Do you want to join a team that values creativity and constantly strives for success?
we are looking for individuals with high motivation and a desire to give their best. If you want to develop your skills and work in an environment that encourages collaboration and innovation,
we offer you the opportunity to achieve that. We provide a work environment that fosters critical thinking and values individual initiatives, allowing you to make significant contributions to the company’s success. Join us to achieve your professional goals and develop your skills in a place that offers you real opportunities for growth and innovation.
↔
Information Technology Project Manager
Qualifications & Skills:
-
Industry Experience: 12-15 years of experience in IT project management, with at least 5 years in the Manufacturing sector, specifically managing large-scale projects that impact manufacturing and other business functions.
-
Project Management Experience: Strong experience in leading and delivering projects across multiple departments, including manufacturing and supply chain. Demonstrated ability to manage complex cross-functional projects and integrate systems.
-
PMO Experience: Proven experience in managing an IT project portfolio, ensuring alignment with business goals, and providing visibility into project performance (budget, timeline, and resource management).
-
Leadership & Communication: Exceptional leadership and communication skills, with the ability to manage cross-functional teams, engage stakeholders at all levels, and drive project success through clear communication and strategic alignment.
-
Tools & Technologies: Proficiency in MS Office (particularly PowerPoint, Excel, and Project), and familiarity with project management tools. ITIL and PMO framework knowledge is a plus.
Assistant Manager – Mergers & Acquisitions
Behavioral:
-
Demonstrates strong attention to detail with excellent presentation and communication skills.
-
Ability to manage multiple projects simultaneously and deliver within timelines.
-
Smart, confident, and execution-focused professional with strong business acumen.
-
Comfortable interacting with senior stakeholders and presenting strategic insights.
-
Self-starter with the ability to prioritize effectively in a fast-paced environment.
Our Ideal Match:
-
3–5 years of relevant experience in M&A and Corporate Strategy.
-
Preferred background in Big 4 firms, mid-sized consulting/advisory firms, or leading boutique investment firms.
-
Must hold a professional qualification such as Chartered Accountant (CA), Chartered Financial Analyst (CFA), or an MBA from a reputed Tier-1 or Tier-2 business school.
-
Proven experience in managing end-to-end M&A transactions, including project management and value creation initiatives.
-
Prior exposure to cross-border transactions or international strategic projects will be an added advantage.
Deputy Manager Tiles Sales (Arabic Speaker)
Functional Competencies:
-
Account Management
-
CRM skills
-
Extensive capabilities in ERP Systems & Excel
Behavioral Competencies:
-
Selling & Influencing skills (Distribution business)
-
Presentation skills
-
Negotiation skills
-
Business Acumen
-
Communication skills
Our Ideal Match:
-
Minimum of 8 years of experience in sales.
-
Proven track record of meeting or exceeding sales targets.
-
Strong leadership, interpersonal, and communication skills.
-
Excellent negotiation, problem-solving, and decision-making abilities.
-
Proficiency in CRM software and Microsoft Office Suite.
-
Strong analytical skills to interpret sales data and adjust strategies.
-
Ability to work in a fast-paced and dynamic environment.
-
Language Proficiency: English, Arabic; French is a plus.
-
Goal-oriented and results-driven.
-
Strong organizational and time management skills.
-
Ability to handle stress and manage multiple priorities effectively.
Sales Manager (Minerals/Ceramic Raw Materials)
Key Competencies:
-
Proven experience in a managerial role in sales & international trade.
-
Knowledge of shipping & logistics.
-
Strong business sense and industry expertise.
-
Ability to develop and maintain financial plans.
-
Above-average communication & negotiation skills.
-
Strong decision-making capabilities.
-
Excellent mentoring, coaching, and people management skills.
-
Motivational leadership quality.
-
Bachelor’s/ Master’s degree in business management or related field.
-
Qualification or experience in the Minerals/Commodity sector & logistics.
-
7 to 10 years of experience.
-
GCC market experience only.
Associate Director (Digital Manufacturing System)
Key Competencies:
-
Bachelor of Engineering (B.E.) or Bachelor of Technology (B.Tech.) in Mechanical, Industrial, or Automation. Master of Technology (M.Tech.) or MBA preferred.
-
15+ years in manufacturing industries including 7–10 years leading automation or digital transformation projects.
-
Demonstrated skillset in manufacturing process improvement & transformation projects.
-
Experience with ERP systems such as SAP or similar.
-
Ability to work with machine control systems.
-
Familiarity with digital twin simulations and predictive maintenance.
