Explore Exciting Career Opportunities in the UAE – Build Your Future Today!
Senior Officer, Talent Acquisition
Facilitate seamless operations within recruitment for the designated business sector by executing a range of duties such as managing the end-to-end talent acquisition process for mid-level roles, ensuring the timely hiring of qualified candidates while maintaining compliance with internal policies and labor laws. Also responsible for advising hiring managers, optimizing recruitment strategies, and enhancing candidate experience.Key Accountabilities – Support and Assistance
• Support the Specialist, Talent Acquisition in delivering high-quality recruitment services for the Service Station or Corporate functions of ADNOC Distribution
Oil Spill & HNS Emergency Response Officer
Implements Operational, Logistical, Maintenance and Safety procedures, polices and plans related to Oil Spill & HNS Emergency Response in order to ensure the efficient proactive day-to-day upkeep and maintenance of all the equipment ensuring its readiness for responding to an oil spill incident. Specific Accountabilities
• Prepares and implements the site-specific protection plan (SSPPs) for offshore, shoreline and onshore sites
• Operates and deploys, monitors, and recovers basic (Tier 1) oil spill response equipment as part of a team
• Use the site-specific protection plan (SSPPs) to identify and select advanced oil spill response equipment
• Report the equipment which... (continued in full job description)
Specialist Governance Risk & Assurance
A hands-on role supporting the Risk and Assurance Department to oversee the design, operation, and evolution of AGT’s global system of internal control. You will become part of a highly functioning and specialist team, dedicated to the delivery of robust risk assurance for a growing and ambitious trading organisation.Responsibilities
• Tactical oversight of Controls Framework and Risk Management day-to-day
• Development of risk mitigation strategies aligned with the organisation’s growth agenda
Fresh Graduate Program
A key initiative focused on developing the knowledge of its Trainees who may then become a permanent part of the ADNOC Group at the end of the program.Objectives
• To provide fresh graduates with the opportunity to develop their skills and expertise while working for the ADNOC Group as Trainees
• To select top-tier candidates for ADNOC Group’s future talent pool through competency assessments and performance reviews
• To facilitate the transition from Trainee to Employee and to expose Trainees to ADNOC’s culture before potentially being offered permanent employment
Strategic Tax and Customs Planning
• Manage the regional corporate legal entity structure to accommodate complex operating business models, funding, value chain evaluation, mergers/acquisitions and disposition, and international assignees• Assist in negotiations with relevant authorities on tax incentives including applications and renewals
• Ensure intercompany transactions meet global transfer pricing policies and local jurisdiction requirements
• Identify customs duty saving opportunities and lead applications/negotiations with customs authorities for exemptions and incentives
- Senior Specialist, Value Assurance & Analytics
- Middle Office Reporting and Data Analyst
- Engineer, Facilities Maintenance
- Senior Technician, I-C (Maintenance AGI GT-Control)
- Senior Engineer, Quality Control (Projects)
- Project Manager
- Specialist, Integrity Assurance (AIPS)
- Senior Engineer, Plant Operations
- Senior Specialist, Marketing Development
- Specialist, Integrity Assurance (Surface)
- Senior Analyst, Enterprise Risk Management
- Manager, Marine Operations
- Engineer, I-C Maintenance
- Team Leader, Events Execution (Consumer Sponsorships)
- Team Leader, Reservoir Development
- Senior Engineer, Electrical Maintenance
- Senior Engineer, Reservoir Simulation
- Manager, Market Research
- Graduate Trainee - Business, Arts & Law (UAE Nationals)
- Graduate Trainee - Other Discipline (UAE Nationals)
- Graduate Trainee - Technology & Artificial Intelligence (UAE Nationals)
- Team Leader, HSE (ST/SARB/DGD)
- Operator (Command & Control)
- Advisor, Corporate Governance (Corporate Governance Dept.)
- Technician, Inspection
- Specialist, HSE (Compliance Assurance)
- Analyst, B2B Commerce Portal
- Inspector, HSE
- Specialist, Quality Assurance (Governance, Risk & Assurance Department)
- Specialist, Drilling (Technology)
- Senior Technician, I-C
- Legal Counsel (Legal Department)
- Technician, Telecom (Maintenance)
- Team Leader, Budget & Reporting
- Technician, Mechanical Maintenance
How to Apply
اكتشف فرص العمل المثيرة في الإمارات العربية المتحدة - ابني مستقبلك اليوم!
