Overview
↔
Estate Market through the past decade of our outstanding performance. Aiming for the highest achievements in our industry, we are known as a platinum Real Estate Company with the market esteemed developers in Abu Dhabi & Dubai. We aim to influence major milestones, exceed expectations, and inspire people, by providing a wide range of Real Estate Services, while growing and governing our path towards continuous success, we ensure to deliver a hassle-free Real Estate experienceTalent Acquisition Specialist - Arabic Speakers
About the job
PRIMARY PURPOSE
- Responsible for connecting with potential candidates online and offline, screening applications, and supporting hiring managers.
- Responsible for hiring qualified individuals while maintaining a positive candidate experience.
QUALIFICATIONS & EXPERIENCE
Educational Requirements / Qualifications:
- A bachelor's degree in Human Resources Management, Organizational Psychology, Business Administration, or a relevant field.
Experience:
- 2 years of recruiting experience preferred.
Skills and Competencies:
- Excellent communication skills.
- Good interpersonal skills.
- Strong decision-making abilities.
- Excellent organizational and time management skills.
- Knowledge of interview techniques and applicant screening methods.
Talent Acquisition Specialist
About the job
The ideal candidate will be comfortable meeting new people frequently and possess the ability to determine a candidate's potential through thoughtful questions. They should have excellent organizational skills to build and maintain a pipeline of prospective candidates. Additionally, they should be committed to both meeting and exceeding assigned quotas.
The candidate should demonstrate excellent organizational skills, ensuring a continuous and diverse pipeline of Emirati candidates. A commitment to meeting and exceeding assigned quotas for recruitment and Emirati talent development is essential.
Responsibilities
- Maintain and develop a pipeline of eligible Emirati candidates for future open positions.
- Qualify or reject candidates based on interview feedback, resume reviews, and alignment with Emiratization goals.
- Conduct interviews via phone or in-person.
- Serve as a contact person for candidate inquiries.
- Meet weekly quotas related to calls and emails.
Qualifications
- Bachelor's degree.
- Effective communication skills.
- Strong organizational and interpersonal skills.
- Experience working with Microsoft Office Suite.
- High energy and passion.
- Demonstrated ability to meet quotas.
- Arabic speaker.
Social Media Specialist - Arabic Speakers
About the job
PRIMARY PURPOSE As a Community Engagement Specialist, you will be responsible for community growth, both online and offline, as well as creating action plans to increase the company's presence in the community. This role is critical in building and nurturing relationships with the company's target audience, customers, and stakeholders.
This role requires a combination of social media expertise, communication skills, event planning, and a deep understanding of the company's target audience and community dynamics. You should also be adept at analyzing data to refine strategies and continually adapt to the evolving needs of the community.
QUALIFICATIONS & EXPERIENCE
Educational Requirements / Qualifications:
- Business or marketing-related degree or equivalent professional qualification.
Experience:
- 3-4 years of experience in community engagement, outreach, or a related role.
Skills and Competencies:
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Strong organizational and project management abilities.
- Creative thinking and problem-solving skills.
- Proficiency in using social media platforms and community engagement tools.
- Ability to work independently and as part of a team.
- Commitment to the organization's mission and values.
Content Writer - Arabic Speaker
About the job
We are looking for a content writer with a firm understanding of the real estate market. The ideal candidate will be conducting thorough research on industry-related topics, generating ideas for new content types, and proofreading articles before publication. If you’re familiar with producing online content and have an eye for detail, we’d like to meet you. Feel free to share samples of your work or a portfolio of your published articles with your application.
Ultimately, you’ll deliver quality writing pieces that appeal to our audiences, attract customers, and boost brand awareness.
Responsibilities
- Research industry-related topics (combining online sources, interviews, and studies).
- Write clear marketing copy to promote our products/services.
- Prepare well-structured drafts using Content Management Systems.
- Proofread and edit blog posts before publication.
- Submit work to editors for input and approval.
- Coordinate with marketing and design teams to illustrate articles.
- Conduct simple keyword research and use SEO guidelines to increase web traffic.
- Promote content on social media.
- Identify customers’ needs and gaps in our content and recommend new topics.
- Ensure all-around consistency (style, fonts, images, and tone).
- Update website content as needed.
- Compose content specifically for online consumption.
- Produce a wide variety of content for the web, articles, and blogs.
- Create work that is optimized for the web.