-
Expertise in process improvement methodologies: Lean, TPM, Six Sigma.
-
Strong leadership, mentoring, and change management skills.
-
People management and development of high-performance teams.
Head – Digital Manufacturing, Capital Projects & SCM-IBP
What You Will Be Doing:
-
Develop strategy and roadmap for IT-Digital Transformation Programs in Capital projects-to-O&M function for various RAK Ceramic businesses.
-
Functionally approved Vision-2030 and 3-year rolling plan/roadmap.
-
Identification, implementation, and adoption of projects using the latest IT-Digital technologies.
-
Infuse innovation in Capital projects-to-O&M processes (using IT-Digital solutions) to improve plants’ productivity and reduce cost base.
-
Enable digital handover from capital projects to plant operations.
-
Manage inbound to outbound logistics.
-
Prepare CAPEX and OPEX budget for IT-Digital projects related to Digital EPC and Smart Manufacturing.
-
Optimally utilize the ecosystem of Technology partners (consulting companies, technology consultants, start-ups, and universities) for the benefit of the RAK Ceramics group.
-
Plan and execute learning & development programs for Capital projects, O&M, SCM, and IT-Digital teams, for digital upskilling across the RAK Ceramics group.
To apply, please click here for available vacancies.
مدير مشروع تكنولوجيا المعلومات
المؤهلات والمهارات:
-
خبرة في الصناعة: 12–15 سنة خبرة في إدارة مشاريع تكنولوجيا المعلومات، مع 5 سنوات على الأقل في قطاع التصنيع، خصوصًا إدارة المشاريع الكبيرة التي تؤثر على التصنيع ووظائف الأعمال الأخرى
-
خبرة في إدارة المشاريع: خبرة قوية في قيادة وتنفيذ المشاريع عبر أقسام متعددة، بما في ذلك التصنيع وسلسلة التوريد. القدرة على إدارة مشاريع معقدة متعددة الوظائف ودمج الأنظمة
-
خبرة PMO: خبرة مثبتة في إدارة محفظة مشاريع تكنولوجيا المعلومات، وضمان توافق المشاريع مع أهداف العمل، وتوفير رؤية حول أداء المشاريع (بما في ذلك الميزانية والجدول الزمني وإدارة الموارد)
-
القيادة والتواصل: مهارات قيادية وتواصل استثنائية، مع القدرة على إدارة فرق متعددة الوظائف، وإشراك أصحاب المصلحة على جميع المستويات، وتحقيق نجاح المشاريع من خلال التواصل الواضح والتوافق الاستراتيجي
-
الأدوات والتقنيات: إجادة MS Office (خصوصًا PowerPoint وExcel وProject)، والإلمام بأدوات إدارة المشاريع. المعرفة بإطار عمل ITIL وPMO تعتبر ميزة إضافية
مساعد مدير – الدمج والاستحواذ
السلوكيات المهنية:
-
اهتمام قوي بالتفاصيل مع مهارات تقديم وعرض ممتازة
-
القدرة على إدارة مشاريع متعددة في وقت واحد والإنجاز ضمن الجداول الزمنية
-
محترف ذكي، واثق، ومركز على التنفيذ مع فطنة تجارية قوية
-
القدرة على التفاعل مع كبار أصحاب المصلحة وعرض رؤى استراتيجية
-
مبادر ولديه القدرة على تحديد الأولويات بفعالية في بيئة سريعة الوتيرة
الملاءمة المثالية:
-
3–5 سنوات خبرة ذات صلة في عمليات الدمج والاستحواذ واستراتيجية الشركات
-
خلفية مفضلة في شركات Big 4، أو شركات استشارات متوسطة الحجم، أو شركات استثمار متخصصة رائدة
-
يجب أن يحمل مؤهلات مهنية مثل محاسب قانوني CA، محلل مالي معتمد CFA، أو MBA من جامعة مرموقة
-
خبرة مثبتة في إدارة عمليات الدمج والاستحواذ من البداية للنهاية، بما في ذلك إدارة المشاريع ومبادرات خلق القيمة
