Al-Haffar | AlHaffar – The Specialist in Job Search in United Arab Emirates
Business Developer
Key Responsibilities
Identify and research potential client
Develop and maintain client relationships
Coordinate with sales teams to develop mutually beneficial proposals
Negotiate contract terms with clients and communicate with stakeholders
Monitor project teams to ensure contracts are executed as agreed
Gather useful information from customer and competitor data
Make and give presentations to prospective clients and internal executives
Create and implement processes and policies to support the overall business
Track, identify and add qualified prospects to sales pipeline
Develop and manage strategic partnerships to grow business
Track and report on the status of proposal components
Conduct ongoing market research
Business Development Executive / Sales Executive
Key Responsibilities
Attracting new clients by innovating and overseeing the sales process for the business
Working with senior team members to identify and manage company risks that might prevent growth
Identifying and researching opportunities that come up in new and existing markets
Preparing and delivering pitches and presentations to potential new clients
Combining efforts and fostering a collaborative environment within the business as a whole
Communicating with clients to understand their needs and offer solutions to their problems
Creating positive, long-lasting relationships with current and potential clients
Running outbound campaigns (phone calls, emails, etc.) to create sales opportunities
Senior Business Developer
Key Responsibilities
To work with the Business Development Unit to write high quality, cohesive and compelling tenders and bid documents.
To work to a structured timetable to deliver tender and bid documents for editing and final approval within deadlines.
To produce work to set targets, in line with the Business Plan, regarding bid submissions, success rates and win values.
Take the lead on coordination of appropriate funding applications and bids, ensuring members of the Bid Team have clear tasks and responsibilities and are able to meet set deadlines and targets.
Undertake market research and analysis, to keep abreast of emerging trends in the development of new service delivery models and possible new business opportunities.
Keep up to date with change in policy and wider developments within relevant sectors and support strategic development of business development plans
Direct line management responsibility for Trainees/Business Development Officers, supporting development through mentoring/coaching and monitoring performance against objectives
Undertake analysis to ensure understanding of potential clients, competitors and commissioners to help support the continuous development of the bid strategy and the quality of bid submissions.
Sr. Proposal / Estimation Engineer
Responsibilities
Engineering Service Estimation/ Proposal according to the bid.
Review the Client''s RFQ documentation and translate into an appropriate Scope of work & coordinate with technical and commercial department.
Preparation of costing spreadsheets and completion of tender pricing formats & Prepare the proposal, including both technical and commercial aspects, for internal review in accordance with Client requirement''s
Preparation of technical submission documentation such as sample procedures, method statements & schedules in cooperation with the Projects/ Operations Departments
Prepare the project handover documents after project award and lead the meeting to transfer information over to the incoming Project Lead & Coordinate for the successful completion of projects.
↚
Proposal Engineer / Coordinator
Documentation & Presentation
Draft clear, well-structured proposals with supporting technical documents
Ensure proposals comply with relevant industry standards and company policies
Prepare presentations to showcase the company’s capabilities and value proposition
Follow-Up & Support
Track proposal statuses and provide updates to the sales team and management
Support the sales team during client negotiations and contract finalization
Application Steps:
- Open the application link
- Browse the available jobs and select the one that suits you.
- Click on "Apply Now" and enter the required information.
- Ensure that your details are entered correctly, then click "Submit".
- Open the application link
- Browse the available jobs and select the one that suits you.
- Click on "Apply Now" and enter the required information.
- Ensure that your details are entered correctly, then click "Submit".