Qualifications
- Bachelor’s degree in Marketing, Communications, Journalism, or other relevant fields.
- At least 3 years of working experience in copywriting, marketing, or a related field.
- Knowledge of best inbound marketing techniques.
- Familiarity with content management systems is an advantage.
- Ability to stick to tight deadlines.
- Creative, adaptable, and able to work collaboratively within a team.
- Ability to generate creative concepts and copy, and clearly communicate creative direction to others.
- Ability to create content using different tones of voice, and across different platforms - from short creatives (i.e., social media, banner ads) to long articles.
- Excellent writing and editing skills.
- Attention to detail.
Talent Acquisition Specialist
About the job
- Identifies future hiring needs and develops job descriptions and specifications.
- Collaborates with department managers to compile a consistent list of requirements.
- Creates and publishes job ads on various portals.
- Networks with potential hires through professional groups on social media and during events.
- Takes ownership of the candidate experience by designing and managing it, developing job postings, job descriptions, and position requirements.
- Screens resumes and job applications.
- Conducts initial phone screens to create shortlists of qualified candidates.
- Interviews candidates in-person for a wide range of roles (junior, senior, and executive).
- Tracks hiring metrics including time-to-hire, time-to-fill, and source of hire.
- Designs, distributes, and measures the results of candidate experience surveys.
- Trains and advises hiring managers on interviewing techniques and assessment methods.
- Follows up with candidates throughout the hiring process.
- Maintains a database of potential candidates for future job openings.
- Completes paperwork for new hires.
- Takes Health, Safety & Environment (HSE) lead in ensuring “safe systems of work” and “safe conditions” are in place within the area of responsibility.
- Performs other similar or related duties as required or assigned by management.
Educational Requirements / Qualifications:
- A bachelor's degree in Human Resources Management, Organizational Psychology, Business Administration, or a relevant field.
Experience:
- 2 years of recruiting experience preferred.
Skills and Competencies:
- Excellent communication skills.
- Good interpersonal skills.
- Strong decision-making skills.
- Excellent organizational and time management skills.
- Knowledge of interview techniques and applicant screening methods.
Media Buyer (Campaign Specialist) - Real Estate Experience (Preferable)
About the job
PRIMARY PURPOSE
- The Campaigns Specialist – Media Buyer will devise and execute the overall digital strategy on all social media platforms to help the business generate leads.
- Participate in media planning to identify target audiences and craft effective campaigns.
Qualifications & Experience
Educational Requirements / Qualifications:
- Degree in Digital Marketing or equivalent work experience required.
Experience:
- 2+ years of experience in Digital Marketing or Social Media Buying.
Skills and Competencies:
- Excellent communication skills and a positive, upbeat attitude.
- Open-minded to new ideas and suggestions.
- Ability to develop innovative forward design concepts.
Property Consultant - Real Estate Experience
About the job
PSI is a real estate company that guides regional and international buyers toward making the most effective property investment decisions. Our sales team includes several market specialists with diversified properties across Dubai. We are looking for professional, self-driven individuals to be part of our team.
Requirements and Qualifications:
- High school diploma / Bachelor's Degree (is a must).
- Current and valid driving license with a car (is a plus).
- Previous experience in sales or marketing (is a plus).
- Computer literate and comfortable using Microsoft Suite.
- Strong interpersonal skills.
- Detail-oriented.
- Persistent and proactive.
- Excellent communicator.
- Dynamic personality and ability to connect with people.
- Efficient multi-tasker.
- Outstanding time management skills.
- Self-sufficient and motivated.
- Go to the application page. (PSI Real Estate in UAE)
- Click on the job title to view details.
- Please click on the "Easy Apply" button at the top of the page.
- Enter the required information in the pop-up screens.
- Click "Review" to review the form.
- Job Source: PSI Real Estate
- Publication Date: 2/1/2025
- Required Nationalities: All Nationalities
- Application Link: Click here
نظرة عامة
تأسست شركة "بي إس آي" العقارية في عام 2007، وهي الشركة الخاصة الأولى والأكبر في أبوظبي ودبي. لقد أدى التزامنا بالأداء المستدام والديناميكي إلى إنشاء علامة تجارية بارزة في سوق العقارات الإماراتي من خلال أدائنا الاستثنائي على مدار العقد الماضي. نحن نهدف إلى تحقيق أعلى الإنجازات في صناعتنا، ونحن معروفون بشركتنا العقارية البلاتينية مع أفضل المطورين في أبوظبي ودبي.
