A new jobs has been announced by KPMG Lower Gulf company in UAE (15 jobs) أعلنت شركة KPMG في منطقة الخليج الأدنى عن توفير 15 وظيفة جديدة في الإمارات العربية المتحدة.



 Step into hands-on finance, audit, and forensic accounting roles designed to accelerate learning, build expertise, and position you for a successful career. These opportunities offer mentorship, real-world exposure, and the chance to work alongside seasoned professionals in Dubai and Abu Dhabi.↔

Audit Internship – Emirati Talent Program

Job Details
A 16-week full-time internship starting February 2026, providing hands-on exposure to audit processes and client engagements.

Key Responsibilities
Support audit teams with day-to-day tasks and client projects
Prepare working papers, documentation, and perform basic testing
Participate in fieldwork activities such as inventory counts and walkthroughs
Learn business operations across various industries
Collaborate with experienced professionals and gain practical insights
Adhere to ethical and quality standards

Qualifications
Emirati nationals preferred
Currently pursuing or recently completed a degree in Accounting, Finance, or related field
Strong analytical, organizational, and communication skills

Financial Advisory Internship – Emirati Talent Program

Job Details
A 16-week full-time internship starting February 2026, focused on financial reporting, advisory, and technical accounting projects.

Key Responsibilities
Assist in IFRS implementation and technical accounting projects
Support audit readiness and reporting improvements
Analyze financial data and prepare presentation materials
Collaborate with consultants on real-world business challenges

Qualifications
Emirati nationals preferred
Currently pursuing or recently completed a degree in Accounting, Finance, or related field
Strong analytical and problem-solving skills

Business Operations Internship – Emirati Talent Program

Job Details
A 16-week full-time internship starting February 2026, providing exposure to HR, Finance, or IT operations depending on placement.

Key Responsibilities
HR: Assist with recruitment, onboarding, and employee engagement initiatives
Finance: Support budgeting, expense tracking, and reporting tasks
IT: Help with user support, system maintenance, or tech projects
Collaborate with internal teams and participate in ongoing initiatives
Develop skills in a professional, structured environment

Qualifications
Emirati nationals preferred
Pursuing or recently completed a degree in HR, Finance, IT, or related field
Strong teamwork, organizational, and communication skills

Senior Consultant – Forensic Accountant (Arabic Speaker) 

Job Details
Lead forensic accounting and fraud risk management engagements, providing expert analysis and advisory services.

Key Responsibilities
Analyze client financial data and supporting documentation
Manage forensic accounting and fraud risk assignments
Ensure compliance with global and local risk management procedures
Provide business development support and participate in client meetings
Draft forensic reports and proposals as needed

Qualifications
4–5 years relevant forensic accounting/audit experience (Big Four or reputable firms)
Postgraduate qualifications (CA/CPA/ACCA, master’s, or professional certifications like CIA, CFE, ACAMS)
Fluent in Arabic and English
Experience in the MENA region is advantageous

Forensic Accountant – Senior Consultant

Job Details
Deliver forensic accounting services, ensuring compliance and supporting client engagements within an independent accounting firm.

Key Responsibilities
Handle small to medium forensic assignments independently
Ensure compliance with KPMG’s global and local risk management procedures
Participate in client meetings, understand engagement scope, and prepare proposals
Draft or complete sections of forensic reports depending on the assignment

Qualifications
Relevant experience in forensic accounting and auditing
Strong knowledge of forensic service offerings
Ability to manage assignments independently and contribute to business development


  • Consultant – Environment and Sustainability Governance Services
  • Tax and Statutory Compliance Assistant Manager
  • Senior Consultant – Capital Projects (Civil Engineer) | Governance, Risk & Compliance (GRC)
  • Associate Director – Strategy – Transport Sector
  • Assistant Manager – Public Sector | Governance, Risk & Compliance (GRC)
  • Advisory Technology Internship – Emirati Talent Program
  • Tax Internship – Emirati Talent Program
  • Manager – Accounting and Finance (EPM)
  • Senior Consultant – IT Internal Audit (Tech Risk – GRCS)

How to Apply




 انضم إلى أدوار عملية في مجالات التمويل والتدقيق والمحاسبة الجنائية، مصممة لتسريع عملية التعلم، وبناء الخبرة، وتهيئتك لمسيرة مهنية ناجحة. توفر هذه الفرص الإرشاد والتوجيه، والتعرف على بيئة العمل الواقعية، وفرصة العمل جنبًا إلى جنب مع محترفين ذوي خبرة في دبي وأبوظبي.

برنامج تدريب في مجال التدقيق - برنامج المواهب الإماراتية

تفاصيل الوظيفة:
تدريب داخلي بدوام كامل لمدة 16 أسبوعًا يبدأ في فبراير 2026، يوفر خبرة عملية في عمليات التدقيق والتعامل مع العملاء.

المسؤوليات الرئيسية:
دعم فرق التدقيق في المهام اليومية ومشاريع العملاء.
إعداد أوراق العمل والوثائق وإجراء الاختبارات الأساسية.
المشاركة في الأنشطة الميدانية مثل جرد المخزون والجولات التفقدية.
التعرف على العمليات التجارية في مختلف القطاعات.
التعاون مع محترفين ذوي خبرة واكتساب رؤى عملية.
الالتزام بالمعايير الأخلاقية ومعايير الجودة.

المؤهلات:
يُفضل المواطنون الإماراتيون. يشترط
أن يكون المتقدم حاليًا يدرس أو قد تخرج حديثًا من برنامج للحصول على شهادة في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.
مهارات تحليلية وتنظيمية وتواصلية قوية.