Additional Details:
- Posting Date: 26/4/2025
- Required Nationalities: All nationalities
الحفار | الحفار – المتخصص في البحث عن عمل في الإمارات العربية المتحدة
- Posting Date: 26/4/2025
- Required Nationalities: All nationalities
الحفار | الحفار – المتخصص في البحث عن عمل في الإمارات العربية المتحدة
مطور أعمال
المسؤوليات الرئيسية
تحديد العملاء المحتملين والبحث عنهمتطوير العلاقات مع العملاء والحفاظ عليهاالتنسيق مع فرق المبيعات لتطوير مقترحات مفيدة للطرفينالتفاوض على شروط العقد مع العملاء والتواصل مع أصحاب المصلحةمراقبة فرق المشروع للتأكد من تنفيذ العقود كما هو متفق عليهجمع المعلومات المفيدة من بيانات العملاء والمنافسينإعداد وتقديم العروض التقديمية للعملاء المحتملين والمديرين التنفيذيين الداخليينإنشاء وتنفيذ العمليات والسياسات لدعم الأعمال التجارية بشكل عامتتبع وتحديد وإضافة العملاء المحتملين المؤهلين إلى خط أنابيب المبيعاتتطوير وإدارة الشراكات الاستراتيجية لتنمية الأعمالتتبع حالة مكونات الاقتراح والإبلاغ عنهاإجراء أبحاث السوق المستمرة
المسؤوليات الرئيسية
تحديد العملاء المحتملين والبحث عنهم
تطوير العلاقات مع العملاء والحفاظ عليها
التنسيق مع فرق المبيعات لتطوير مقترحات مفيدة للطرفين
التفاوض على شروط العقد مع العملاء والتواصل مع أصحاب المصلحة
مراقبة فرق المشروع للتأكد من تنفيذ العقود كما هو متفق عليه
جمع المعلومات المفيدة من بيانات العملاء والمنافسين
إعداد وتقديم العروض التقديمية للعملاء المحتملين والمديرين التنفيذيين الداخليين
إنشاء وتنفيذ العمليات والسياسات لدعم الأعمال التجارية بشكل عام
تتبع وتحديد وإضافة العملاء المحتملين المؤهلين إلى خط أنابيب المبيعات
تطوير وإدارة الشراكات الاستراتيجية لتنمية الأعمال
تتبع حالة مكونات الاقتراح والإبلاغ عنها
إجراء أبحاث السوق المستمرة
مدير تطوير الأعمال / مدير المبيعات
المسؤوليات الرئيسية
جذب عملاء جدد من خلال الابتكار والإشراف على عملية المبيعات الخاصة بالشركةالعمل مع أعضاء الفريق الرئيسيين لتحديد وإدارة مخاطر الشركة التي قد تمنع النموتحديد وبحث الفرص التي تظهر في الأسواق الجديدة والقائمةإعداد وتقديم العروض التقديمية للعملاء الجدد المحتملينتوحيد الجهود وتعزيز بيئة التعاون داخل الشركة ككلالتواصل مع العملاء لفهم احتياجاتهم وتقديم الحلول لمشاكلهمإنشاء علاقات إيجابية وطويلة الأمد مع العملاء الحاليين والمحتملينتشغيل الحملات الخارجية (المكالمات الهاتفية، رسائل البريد الإلكتروني، وما إلى ذلك) لخلق فرص المبيعات
المسؤوليات الرئيسية
جذب عملاء جدد من خلال الابتكار والإشراف على عملية المبيعات الخاصة بالشركة
العمل مع أعضاء الفريق الرئيسيين لتحديد وإدارة مخاطر الشركة التي قد تمنع النمو
تحديد وبحث الفرص التي تظهر في الأسواق الجديدة والقائمة
إعداد وتقديم العروض التقديمية للعملاء الجدد المحتملين
توحيد الجهود وتعزيز بيئة التعاون داخل الشركة ككل
التواصل مع العملاء لفهم احتياجاتهم وتقديم الحلول لمشاكلهم
إنشاء علاقات إيجابية وطويلة الأمد مع العملاء الحاليين والمحتملين
تشغيل الحملات الخارجية (المكالمات الهاتفية، رسائل البريد الإلكتروني، وما إلى ذلك) لخلق فرص المبيعات
مطور أعمال أول
المسؤوليات الرئيسية
العمل مع وحدة تطوير الأعمال لكتابة العطاءات ووثائق العطاءات عالية الجودة ومتماسكة ومقنعة. العمل وفق جدول زمني منظم لتسليم مستندات العطاءات والعروض للتحرير والموافقة النهائية في المواعيد النهائية. إنتاج العمل لتحديد الأهداف، بما يتماشى مع خطة العمل، فيما يتعلق بتقديم العطاءات ومعدلات النجاح وقيم الفوز. تولي زمام المبادرة في تنسيق طلبات التمويل والعطاءات المناسبة، والتأكد من أن أعضاء فريق العطاءات لديهم مهام ومسؤوليات واضحة وأنهم قادرون على تلبية المواعيد النهائية والأهداف المحددة. إجراء أبحاث وتحليلات السوق، لمواكبة الاتجاهات الناشئة في تطوير نماذج تقديم الخدمات الجديدة وفرص الأعمال الجديدة المحتملة. مواكبة التغيير في السياسة والتطورات الأوسع نطاقًا داخل القطاعات ذات الصلة ودعم التطوير الاستراتيجي لخطط تطوير الأعمال مسؤولية إدارة الخط المباشر للمتدربين / مسؤولي تطوير الأعمال، ودعم التطوير من خلال الإرشاد / التدريب ومراقبة الأداء مقابل الأهداف إجراء التحليلات لضمان فهم العملاء المحتملين والمنافسين والمفوضين للمساعدة في دعم التطوير المستمر لاستراتيجية العطاءات وجودة عروض العطاءات.
المسؤوليات الرئيسية
العمل مع وحدة تطوير الأعمال لكتابة العطاءات ووثائق العطاءات عالية الجودة ومتماسكة ومقنعة.
العمل وفق جدول زمني منظم لتسليم مستندات العطاءات والعروض للتحرير والموافقة النهائية في المواعيد النهائية.
إنتاج العمل لتحديد الأهداف، بما يتماشى مع خطة العمل، فيما يتعلق بتقديم العطاءات ومعدلات النجاح وقيم الفوز.