نهدف إلى التأثير في الإنجازات الرئيسية، وتجاوز التوقعات، وإلهام الناس، من خلال تقديم مجموعة واسعة من خدمات العقارات، بينما ننمو ونوجه مسيرتنا نحو النجاح المستمر، ونتأكد من تقديم تجربة عقارية خالية من المتاعب.
متخصص استقطاب المواهب - للناطقين بالعربية
حول الوظيفة:
الغرض الأساسي:
- مسؤول عن التواصل مع المرشحين المحتملين عبر الإنترنت وخارجها، وفحص الطلبات ودعم مديري التوظيف.
- مسؤول عن توظيف الأشخاص المؤهلين مع الحفاظ على تجربة إيجابية للمرشحين.
المؤهلات والخبرة:
المتطلبات التعليمية/المؤهلات:
- درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، علم النفس التنظيمي، إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
الخبرة:
- يفضل أن تكون لديك خبرة لا تقل عن سنتين في مجال التوظيف.
المهارات والكفاءات:
- مهارات تواصل ممتازة.
- مهارات شخصية جيدة.
- مهارات اتخاذ قرارات جيدة.
- مهارات تنظيم وإدارة وقت ممتازة.
- معرفة تقنيات المقابلات وطرق فحص المتقدمين.
متخصص استقطاب المواهب
حول الوظيفة:
المُرشح المثالي يجب أن يكون مرتاحًا للقاء أشخاص جدد بشكل متكرر ولديه القدرة على تحديد إمكانيات المرشح من خلال طرح أسئلة ذكية. يجب أن يتمتع بمهارات تنظيمية ممتازة لبناء والحفاظ على قاعدة بيانات من المرشحين المحتملين. كما يجب أن يكون ملتزمًا بتحقيق وتجاوز الحصص المحددة.
يجب على المرشح أن يظهر مهارات تنظيمية ممتازة لضمان وجود قاعدة مستمرة ومتنوعة من المرشحين الإماراتيين. الالتزام بتحقيق وتجاوز الحصص المحددة للتوظيف وتطوير المواهب الإماراتية أمر أساسي.
المسؤوليات:
- الحفاظ على وتطوير قاعدة بيانات من المرشحين الإماراتيين المؤهلين للوظائف المستقبلية.
- تأهيل أو رفض المرشحين بناءً على ملاحظات المقابلات، مراجعة السير الذاتية ومدى توافقهم مع أهداف التوطين.
- إجراء المقابلات عبر الهاتف أو شخصيًا.
- أن تكون نقطة الاتصال للأسئلة الواردة من المرشحين.
- تحقيق الحصص الأسبوعية المتعلقة بالمكالمات والبريد الإلكتروني.
المؤهلات:
- درجة البكالوريوس.
- مهارات تواصل فعالة.
- مهارات تنظيمية وشخصية قوية.
- خبرة في العمل مع مجموعة Microsoft Office.
- طاقة وحماس عالي.
- القدرة المثبتة على تحقيق الحصص.
- ناطق بالعربية.
متخصص وسائل التواصل الاجتماعي - للناطقين بالعربية
حول الوظيفة:
الغرض الأساسي:
كمتخصص في التفاعل مع المجتمع، ستكون مسؤولًا عن نمو المجتمع، سواء عبر الإنترنت أو خارجه، بالإضافة إلى وضع خطط عمل لزيادة حضور الشركة في المجتمع. هذه الوظيفة ضرورية لبناء وتعزيز العلاقات مع الجمهور المستهدف للعملاء والمساهمين.
يتطلب هذا الدور مزيجًا من الخبرة في وسائل التواصل الاجتماعي، مهارات الاتصال، تخطيط الفعاليات، وفهم عميق للجمهور المستهدف وديناميكيات المجتمع. يجب أن يكون المرشح قادرًا أيضًا على تحليل البيانات لتطوير الاستراتيجيات وتعديلها باستمرار لتلبية احتياجات المجتمع المتغيرة.
المؤهلات والخبرة:
المتطلبات التعليمية/المؤهلات:
- درجة في الأعمال أو التسويق أو مؤهل مهني معادل.
الخبرة:
- 3-4 سنوات من الخبرة في التفاعل مع المجتمع أو التواصل أو في دور مشابه.