-
الخبرة السابقة في العمليات العابرة للحدود أو المشاريع الاستراتيجية الدولية تعتبر ميزة إضافية
نائب مدير مبيعات البلاط (متحدث بالعربية)
المهارات الوظيفية:
-
إدارة الحسابات
-
مهارات CRM
-
إجادة أنظمة ERP وExcel
المهارات السلوكية:
-
مهارات البيع والتأثير (قطاع التوزيع)
-
مهارات العرض والتقديم
-
مهارات التفاوض
-
الفطنة التجارية
-
مهارات التواصل
الملاءمة المثالية:
-
خبرة لا تقل عن 8 سنوات في المبيعات
-
سجل مثبت في تحقيق أو تجاوز أهداف المبيعات
-
مهارات قيادية، وشخصية، وتواصل قوية
-
مهارات تفاوض وحل مشاكل واتخاذ قرارات ممتازة
-
إجادة برامج CRM وMicrosoft Office
-
مهارات تحليلية قوية لتفسير بيانات المبيعات وتعديل الاستراتيجيات
-
القدرة على العمل في بيئة سريعة وديناميكية
-
إجادة اللغات: الإنجليزية والعربية، الفرنسية ميزة إضافية
-
القدرة على تحقيق الأهداف والنتائج
-
مهارات تنظيم وإدارة الوقت
-
القدرة على التعامل مع الضغط وإدارة الأولويات المتعددة
مدير مبيعات (المواد الخام المعدنية/السيراميك)
المهارات الأساسية:
-
خبرة مثبتة في دور إداري في المبيعات والتجارة الدولية
-
معرفة بالشحن والخدمات اللوجستية
-
فطنة تجارية قوية وخبرة في الصناعة
-
القدرة على تطوير وصيانة الخطط المالية
-
مهارات تواصل وتفاوض فوق المتوسط
-
مهارات اتخاذ القرارات قوية
-
مهارات التوجيه والتدريب وإدارة الأفراد ممتازة
-
صفات قيادية تحفيزية
-
شهادة بكالوريوس/ماجستير في إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة
-
مؤهل أو خبرة في قطاع المعادن/المواد الأساسية والخدمات اللوجستية
-
خبرة من 7 إلى 10 سنوات
-
خبرة في سوق دول الخليج فقط
المدير المشارك (نظام التصنيع الرقمي)
المهارات الأساسية:
-
بكالوريوس هندسة (B.E.) أو بكالوريوس تقنية (B.Tech.) في الميكانيكا أو الصناعة أو الأتمتة. ماجستير (M.Tech.) أو MBA مفضل
-
خبرة 15+ سنة في الصناعات التحويلية بما في ذلك 7–10 سنوات في قيادة مشاريع الأتمتة أو التحول الرقمي
-
خبرة مثبتة في تحسين العمليات الصناعية ومشاريع التحول
-
خبرة في أنظمة ERP مثل SAP أو ما يعادلها
-
القدرة على العمل مع أنظمة التحكم بالآلات
-
الإلمام بمحاكاة التوأم الرقمي والصيانة التنبؤية
-
خبرة في منهجيات تحسين العمليات: Lean، TPM، Six Sigma
-
مهارات قيادية قوية وإدارة التغيير
-
إدارة الأفراد وتطوير فرق أداء عالية
رئيس – التصنيع الرقمي، المشاريع الرأسمالية وسلسلة التوريد SCM-IBP
المسؤوليات:
-
تطوير استراتيجية وخارطة طريق لبرامج التحول الرقمي في تكنولوجيا المعلومات من المشاريع الرأسمالية إلى التشغيل والصيانة (O&M) لمختلف أعمال RAK Ceramics
-
اعتماد خارطة طريق وخطط Vision-2030 للثلاث سنوات
-
تحديد وتنفيذ واعتماد المشاريع باستخدام أحدث تقنيات تكنولوجيا المعلومات الرقمية
-
إدخال الابتكار في عمليات المشاريع الرأسمالية إلى التشغيل والصيانة لتحسين الإنتاجية وتقليل التكاليف
-
تمكين التحول الرقمي من المشاريع الرأسمالية إلى عمليات المصنع
-
إدارة سلسلة اللوجستيات من الوارد إلى الصادر
-
إعداد ميزانية CAPEX وOPEX للمشاريع الرقمية المتعلقة بـ Digital EPC والتصنيع الذكي
-
الاستفادة المثلى من منظومة الشركاء التكنولوجيين (شركات استشارات، مستشارين تقنيين، شركات ناشئة، جامعات) لمصلحة مجموعة RAK Ceramics
-
التخطيط وتنفيذ برامج التعلم والتطوير لفِرق المشاريع الرأسمالية والتشغيل والصيانة وسلسلة التوريد وتقنية المعلومات الرقمية لرفع الكفاءة الرقمية عبر المجموعة
للتقديم، يرجى النقر هنا للاطلاع على الوظائف المتاحة.
.png)