ضابط أول، استقطاب المواهب
تسهيل عمليات التوظيف بسلاسة لقطاع الأعمال المعني من خلال تنفيذ مجموعة من المهام، مثل إدارة عملية استقطاب الكفاءات من البداية إلى النهاية للوظائف المتوسطة، وضمان توظيف المرشحين المؤهلين في الوقت المناسب مع الالتزام بالسياسات الداخلية وقوانين العمل. كما يتولى مسؤولية تقديم المشورة لمديري التوظيف، وتحسين استراتيجيات التوظيف، وتعزيز تجربة المرشحين.المسؤوليات الرئيسية - الدعم والمساعدة
• دعم المتخصص في اكتساب المواهب في تقديم خدمات توظيف عالية الجودة لمحطات الخدمة أو الوظائف المؤسسية لشركة أدنوك للتوزيع
مسؤول الاستجابة لحالات الطوارئ المتعلقة بالانسكابات النفطية والمواد الخطرة والضارة
تنفيذ الإجراءات والسياسات والخطط التشغيلية واللوجستية والصيانة والسلامة المتعلقة باستجابة حالات الطوارئ المتعلقة بالانسكاب النفطي والمواد الخطرة والضارة من أجل ضمان الصيانة الوقائية والفعالة اليومية لجميع المعدات وضمان جاهزيتها للاستجابة لحادث تسرب النفط. المسؤوليات المحددة
• إعداد وتنفيذ خطة الحماية الخاصة بالموقع (SSPPs) للمواقع البحرية والساحلية والبرية
• تشغيل ونشر ومراقبة واستعادة معدات الاستجابة الأساسية (المستوى 1) للانسكابات النفطية كجزء من فريق
• استخدام خطة الحماية الخاصة بالموقع (SSPPs) لتحديد واختيار معدات الاستجابة المتقدمة للانسكابات النفطية
• الإبلاغ عن المعدات التي... (يتبع في الوصف الوظيفي الكامل)
متخصص في إدارة المخاطر والضمانات
دور عملي يدعم إدارة المخاطر والضمان، للإشراف على تصميم وتشغيل وتطوير نظام الرقابة الداخلية العالمي لشركة AGT. ستصبح جزءًا من فريق متخصص وعالي الكفاءة، ملتزم بتقديم ضمان قوي للمخاطر لمؤسسة تجارية متنامية وطموحة.المسؤوليات
• الإشراف التكتيكي على إطار الضوابط وإدارة المخاطر يوميًا
• تطوير استراتيجيات التخفيف من المخاطر بما يتماشى مع أجندة نمو المنظمة
برنامج الخريجين الجدد
مبادرة رئيسية تركز على تطوير معرفة المتدربين الذين قد يصبحون بعد ذلك جزءًا دائمًا من مجموعة أدنوك في نهاية البرنامج.الأهداف
• توفير الفرصة للخريجين الجدد لتطوير مهاراتهم وخبراتهم أثناء العمل لدى مجموعة أدنوك كمتدربين.
• اختيار أفضل المرشحين لمجموعة المواهب المستقبلية لمجموعة أدنوك من خلال تقييمات الكفاءة ومراجعات الأداء.
• تسهيل الانتقال من المتدرب إلى الموظف وتعريف المتدربين بثقافة أدنوك قبل عرض وظائف دائمة عليهم.
التخطيط الاستراتيجي للضرائب والجمارك
• إدارة هيكل الكيان القانوني الإقليمي للشركات لاستيعاب نماذج الأعمال التشغيلية المعقدة، والتمويل، وتقييم سلسلة القيمة، وعمليات الدمج/الاستحواذ والتصرف، والمُخصصين الدوليين.• المساعدة في المفاوضات مع السلطات المعنية بشأن الحوافز الضريبية بما في ذلك الطلبات والتجديدات.
• ضمان أن المعاملات بين الشركات تلبي سياسات تسعير التحويل العالمية ومتطلبات الاختصاص القضائي المحلي.
• تحديد فرص توفير الرسوم الجمركية وقيادة الطلبات/المفاوضات مع السلطات الجمركية للحصول على الإعفاءات والحوافز.
- أخصائي أول، ضمان القيمة والتحليلات
- محلل بيانات وإعداد التقارير في المكتب الأوسط
- مهندس صيانة المرافق
- فني أول، IC (صيانة AGI GT-Control)
- مهندس أول، مراقبة الجودة (المشاريع)
- مدير المشروع
- أخصائي ضمان النزاهة (AIPS)
- مهندس أول، عمليات المصنع
- أخصائي أول، تطوير التسويق
- متخصص في ضمان النزاهة (السطح)
- محلل أول، إدارة مخاطر المؤسسة
- مدير العمليات البحرية
- مهندس صيانة الدوائر المتكاملة
- قائد فريق تنفيذ الفعاليات (رعاية المستهلكين)
- قائد فريق تطوير الخزانات
- مهندس أول، صيانة كهربائية
- مهندس أول، محاكاة الخزانات
- مدير أبحاث السوق
- متدرب خريج - إدارة الأعمال والفنون والقانون (مواطنو دولة الإمارات العربية المتحدة)
- متدرب خريج - تخصص آخر (مواطنو دولة الإمارات العربية المتحدة)
- متدرب خريج - التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي (مواطنو دولة الإمارات العربية المتحدة)
- قائد فريق، الصحة والسلامة والبيئة (ST/SARB/DGD)
- مشغل (القيادة والتحكم)
- مستشار حوكمة الشركات (قسم حوكمة الشركات)
- فني تفتيش
- أخصائي الصحة والسلامة والبيئة (ضمان الامتثال)
- محلل، بوابة التجارة بين الشركات
- مفتش الصحة والسلامة والبيئة
- أخصائي ضمان الجودة (قسم الحوكمة والمخاطر والضمان)
- متخصص في الحفر (التكنولوجيا)
- فني أول، IC
- المستشار القانوني (القسم القانوني)
- فني اتصالات (صيانة)
- قائد فريق الميزانية والتقارير
- فني صيانة ميكانيكية
.png)