برنامج تدريب في مجال الاستشارات المالية - برنامج المواهب الإماراتية

تفاصيل الوظيفة:
تدريب داخلي بدوام كامل لمدة 16 أسبوعًا يبدأ في فبراير 2026، ويركز على إعداد التقارير المالية والاستشارات ومشاريع المحاسبة الفنية.

المسؤوليات الرئيسية:
المساعدة في تطبيق المعايير الدولية لإعداد التقارير المالية (IFRS) ومشاريع المحاسبة الفنية،
دعم الاستعداد للتدقيق وتحسين التقارير
، تحليل البيانات المالية وإعداد مواد العرض التقديمي،
التعاون مع الاستشاريين في مواجهة تحديات الأعمال الواقعية.

المؤهلات:
يُفضل المواطنون الإماراتيون. يشترط
أن يكون المتقدم حاليًا يدرس أو قد تخرج مؤخرًا من برنامج للحصول على شهادة في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة.
مهارات تحليلية وحل المشكلات قوية.

برنامج تدريب داخلي في العمليات التجارية - برنامج المواهب الإماراتية

تفاصيل الوظيفة:
تدريب داخلي بدوام كامل لمدة 16 أسبوعًا يبدأ في فبراير 2026، يوفر فرصة للتعرف على عمليات الموارد البشرية أو المالية أو تكنولوجيا المعلومات حسب مكان التدريب.

المسؤوليات الرئيسية
: الموارد البشرية: المساعدة في التوظيف، والتأهيل، ومبادرات تحفيز الموظفين.
المالية: دعم مهام إعداد الميزانية، وتتبع النفقات، وإعداد التقارير.
تكنولوجيا المعلومات: المساعدة في دعم المستخدمين، وصيانة الأنظمة، أو المشاريع التقنية.
التعاون مع الفرق الداخلية والمشاركة في المبادرات الجارية.
تطوير المهارات في بيئة عمل احترافية ومنظمة.

المؤهلات:
يُفضل المواطنون الإماراتيون. يُشترط أن يكون
المتقدمون يدرسون أو تخرجوا مؤخراً من تخصص في الموارد البشرية، أو المالية، أو تكنولوجيا المعلومات، أو مجال ذي صلة.
مهارات قوية في العمل الجماعي، والتنظيم، والتواصل.

مستشار أول - محاسب جنائي (متحدث باللغة العربية) 

تفاصيل الوظيفة:
قيادة عمليات المحاسبة الجنائية وإدارة مخاطر الاحتيال، وتقديم التحليلات المتخصصة والخدمات الاستشارية.

المسؤوليات الرئيسية:
تحليل البيانات المالية للعملاء والوثائق الداعمة
، إدارة مهام المحاسبة الجنائية ومخاطر الاحتيال،
ضمان الامتثال لإجراءات إدارة المخاطر العالمية والمحلية،
تقديم الدعم لتطوير الأعمال والمشاركة في اجتماعات العملاء،
إعداد التقارير والمقترحات الجنائية حسب الحاجة.

المؤهلات:
خبرة من 4 إلى 5 سنوات في مجال المحاسبة/التدقيق الجنائي (في إحدى الشركات الأربع الكبرى أو شركات مرموقة).
مؤهلات دراسات عليا (محاسب قانوني معتمد/محاسب عام معتمد/جمعية المحاسبين القانونيين المعتمدين، ماجستير، أو شهادات مهنية مثل مدقق داخلي معتمد، مدقق احتيال معتمد، جمعية مكافحة غسل الأموال المعتمدة). إجادة
اللغة العربية والإنجليزية.
الخبرة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا ميزة إضافية.

محاسب جنائي – مستشار أول

تفاصيل الوظيفة:
تقديم خدمات المحاسبة الجنائية، وضمان الامتثال ودعم علاقات العملاء داخل شركة محاسبة مستقلة.

المسؤوليات الرئيسية:
إدارة مهام التحقيق الجنائي الصغيرة والمتوسطة الحجم بشكل مستقل.
ضمان الامتثال لإجراءات إدارة المخاطر العالمية والمحلية لشركة KPMG.
المشاركة في اجتماعات العملاء، وفهم نطاق العمل، وإعداد المقترحات.
صياغة أو إكمال أجزاء من تقارير التحقيق الجنائي حسب المهمة.

المؤهلات:
خبرة عملية في المحاسبة والتدقيق الجنائي،
معرفة واسعة بخدمات التدقيق الجنائي،
القدرة على إدارة المهام باستقلالية والمساهمة في تطوير الأعمال.


  • مستشار - خدمات حوكمة البيئة والاستدامة
  • مساعد مدير الامتثال الضريبي والقانوني
  • مستشار أول - مشاريع رأسمالية (مهندس مدني) | الحوكمة والمخاطر والامتثال (GRC)
  • مدير مشارك - استراتيجية - قطاع النقل
  • مساعد مدير - القطاع العام | الحوكمة والمخاطر والامتثال (GRC)
  • برنامج التدريب الداخلي في مجال الاستشارات التقنية - برنامج المواهب الإماراتية
  • برنامج التدريب الضريبي - برنامج المواهب الإماراتية
  • مدير – المحاسبة والمالية (إدارة الأداء المؤسسي)
  • مستشار أول - التدقيق الداخلي لتكنولوجيا المعلومات (مخاطر التكنولوجيا - GRCS)

كيفية التقديم

Comments



Font Size
+
16
-
lines height
+
2
-