المهارات والكفاءات:
- مهارات تواصل وشخصية ممتازة.
- مهارات تنظيم وإدارة المشاريع قوية.
- التفكير الإبداعي وحل المشكلات.
- إتقان استخدام منصات وسائل التواصل الاجتماعي وأدوات التفاعل المجتمعي.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
- الالتزام برسالة وقيم المنظمة.
كاتب محتوى - للناطقين بالعربية
حول الوظيفة:
نبحث عن كاتب محتوى لديه فهم قوي لسوق العقارات. يجب أن يكون المرشح المثالي قادرًا على إجراء أبحاث شاملة حول المواضيع المتعلقة بالصناعة، وتوليد أفكار لأنواع محتوى جديدة، وتصحيح المقالات قبل نشرها. إذا كنت متمرسًا في إنتاج المحتوى عبر الإنترنت ولديك اهتمام بالتفاصيل، نود أن نلتقي بك. لا تتردد في مشاركة عينات من أعمالك أو محفظتك من المقالات المنشورة مع طلبك.
في النهاية، ستكون مهمتك تقديم مقاطع كتابة عالية الجودة تجذب جمهورنا، وتستقطب العملاء، وتعزز الوعي بالعلامة التجارية.
المسؤوليات:
- إجراء أبحاث حول المواضيع المتعلقة بالصناعة (من خلال المصادر عبر الإنترنت، المقابلات، والدراسات).
- كتابة نصوص تسويقية واضحة للترويج لمنتجاتنا/خدماتنا.
- إعداد مسودات منظمة جيدًا باستخدام أنظمة إدارة المحتوى.
- تدقيق وتحرير المدونات قبل نشرها.
- إرسال العمل إلى المحررين للحصول على الملاحظات والموافقة.
- التنسيق مع فرق التسويق والتصميم لتوضيح المقالات.
- إجراء أبحاث بسيطة للكلمات المفتاحية واستخدام إرشادات SEO لزيادة حركة المرور على الويب.
- الترويج للمحتوى على وسائل التواصل الاجتماعي.
- تحديد احتياجات العملاء والفجوات في محتوياتنا وتوصية بمواضيع جديدة.
- ضمان التناسق في جميع جوانب المحتوى (الأسلوب، الخطوط، الصور والنغمة).
- تحديث محتوى الموقع عند الحاجة.
- كتابة محتوى مخصص لاستهلاك الإنترنت.
- إنتاج محتوى متنوع عبر الويب، المقالات، والمدونات.
- إنشاء أعمال متوافقة مع متطلبات الويب.
المؤهلات:
- درجة البكالوريوس في التسويق، الاتصالات، الصحافة أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في الكتابة الإعلانية أو التسويق أو مجال ذي صلة.
- معرفة بأفضل تقنيات التسويق الداخلي.
- معرفة بأنظمة إدارة المحتوى تعتبر ميزة إضافية.
- القدرة على الوفاء بالمواعيد النهائية الضيقة.
- إبداع، مرونة، والقدرة على العمل بشكل تعاوني ضمن فريق.
- القدرة على توليد أفكار إبداعية وكتابة نصوص واضحة وتوجيه الإبداع للآخرين.
- القدرة على إنشاء محتوى باستخدام نغمات صوتية مختلفة وعلى منصات متعددة (من الإعلانات القصيرة مثل وسائل التواصل الاجتماعي والإعلانات البنر إلى المقالات الطويلة).
- مهارات كتابة وتحرير ممتازة.
- الاهتمام بالتفاصيل.
متخصص استقطاب المواهب
حول الوظيفة:
- تحديد احتياجات التوظيف المستقبلية وتطوير أوصاف الوظائف والمواصفات.
- التعاون مع مديري الأقسام لإعداد قائمة موحدة من المتطلبات.
- إنشاء ونشر إعلانات الوظائف عبر مختلف البوابات.
- التواصل مع المرشحين المحتملين من خلال المجموعات المهنية على وسائل التواصل الاجتماعي وأثناء الفعاليات.
- تحمل المسؤولية عن تجربة المرشح من خلال تصميمها وإدارتها، تطوير منشورات الوظائف، أوصاف الوظائف ومتطلبات المناصب.
- فحص السير الذاتية وطلبات العمل.
- إجراء مقابلات هاتفية مبدئية لإنشاء قوائم قصيرة من المرشحين المؤهلين.
