Workplace HR Associate
Job Details
Support the smooth operation of the UAE office while fostering an engaging and enjoyable workplace environment.
Key Responsibilities
Develop an engaging events calendar (birthdays, team events, end-of-year parties, sports competitions)
Manage agreements with third-party suppliers (office lease, cleaning, facilities)
Assist management team with calendar coordination
Collaborate with Procurement Hub for processing regional Purchase Orders and invoices
Qualifications
Experience in HR, office management, or administrative support
Strong organizational and multitasking skills
Excellent communication and interpersonal abilities
Based in or willing to work in Dubai
New Partner Experience Agent
Job Details
Guide newly onboarded restaurant partners during their first 56 days to ensure a successful experience with the company platform.
Key Responsibilities
Educate partners on platform tools, processes, and best practices
Understand partner-specific needs and tailor engagement strategies
Support restaurant partners in optimizing operations and growing their business
Qualifications
Experience in partner onboarding, client success, or account management
Strong communication and training skills
Ability to understand business needs and deliver actionable advice
Account Manager (L3)
Job Details
Drive commercial success, strategic growth, and performance for a portfolio of restaurant partners.
Key Responsibilities
Own portfolio’s commercial outcomes and profitability
Develop strategic growth plans and execute data-driven initiatives
Act as a trusted advisor to partners and collaborate across internal teams
Solve partner challenges independently and make high-impact decisions
Qualifications
Experience in account management, sales, or client relationship management
Strong analytical, strategic, and communication skills
Proactive and results-oriented with ability to drive performance
Mid-Market Account Executive
Job Details
Manage a portfolio of mid-sized restaurant partners, focusing on operational excellence and growth.
Key Responsibilities
Develop and maintain strong relationships with restaurant owners and managers
Analyze performance data to identify trends, growth levers, and operational inefficiencies
Lead partner performance reviews and implement initiatives to increase order volume, basket size, and satisfaction
Conduct on-the-ground visits to ensure operational excellence
Qualifications
Experience in account management, sales, or business development
Strong analytical and communication skills
Ability to translate insights into actionable plans
Small Medium Business (SMB) Account Executive
Job Details
Support the SMB team by developing reporting, data analysis, and campaign execution for a large portfolio of accounts.
Key Responsibilities
Execute reporting for accounts, including weekly, monthly, and quarterly reports
Clean and analyze data to extract business-critical insights
Support team lead in projects, sprints, and campaign tracking
Collaborate with SMB team to drive data-driven actions
Qualifications
Analytical skills with experience in reporting, data analysis, or account support
Familiarity with internal systems, spreadsheets, and reporting tools
Strong attention to detail and ability to translate data into insights
- Marketing & Promotions Associate – UAE National
- Warehouse Manager
- New Partner Experience Lead – UAE
- Marketing Partnership Operations Specialist
- Business Development Manager – Abu Dhabi
- Business Development Manager – Dubai
- Operations Associate – Grocery
- Head of Restaurants & New Verticals Marketing (UAE Based)
- Senior Account Manager RX – Dubai
- Commercial Executive (UAE National)
- Senior Marketing Manager – Groceries & Retail
How to Apply
مساعد شؤون الموظفين في مكان العمل
تفاصيل الوظيفة:
دعم سير العمل بسلاسة في مكتب الإمارات العربية المتحدة مع تعزيز بيئة عمل جذابة وممتعة.
المسؤوليات الرئيسية:
إعداد جدول فعاليات تفاعلي (أعياد ميلاد، فعاليات الفريق، حفلات نهاية العام، مسابقات رياضية)؛
إدارة الاتفاقيات مع الموردين الخارجيين (إيجار المكاتب، خدمات التنظيف، المرافق)؛
مساعدة فريق الإدارة في تنسيق الجدول الزمني؛
التعاون مع مركز المشتريات لمعالجة طلبات الشراء والفواتير الإقليمية.
المؤهلات:
خبرة في الموارد البشرية، أو إدارة المكاتب، أو الدعم الإداري.
مهارات تنظيمية ومهارات تعدد المهام قوية. مهارات
تواصل ممتازة ومهارات شخصية عالية.
الإقامة في دبي أو الاستعداد للعمل فيها.
