Start a distinguished career with the Emirates Professional Business Center and get great job benefits - Apply now
Human Resources Assistant About the Job
About the Role:
We are seeking a dedicated and highly organized HR Assistant to support our HR Manager with various human resources functions. This is an excellent opportunity for an individual with a strong background in HR processes, especially within the UAE context, to contribute to a dynamic and growing team.
About the Company:
Our company specializes in Government Transactions Services, providing expert solutions in AMER, TAS-HEEL, TAW-JEEH, and DET customer services. We are committed to delivering high-quality services to our clients, and we’re looking for a proactive HR Assistant to be part of this growth and success.
Key Responsibilities:
- Assist the HR Manager with recruitment processes, including job postings, candidate screening, and interview coordination.
- Manage time attendance records and ensure accurate tracking of employee hours.
- Oversee leave management, ensuring proper tracking and compliance with company policies.
- Support the onboarding process, including new hire communications, documentation, and orientation.
- Prepare rosters and schedules as required.
- Ensure compliance with UAE Labor Law in HR practices.
- Assist in maintaining HR records, both electronic and paper files.
Qualifications:
- A University Degree in a relevant discipline (e.g., Human Resources, Business Administration, or related field).
- Minimum of 3 years of experience in an HR role, preferably with experience in a Government Transactions Center.
- Strong proficiency in HRMS systems, Microsoft Office (including advanced Excel skills, V-Lookup), and managing HR-related data.
- Knowledge of UAE Labor Law and HR best practices.
- Strong communication skills and the ability to maintain confidentiality and handle sensitive information.
To Apply:
Please send your updated CV to hr@epbc.ae أرسل عبر البريد. We look forward to reviewing your application!
انطلق بمسيرة مهنية مميزة مع مركز الإمارات المهني للأعمال واحصل على مزايا وظيفية رائعه-قدم الان
مساعد الموارد البشرية عن الوظيفة
عن الدور:
نبحث عن مساعد موارد بشرية متميز ومنظم للغاية لدعم مدير الموارد البشرية في مختلف مهام الموارد البشرية. هذه فرصة ممتازة لفرد ذو خلفية قوية في عمليات الموارد البشرية، خاصة في سياق دولة الإمارات، للمساهمة في فريق ديناميكي ومتنامٍ.
عن الشركة:
تتخصص شركتنا في خدمات المعاملات الحكومية، حيث نقدم حلولاً خبيرة في خدمات العملاء مثل AMER، TAS-HEEL، TAW-JEEH، وDET. نحن ملتزمون بتقديم خدمات عالية الجودة لعملائنا، ونبحث عن مساعد موارد بشرية نشيط ليكون جزءاً من هذا النمو والنجاح.
المسؤوليات الرئيسية:
- مساعدة مدير الموارد البشرية في عمليات التوظيف، بما في ذلك نشر الوظائف، وفحص المرشحين، وتنسيق المقابلات.
- إدارة سجلات الحضور والوقت وضمان تتبع دقيق لساعات العمل.
- الإشراف على إدارة الإجازات، مع ضمان التتبع الصحيح والامتثال لسياسات الشركة.
- دعم عملية الانضمام للموظفين الجدد، بما في ذلك التواصل مع الموظفين الجدد، وإعداد الوثائق، والتوجيه.
- إعداد الجداول والتقارير حسب الحاجة.
- ضمان الامتثال لقانون العمل الإماراتي في ممارسات الموارد البشرية.
- مساعدة في الحفاظ على سجلات الموارد البشرية، سواء كانت إلكترونية أو ورقية.
المؤهلات:
- درجة جامعية في تخصص ذي صلة (مثل: الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة).
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في دور الموارد البشرية، ويفضل أن يكون لديك خبرة في مراكز المعاملات الحكومية.
- إتقان قوي في أنظمة إدارة الموارد البشرية، وبرامج Microsoft Office (بما في ذلك مهارات Excel المتقدمة مثل V-Lookup)، وإدارة البيانات المتعلقة بالموارد البشرية.
- معرفة بقانون العمل الإماراتي وأفضل ممارسات الموارد البشرية.
- مهارات تواصل قوية والقدرة على الحفاظ على السرية والتعامل مع المعلومات الحساسة.
للتقديم:
يرجى إرسال سيرتك الذاتية المحدثة إلى hr@epbc.ae أرسل عبر البريد. نحن نتطلع إلى مراجعة طلبك!
.png)
