recruitment systems and HR tools.

Job Opportunity – OKG

4. Team Lead, Business Development (CIS, Russian Speaking) – Dubai

Key Responsibilities:

• Lead the business development team in the CIS region.

• Track market opportunities and build strategic partnerships with clients.

• Provide periodic reports and performance analysis to ensure growth targets are met.

Requirements:

• Fluent in Russian and English.

• Experience in business development and international markets.

• Strong leadership and analytical skills.

Job Opportunity – OKG

5. Director, Talent Acquisition – Dubai

Key Responsibilities:

• Lead the company-wide talent acquisition strategy.

• Oversee all recruitment teams to attract top talent.

• Collaborate with senior management to plan future recruitment.

• Develop recruitment policies and continuously improve processes.

Requirements:

• Extensive leadership experience in talent acquisition.

• Strong strategic and analytical skills.

• Comprehensive knowledge of modern recruitment practices and HR systems.

Job Opportunity – OKG

Application Link:

Job Opportunity – OKG

↚

OKG – مطلوب 5  وظائف للتوظيف في الامارات 

مقدمة عن الشركة:
OKG هي مجموعة رائدة في مجال البلوك تشين والعملات الرقمية، وتعمل على تقديم قيمة تقنية البلوك تشين للمستخدمين حول العالم من خلال منتجاتها الرائدة مثل OKX، OKX Wallet، OKLink وغيرها. تسعى الشركة إلى خلق بيئة عمل مبتكرة، آمنة ومتنوعة، حيث يلتزم الجميع بالقيم الأساسية: "نحن قبل الأنا"، "افعل الشيء الصحيح"، و"أنجز الأمور".

1. P2P Manager (CIS, Russian Speaking) – Dubai

الشركة: OKX – جزء من مجموعة OKG
المهام الوظيفية:

• التعاون مع فريق المنتج لتحسين منصة P2P واقتراح ميزات جديدة ومتابعة الطلبات الجارية.

• العمل مع فريق الدعم لحل استفسارات P2P بكفاءة.

• إدارة علاقات التجار، بما في ذلك الانضمام الجديد، ومساعدتهم في التواصل عبر وسائل التواصل الاجتماعي، وتسريع حل المشكلات.

• إجراء تحليلات مستمرة للمنافسين لتحديد اتجاهات السوق وأفضل الممارسات.

• جمع وتحليل ملاحظات المستخدمين عبر القنوات المختلفة.

• تحديد الإخطاء والثغرات في المنتجات وترجمتها للإصلاح الفوري.

• متابعة السوق ومراجعات المستخدمين ومعالجة الملاحظات السلبية بفعالية.

• متابعة وتحليل مؤشرات الأداء الرئيسية والتعرف على المشكلات المحتملة وحلها.

• المساعدة في تنظيم العروض الترويجية في منطقة CIS لتعزيز التفاعل.

• دعم إدارة قنوات Telegram لضمان التواصل الواضح والجاذب مع المجتمع.

المتطلبات:

• الطلاقة في اللغة الإنجليزية والروسية (اللغة الأم).

• معرفة بالبلوك تشين والعملات الرقمية وعمليات الدفع P2P مفضلة.

• خبرة في إدارة العمليات وبناء الثقة مع التجار.

• تنظيم، دقة، توجه نحو النتائج، ومهارات تحليلية قوية.

• العمل بروح الفريق وأخلاقيات عمل عالية.

المميزات:

• حزمة تعويضات تنافسية.

• برامج التعليم والتطوير ودعم التعليم المستمر للموظفين.

• برامج بناء الفريق وفعاليات الشركة.

2. BD Manager, Wholesale (Arabic Speaker) – Dubai

المهام الوظيفية:

• تطوير استراتيجيات المبيعات بالجملة للشركة في المنطقة.

• بناء علاقات قوية مع العملاء التجاريين الكبار.

• متابعة أداء المبيعات وتحليل السوق لتقديم فرص نمو جديدة.

• الإشراف على الفريق وضمان تحقيق أهداف المبيعات.

المتطلبات:

• الطلاقة في اللغة العربية والإنجليزية.

• خبرة سابقة في مبيعات الجملة وإدارة العملاء.

• مهارات تحليلية وقيادية قوية.

3. Senior Talent Acquisition Manager – Dubai

المهام الوظيفية:

• قيادة جميع عمليات التوظيف للموظفين عبر الشركة.

• تطوير وتنفيذ استراتيجيات استقطاب المواهب عالية الجودة.

• بناء علاقات قوية مع المدراء التنفيذيين لضمان تلبية احتياجات التوظيف.

• إدارة فريق التوظيف وتطويره لضمان الأداء الأمثل.

المتطلبات:

• خبرة واسعة في التوظيف وإدارة المواهب.

• مهارات قيادية واستراتيجية عالية.

• معرفة بأنظمة التوظيف الحديثة وأدوات الموارد البشرية.

4. Team Lead, Business Development (CIS, Russian Speaking) – Dubai

المهام الوظيفية:

• قيادة فريق تطوير الأعمال في منطقة CIS.

• متابعة فرص السوق وبناء شراكات استراتيجية مع العملاء.

• تقديم تقارير دورية وتحليلات للأداء لضمان تحقيق أهداف النمو.

المتطلبات:

• الطلاقة في اللغة الروسية والإنجليزية.

• خبرة في تطوير الأعمال والأسواق الدولية.

• مهارات قيادة وتحليل قوية.

5. Director, Talent Acquisition – Dubai

المهام الوظيفية:

• قيادة استراتيجية التوظيف على مستوى الشركة.

• الإشراف على جميع فرق التوظيف وضمان جذب أفضل المواهب.

• العمل مع الإدارة العليا لوضع خطط التوظيف المستقبلية.

• تطوير سياسات التوظيف وتحسين العمليات بشكل مستمر.

المتطلبات:

• خبرة قيادية طويلة في مجال استقطاب المواهب.

• مهارات استراتيجية وتحليلية عالية.

• معرفة شاملة بممارسات التوظيف الحديثة وأنظمة الموارد البشرية.

رابط التقديم:

مطلوب وظيفة – OKG

تعديل المقال