وكيل تجربة الشريك الجديد
تفاصيل الوظيفة
: توجيه شركاء المطاعم الجدد خلال أول 56 يومًا لضمان تجربة ناجحة مع منصة الشركة.
المسؤوليات الرئيسية:
تثقيف الشركاء بشأن أدوات المنصة وعملياتها وأفضل الممارسات،
وفهم احتياجات الشركاء الخاصة وتصميم استراتيجيات تفاعل مُخصصة،
ودعم شركاء المطاعم في تحسين عملياتهم وتنمية أعمالهم.
المؤهلات:
خبرة في مجال إعداد الشركاء، أو نجاح العملاء، أو إدارة الحسابات.
مهارات تواصل وتدريب ممتازة.
القدرة على فهم احتياجات العمل وتقديم نصائح عملية.
مدير حسابات (المستوى 3)
تفاصيل الوظيفة:
تحقيق النجاح التجاري والنمو الاستراتيجي والأداء لمجموعة من شركاء المطاعم.
المسؤوليات الرئيسية:
إدارة النتائج التجارية وربحية المحفظة
، ووضع خطط نمو استراتيجية وتنفيذ مبادرات قائمة على البيانات،
والعمل كمستشار موثوق للشركاء والتعاون مع الفرق الداخلية،
وحل تحديات الشركاء بشكل مستقل واتخاذ قرارات مؤثرة.
المؤهلات:
خبرة في إدارة الحسابات أو المبيعات أو إدارة علاقات العملاء.
مهارات تحليلية واستراتيجية وتواصلية قوية.
مبادرة وتركيز على النتائج مع القدرة على تحسين الأداء.
مدير حسابات الشركات المتوسطة
تفاصيل الوظيفة:
إدارة مجموعة من شركاء المطاعم متوسطة الحجم، مع التركيز على التميز التشغيلي والنمو.
المسؤوليات الرئيسية:
بناء علاقات متينة مع أصحاب ومديري المطاعم والحفاظ عليها.
تحليل بيانات الأداء لتحديد الاتجاهات وعوامل النمو وأوجه القصور التشغيلية.
قيادة مراجعات أداء الشركاء وتنفيذ مبادرات لزيادة حجم الطلبات وقيمة سلة المشتريات ورضا العملاء.
إجراء زيارات ميدانية لضمان التميز التشغيلي.
المؤهلات:
خبرة في إدارة الحسابات أو المبيعات أو تطوير الأعمال.
مهارات تحليلية وتواصلية قوية.
القدرة على تحويل الأفكار إلى خطط قابلة للتنفيذ.
مدير حسابات الشركات الصغيرة والمتوسطة
تفاصيل الوظيفة:
دعم فريق الشركات الصغيرة والمتوسطة من خلال تطوير التقارير وتحليل البيانات وتنفيذ الحملات لمجموعة كبيرة من الحسابات.
المسؤوليات الرئيسية:
إعداد التقارير للحسابات، بما في ذلك التقارير الأسبوعية والشهرية والربع سنوية.
تنظيف البيانات وتحليلها لاستخلاص رؤى بالغة الأهمية للأعمال.
دعم قائد الفريق في المشاريع، وفعاليات التطوير السريع، ومتابعة الحملات.
التعاون مع فريق الشركات الصغيرة والمتوسطة لدفع الإجراءات القائمة على البيانات.
المؤهلات:
مهارات تحليلية مع خبرة في إعداد التقارير وتحليل البيانات أو دعم الحسابات.
إلمام بالأنظمة الداخلية وجداول البيانات وأدوات إعداد التقارير.
دقة عالية في التفاصيل وقدرة على تحويل البيانات إلى رؤى ثاقبة.
- مساعد تسويق وترويج - مواطن إماراتي
- مدير المستودع
- مسؤول تجربة الشركاء الجدد - الإمارات العربية المتحدة
- أخصائي عمليات شراكات التسويق
- مدير تطوير الأعمال – أبوظبي
- مدير تطوير الأعمال – دبي
- مساعد عمليات - بقالة
- رئيس قسم تسويق المطاعم والقطاعات الجديدة (مقر العمل في الإمارات العربية المتحدة)
- مدير حسابات أول - دبي
- مدير تنفيذي تجاري (مواطن إماراتي)
- مدير تسويق أول - البقالة والتجزئة
.png)