- مقابلة المرشحين شخصيًا لمجموعة واسعة من الوظائف (مبتدئة، متوسطة، تنفيذية).
- تتبع مقاييس التوظيف بما في ذلك الوقت للتوظيف، الوقت لملء الوظيفة ومصدر التوظيف.
- تصميم وتوزيع وقياس نتائج استطلاعات تجربة المرشحين.
- تدريب وتقديم المشورة لمديري التوظيف بشأن تقنيات المقابلات وطرق التقييم.
- متابعة المرشحين طوال عملية التوظيف.
- الحفاظ على قاعدة بيانات للمرشحين المحتملين للوظائف المستقبلية.
- إتمام الأوراق المطلوبة للموظفين الجدد.
- قيادة السلامة والصحة البيئية (HSE) لضمان وجود "أنظمة عمل آمنة" و"ظروف آمنة" في مجال المسؤولية.
- أداء واجبات أخرى مماثلة أو ذات صلة كما هو مطلوب أو مخصص من قبل الإدارة.
المؤهلات والخبرة:
المتطلبات التعليمية/المؤهلات:
- درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، علم النفس التنظيمي، إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
الخبرة:
- يفضل أن تكون لديك خبرة سنتين في مجال التوظيف.
المهارات والكفاءات:
- مهارات تواصل ممتازة.
- مهارات شخصية جيدة.
- مهارات اتخاذ قرارات جيدة.
- مهارات تنظيم وإدارة وقت ممتازة.
- معرفة بتقنيات المقابلات وطرق فحص المتقدمين.
متخصص في الحملات الإعلامية (Media Buyer) - خبرة في العقارات (مفضل)
حول الوظيفة:
الغرض الأساسي:
- سيقوم متخصص الحملات الإعلامية بتصميم وتنفيذ الاستراتيجية الرقمية العامة عبر جميع منصات الوسائط الاجتماعية لتمكين الشركة من توليد العملاء المحتملين.
- المشاركة في التخطيط الإعلامي لتحديد الجمهور المستهدف وتصميم حملات فعّالة.
المؤهلات والخبرة:
المتطلبات التعليمية/المؤهلات:
- درجة في التسويق الرقمي أو خبرة عملية معادلة.
الخبرة:
- أكثر من سنتين من الخبرة في التسويق الرقمي أو شراء الوسائط الاجتماعية.
المهارات والكفاءات:
- مهارات تواصل ممتازة و attitude إيجابي.
- القدرة على الاستماع لأفكار جديدة واقتراحات.
- تطوير أفكار تصميم مبتكرة للأمام.
مستشار عقاري - خبرة في العقارات
حول الوظيفة:
شركة PSI هي شركة عقارية تساعد المشترين الإقليميين والدوليين في اتخاذ قرارات استثمارية عقارية فعّالة. يتضمن فريق المبيعات لدينا العديد من المتخصصين في السوق مع مجموعة متنوعة من العقارات عبر دبي. نحن نبحث عن أفراد محترفين ومبادرين للانضمام إلى فريقنا.
المتطلبات والمؤهلات:
- شهادة الثانوية العامة / درجة البكالوريوس (مطلوب).
- رخصة قيادة سارية مع سيارة (ميزة إضافية).
- خبرة سابقة في المبيعات أو التسويق (ميزة إضافية).
- معرفة جيدة باستخدام برامج Microsoft Suite.
- مهارات شخصية قوية.
- دقة في التفاصيل.
- قدرة على الاستمرار والمبادرة.
- مهارات تواصل ممتازة.
- شخصية ديناميكية وقدرة على التواصل مع الأشخاص.
- مهارات متعددة المهام بشكل فعّال.
- مهارات إدارة الوقت ممتازة.
- قادر على العمل بشكل مستقل ومحفز ذاتيًا.
- للانتقال إلى صفحة التقديم. ( بي إس آي العقارية في الإمارات)
- انقر على عنوان الوظيفة لعرض التفاصيل.
- الرجاء الضغط على زر "التقديم السهل" الموجود في أعلى الصفحة.
- أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
- انقر فوق "مراجعة" لمراجعة النموذج.
- مصدر الوظائف: بي إس آي العقارية
- تاريخ النشر: ١/٢/٢٠٢٥
- الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات
- رابط التقديم: اضغط هنا
.png)