تولي زمام المبادرة في تنسيق طلبات التمويل والعطاءات المناسبة، والتأكد من أن أعضاء فريق العطاءات لديهم مهام ومسؤوليات واضحة وأنهم قادرون على تلبية المواعيد النهائية والأهداف المحددة.
إجراء أبحاث وتحليلات السوق، لمواكبة الاتجاهات الناشئة في تطوير نماذج تقديم الخدمات الجديدة وفرص الأعمال الجديدة المحتملة.
مواكبة التغيير في السياسة والتطورات الأوسع نطاقًا داخل القطاعات ذات الصلة ودعم التطوير الاستراتيجي لخطط تطوير الأعمال
مسؤولية إدارة الخط المباشر للمتدربين / مسؤولي تطوير الأعمال، ودعم التطوير من خلال الإرشاد / التدريب ومراقبة الأداء مقابل الأهداف
إجراء التحليلات لضمان فهم العملاء المحتملين والمنافسين والمفوضين للمساعدة في دعم التطوير المستمر لاستراتيجية العطاءات وجودة عروض العطاءات.
مهندس مقترحات وتقديرات أول
المسؤوليات
تقدير/ اقتراح الخدمات الهندسية حسب العطاء. مراجعة وثائق طلب عرض الأسعار الخاصة بالعميل وترجمتها إلى نطاق عمل مناسب والتنسيق مع القسم الفني والتجاري. إعداد جداول التكلفة واستكمال نماذج تسعير العطاءات وإعداد الاقتراح، بما في ذلك الجوانب الفنية والتجارية، للمراجعة الداخلية وفقًا لمتطلبات العميل إعداد وثائق التقديم الفني مثل إجراءات العينة وبيانات الطريقة والجداول الزمنية بالتعاون مع أقسام المشاريع / العمليات إعداد مستندات تسليم المشروع بعد منح المشروع وقيادة الاجتماع لنقل المعلومات إلى قائد المشروع القادم وتنسيقه لإتمام المشاريع بنجاح.
↚
المسؤوليات
تقدير/ اقتراح الخدمات الهندسية حسب العطاء.
مراجعة وثائق طلب عرض الأسعار الخاصة بالعميل وترجمتها إلى نطاق عمل مناسب والتنسيق مع القسم الفني والتجاري.
إعداد جداول التكلفة واستكمال نماذج تسعير العطاءات وإعداد الاقتراح، بما في ذلك الجوانب الفنية والتجارية، للمراجعة الداخلية وفقًا لمتطلبات العميل
إعداد وثائق التقديم الفني مثل إجراءات العينة وبيانات الطريقة والجداول الزمنية بالتعاون مع أقسام المشاريع / العمليات
إعداد مستندات تسليم المشروع بعد منح المشروع وقيادة الاجتماع لنقل المعلومات إلى قائد المشروع القادم وتنسيقه لإتمام المشاريع بنجاح.
↚
مهندس / منسق الاقتراح
التوثيق والعرض التقديمي
صياغة مقترحات واضحة ومنظمة بشكل جيد مع الوثائق الفنية الداعمةالتأكد من أن المقترحات تتوافق مع معايير الصناعة ذات الصلة وسياسات الشركةإعداد العروض التقديمية لإظهار قدرات الشركة وقيمة العرض
المتابعة والدعم
تتبع حالات الاقتراحات وتقديم التحديثات لفريق المبيعات والإدارةدعم فريق المبيعات أثناء مفاوضات العملاء وإتمام العقد
خطوات التقديم:
التوثيق والعرض التقديمي
صياغة مقترحات واضحة ومنظمة بشكل جيد مع الوثائق الفنية الداعمة
التأكد من أن المقترحات تتوافق مع معايير الصناعة ذات الصلة وسياسات الشركة
إعداد العروض التقديمية لإظهار قدرات الشركة وقيمة العرض
المتابعة والدعم
تتبع حالات الاقتراحات وتقديم التحديثات لفريق المبيعات والإدارة
دعم فريق المبيعات أثناء مفاوضات العملاء وإتمام العقد
خطوات التقديم:
- افتح رابط التطبيق
- تصفح الوظائف المتاحة واختر الوظيفة التي تناسبك.
- انقر فوق "تقديم الطلب الآن" وأدخل المعلومات المطلوبة.
- تأكد من إدخال تفاصيلك بشكل صحيح، ثم انقر فوق "إرسال".
- افتح رابط التطبيق
- تصفح الوظائف المتاحة واختر الوظيفة التي تناسبك.
- انقر فوق "تقديم الطلب الآن" وأدخل المعلومات المطلوبة.
- تأكد من إدخال تفاصيلك بشكل صحيح، ثم انقر فوق "إرسال".
تفاصيل إضافية:
- تاريخ النشر: 26/4/2025
- الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات
- تاريخ النشر: 26/4/2025
- الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات