Overview
GEMS Education is one of the world’s oldest and largest K-12 private education providers. It is a highly-regarded choice for quality private education in the Middle East and North Africa region. As
↔
a company founded in the UAE in 1959, it holds an unparalleled track-record of providing diverse curricula and educational choices to all socio-economic means. Operating 47 owned and operated schools, and a further three managed in the MENA region, GEMS Education currently serves over 115,000 students; and through its growing network of schools as well as charitable contributions is fulfilling the founder’s vision of putting a quality education within the reach of every child.
HR Assistant - Immediate Start
About the job
THE ACADEMY
GEMS World Academy-Dubai (GWA) is a private, co-educational IB World School for PreK to Grade 12 students. Established in 2008 as a member of GEMS Education, the Academy is authorised to deliver the PYP, MYP, DP, and CP programmes (across 2 campuses), and is also accredited by the Council of International Schools (CIS) and the New England Association of Schools and Colleges (NEASC). We serve a multi-ethnic community in the heart of Dubai, with a student body drawn from over 100 countries. Non-selective, our ethos is grounded in the IB Learner Profile; we encourage intellectual curiosity, entrepreneurial spirit, and foster a real sense of communal endeavour. The Academy has gained national and international recognition for its work to improve outcomes for students, as well as its aspirational and inclusive vision. As a member of the GWA community, you will have the opportunity to shape the future of the Academy while working alongside an exceptionally talented group of teachers and leaders.
GEMS World Academy-Dubai develops inquiring, reflective, and caring learners who, through the rigour of the IB programmes, have the knowledge, skills, and character to take action and create a better, more peaceful world. Supported by highly qualified staff in world-class facilities, our diverse international community is encouraged to develop intercultural understanding and respect. Our aim is to be a leading world-class IB school that maximises every student’s learning and character to enable them to choose their own successful path and positively contribute to the local and global society.
Skills
Expected Qualifications and Experience
- Bachelor's Degree in Human Resources, Business Administration, or a related field is mandatory and must be attested in the country of study & UAE MOFA attestation
- Prior experience in an HR administrative role in UAE is preferred.
- Proficiency in Microsoft Office Suite and HRIS systems.
- Strong organizational skills with a keen attention to detail.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Ability to maintain confidentiality and handle sensitive information with discretion.
- Proactive attitude with a willingness to learn and adapt in a fast-paced environment.
Your Package And Benefits
An excellent remuneration package is available for successful candidates including a competitive tax-free salary, premium medical insurance and life insurance, working permit and residence visa, flight allowance, tuition fee concession within GEMS schools, 38 calendar days yearly annual leave, and other benefits in line with UAE Labour Law.
In addition to these, we offer:
- A collaborative team with an excellent support system
- The opportunity to develop personally and professionally
- A commitment to staff wellbeing, including access to all of our sports facilities and staff social events
- GEMS Rewards which offers a package of benefits for staff such as retail discounts, savings on gym membership, cinema tickets, and many other offers.
Arabic B Teacher - January 2025 Start
Your Package And Benefits
Our Arabic department has transformed student outcomes and succeeded in inspiring a love of learning at GEMS World Academy. This has been achieved through the dedication of staff, their exceptional subject knowledge, and the department’s forward-thinking approach to data and the curriculum. The Arabic department is highly regarded among our student body for the care and personal support offered to students. We are now looking for an innovative teacher to join this successful team.
An excellent remuneration package is available for successful candidates including a competitive tax-free salary, premium medical insurance and life insurance, working permit and residence visa, flight allowance, tuition fee concession, and other benefits in line with the UAE Labour Law.
In addition to these, we offer:
- The opportunity to shape the future of a highly significant IB programme.
- The opportunity to work as part of a highly collaborative team with an excellent support system
- An excellent programme of continuing professional development
- The chance to shape the future of the subject in collaboration with the leadership team, external education professionals, and exam boards
- The opportunity to develop personally and professionally, through a well-structured performance management
- Opportunities to advance to positions of greater responsibility over time
- A commitment to staff wellbeing, including access to all of our sports facilities and staff social events
- GEMS Rewards which offers a package of benefits for staff such as retail discounts, savings on gym membership, cinema tickets, and many other offers.
Skills
- Skilled teacher with solid commitment to teaching and learning and strong subject knowledge in Arabic Language.
- Excellent communication skills
- Ability to build relationships with students and colleagues and contribute to wider school life.
- Professional commitment to becoming an exceptional teacher.
- A creative and enthusiastic approach both in and out of the classroom
- Excellent IT and interpersonal communication skills to work closely with students and parents.
Mathematics Teacher
About the job
Job Description
GEMS Cambridge International School is seeking a passionate and highly qualified Math Teacher to join our dedicated faculty. This position involves teaching mathematics from Key Stage 3 through to Key Stage 4, with the opportunity to teach at Key Stage 5 (A-Level) as well.
We are looking for an experienced and knowledgeable individual who can inspire a love of mathematics in our students and help them achieve their full potential. The successful candidate will be part of a collaborative and supportive department, working alongside experienced colleagues to deliver an engaging and rigorous curriculum.
Key Responsibilities:
- Plan and deliver high-quality mathematics lessons to students from Key Stage 3 to Key Stage 4, following the UK National Curriculum.
- Teach A-Level mathematics at Key Stage 5 (desirable).
- Develop and implement effective teaching strategies and instructional materials to cater to diverse learning needs.
- Assess student progress through various assessment methods and provide constructive feedback.
- Maintain accurate records of student attendance, progress, and achievement.
- Collaborate with colleagues to ensure curriculum alignment and share best practices.
- Participate in departmental meetings, professional development activities, and school events.
Requirements:
- A minimum of 2 years of experience teaching mathematics, preferably in a British curriculum setting.
- A bachelor's degree or equivalent in Mathematics or a closely related field.
- A recognized teaching qualification (PGCE, QTS, or equivalent).
- Excellent subject knowledge and a passion for mathematics education.
- Strong classroom management skills and the ability to create a positive learning environment.
- Effective communication skills and the ability to work collaboratively with colleagues, parents, and students.
Careers Counsellor
About the job
Job Description
GEMS Wellington Academy, Al Khail are looking to recruit a Careers Counsellor for September 2025.
The Careers Counsellor plays a pivotal role in guiding students as they explore their career aspirations, higher education pathways, and post-18 options. The role is integral to fostering the school’s ethos, supporting students in developing healthy goals, mindsets, and behaviours. Working collaboratively with staff, parents, and external partners, the Counsellor ensures students are well-prepared to make informed decisions about their future.
The ideal candidate should have a strong track record in effective provision of counselling and guidance to students.
Skills
Essential:
- Bachelor’s degree
- Level 6 Careers Counselling and Guidance qualification (or equivalent).
- Fluency in English, with excellent communication skills.
- Knowledge of higher education admissions processes in the UK, USA, Canada, UAE, Europe, and Asia.
- In-depth understanding of higher education trends and developments globally.
- Familiarity with the British education system, including GCSEs, A Levels, and BTECs.
- Proficiency in relevant technological tools and resources.
- Strong organisational and event management skills.
- Commitment to participating in the school’s extracurricular and community life.
Desirable:
- Specialist knowledge of applications to Oxbridge, Ivy League, and competitive programs (e.g., Medicine, Dentistry, Veterinary Science).
- Experience in international schools or working with diverse student bodies.
Psychology - August 2025
About the job
Job Description
Due to the continued success of our GEMS Founders School, Al Mizhar, we are looking to recruit a Psychology teacher for August 2025.
This is a fantastic opportunity for an ECT to gain valuable international exposure, or for more experienced teachers to take the next step in their career with a global leading company and within a world-class International School located in the heart of Dubai.
We are British Schools Overseas (BSO) accredited gaining Outstanding judgements in all standards, allowing us to offer the NQT, QTS and iPGCE programmes to our teachers through the TES Institute. GEMS Founders School, Dubai is truly unique and anyone who comes to work here has a wonderful opportunity to leave their mark. In line with our school vision, you will have the opportunity to Grow, Flourish and an ethos of Mindfulness in everything you do at GFM.
Teaching at GEMS is not just a job, it’s a career. Our teachers enjoy free access to leading CPD programmes and have the opportunity to grow with the company on a global scale. As part of our commitment to developing our teachers, Graduate teachers will benefit from our accreditation with British Schools Overseas and enrolment to our NQT programme; while our more experienced teachers are in a unique position to consider career opportunities. GEMS teachers are at the forefront of opportunities for growth and development; with most of our leaders coming from within the GEMS network of schools.
Skills
Successful candidates will need to:
- Embody and role model our core values of Grow, Flourish, and Mindfulness
- Hold a BEd or Bachelor’s degree with PGCE / PGDE or equivalent
- Have proven experience of teaching Psychology to GCSE level
- Have the ability to share exemplary teaching practices.
- A creative and enthusiastic approach, both inside and outside the classroom.
- Possess excellent interpersonal skills to work closely with colleagues, students, and parents.
- Have a proven track record of providing outstanding learning & teaching
- Have aspiration to work in a world-class school with real prospects for enhancing their career
- Be willing to make a positive contribution to our school community and culture through active engagement in our extra-curricular programme and community-based events.
Physics Teacher - Immediate Start
About the job
We are looking to appoint an outstanding Teacher of Physics to join our team.
To implement and deliver an appropriately broad, balanced, relevant, differentiated curriculum for students, and support a designated curriculum area as appropriate for KS3 to Sixth Form.
To facilitate and encourage a learning experience which provides students with the opportunity to achieve their individual potential.
To contribute to raising standards of student attainment.
To set high expectations for pupils' behaviour, establishing and maintaining a good standard of discipline.
To ensure that the current requirements of examination boards are met.
To teach as required by the timetable, effectively planning, preparing, and delivering lessons in accordance with the Code of Conduct.
Desired Skills and Experience
The successful applicant will be required to have the following:
- A B.Ed. or degree and PGCE / PGDE or equivalent with exceptional subject knowledge.
- At least 2 years’ experience of the National Curriculum for England.
- Experience teaching IGCSE, A-Level. We are seeking to appoint talented, highly motivated, and well-qualified individuals. You should have a proven track record of outstanding learning and teaching.
- A mindset which understands all students have the potential for top performance, and the drive and passion to enable them to do so.
- Experience which will enable a contribution to our enriched curriculum programme.
Inclusion Assistant
About the job
Job Purpose
Facilitates and coordinates all administrative and supportive functions to ensure the smooth running of the office of Head of Inclusion. Acts as an ambassador to the school and performs in an efficient, professional, and confidential manner all job duties.
Job Scope
Responsible for managing all administrative and supportive functions of the office of inclusion. Interfaces with DAA faculty, staff, students, parents, colleagues, members of the School Support Centre, and the general School Community.
Key Accountabilities
- Models and encourages a culture of kindness in support of the GEMS/DAA core values and upholds the mission and ethos of the school.
- Acts as an ambassador for the school and performs all job duties in an efficient, professional, and confidential manner. Takes initiative to improve systems and processes to aid in efficiency and effectiveness.
- Assist in the preparation of agendas and meeting materials.
- Maintain high quality communication from and within the school office. Liaise with tact and diplomacy with school staff, students, parents, and visitors.
- Responsible for managing all secretarial functions of the office of inclusion.
- Perform a wide variety of general secretarial duties including the maintenance of accurate and detailed records, databases, and filing systems.
- Compile information from various sources to generate reports; prepare, collate, and distribute weekly, monthly, and annual reports as required.
- Review and update all documentation, calendars, and school-related activities. Communicates information to faculty, staff, parents, and students.
- Schedule and coordinate meetings with teachers, parents, DAA staff, outside agencies, etc.
- Maintain office supply records. Order, store and issue supplies and materials pertinent to the function to which assigned.
- Ensure the GEMS/DAA policies, procedures, and codes of conduct are followed at all times.
- Initiate effort and energy beyond the typical work day, where the tasks require additional commitment.
- Support in organizing and monitoring services provided by outside agencies.
- Provide observations and support in various settings in order to help students meet their goals.
- Special arrangements for tests and external examinations.
- Maintaining existing resources and exploring opportunities to develop or incorporate new resources from the wide range available.
- Attend staff meetings, record meeting minutes, and serve on committees as required.
- Organize student files for Inclusion.
- Respond to telephone calls and inquiries courteously and direct calls to appropriate school personnel.
- Help organize professional development and training sessions for inclusion staff.
- Assume responsibility for his/her own professional development; for keeping current with the literature, new research findings, and improved techniques in inclusion; and for attending appropriate professional conferences.
- Work in tandem with all other secretaries and divisional faculty creating a positive team ethos.
- Assist with parent issues, trying best to resolve them in a timely and professional manner.
- Provide information regarding school programs, events, functions, activities, examinations, and timings.
- Help prepare and submit required reports to agencies such as KHDA, CIS, GEMS, NEASC, etc.
- Assist in budget preparation and monitoring of expenditures for the Inclusion Department.
- Perform other duties as requested by direct & dotted reporting line managers / supervisors.
Kindergarten Teacher
About the job
Job Description
- Embrace and encourage the ethos and standards of excellence as defined in the GEMS Core Values.
- Deliver the required curriculum, demonstrating accurate and up to date knowledge of curriculum and subject matter.
- Plan and deliver quality lessons to motivate students. Create and utilize appropriate materials and the classroom environment to cater for different learning styles.
- Show written evidence of planning and preparation on request. Establish and maintain records of curriculum and year plans, attendance, teaching resources, assessment plans etc.
- Ensure the GEMS policies, procedures, and codes of conduct are always followed.
- Teach students assigned according to their individual needs using appropriate teaching strategies that meet student needs and abilities eg late-entering students, ESL, low academic ability, gifted and talented etc. Set and mark work. Assess, record and report on the academic development, progress and attainment of students and use assessment to ensure the curriculum meets the individual student’s needs.
- Display competence in using media and technology in the classroom.
- Promote the general progress and well-being of students and provide guidance to students on educational matters.
- Communicate with people outside the school where appropriate (eg Ministry of Education officials).
- Participate in appraisal and Performance Management procedures and Continuing Professional Development (CPD).
- Work alongside colleagues on the preparation and development of teaching materials, resources, courses of study and pastoral arrangements.
- Participate in, and lead where appropriate, the co-curricular and extra-curricular programs in the school. Promote good working relationships through active leadership and sharing ideas, materials and experiences.
- Monitor and supervise safe and appropriate student behavior. Plan and implement strategies to encourage self-discipline and manage disruptive behavior.
- Model and encourage cultural awareness and understanding and promote a love of learning.
- Assist in the planning and organizing of school events and functions (eg inter-house competitions, concerts, school plays, prize days etc).
- Communicate and meet with parents regularly promoting the GEMS philosophy and core values; keep parents regularly informed of students’ progress while respecting the confidentiality of student-related information.
- Initiate effort and energy beyond the typical workday, where the tasks require additional commitment.
- Attend staff meetings and serve on committees as required.
- Perform other duties as requested by direct & dotted reporting line managers / supervisors.
Skills
- Bachelors in Education is mandatory.
- Candidate must have a minimum of 2 years of experience teaching Kindergarten level and must be locally available in UAE.
Educational Supervisor
About the job
Job Description
GEMS Our Own English High School is seeking a qualified and dynamic Educational Supervisor for Kindergarten. This appointment is for April 2025.
Desired Skills and Experience
To be considered for this appointment: You will have the following skills and experience:
- Professional qualification of a B.Ed. (Regular) is mandatory.
- The minimum educational qualification must be a graduation degree in any school subject/discipline.
- A minimum of 10 years of teaching experience.
- Previous experience in the same role will be an added advantage.
- Familiarity with the curriculum vis-à-vis the post along with inspection of schools by external bodies.
- Excellent communication skills and proven track records of leadership qualities along with sound knowledge of co-scholastic areas.
- Well-developed IT skills and knowledge about online lesson delivery.
Speech and Language Therapist
About the job
Job Description
We are seeking a dedicated and experienced Speech and Language Therapist to join our team at GEMS Metropole Motor City, Dubai, starting in March 2025. The successful candidate will be a skilled professional with clinical experience, passionate about providing high-quality support in a dynamic and inclusive school environment.
As a Speech and Language Therapist at GEMS Metropole, you will primarily focus on delivering clinical support within the Inclusion Department, working with students across multiple year groups. Your key responsibilities will include assessing and supporting students with a range of speech and language difficulties, implementing tailored intervention programmes, and collaborating with teachers, parents, and other professionals. This role does not require direct involvement in teaching and learning.
The ideal candidate will have:
- A solid and demonstrable background in both clinical and school-based settings, with a minimum of 5 years of experience, including at least 2 years in an inclusion or SEN context.
- A degree in Speech and Language Sciences, with relevant qualifications such as a Masters or Bachelor’s degree, or equivalent along with being eligible or holding a DHA license.
- Proven clinical experience in supporting children with speech, language, and communication needs, particularly within a paediatric or school environment.
- Experience using evidence-based approaches such as PECS, Makaton, Colourful Semantics, AAC, SCERTS, and other relevant speech and language assessment tools.
- The ability to work independently and manage caseloads effectively, delivering tailored interventions and assessments.
- A commitment to fostering an inclusive, supportive, and engaging environment for students with diverse needs.
- The ability to collaborate effectively with other professionals, parents, and school staff to ensure appropriate support for each student.
- A valid DHA (Dubai Health Authority) license to practice as a Speech and Language Therapist in Dubai.
Skills
- Extensive clinical experience in assessing and treating speech and language difficulties, including articulation issues, in children, alongside school-based experience.
- Familiarity with using speech and language tools such as PECS, Makaton, Colourful Semantics, AAC, SCERTS, and other relevant assessment methods.
- Fluency in both Arabic and English is highly desirable, supporting communication within our diverse student community.
- Strong communication and interpersonal skills to engage effectively with students, parents, and colleagues.
- A proactive, self-driven approach to delivering high-quality care, with the ability to manage caseloads independently.
- A commitment to professional development and staying up-to-date with the latest clinical practices and assessment tools.
Examinations Officer - Immediate Hire
About the job
Job Description
GEMS FirstPoint School is a dynamic learning community that inspires excellence and cultivates a supportive, inclusive environment. We are committed to academic achievement and holistic development. Join us as we seek an experienced and proactive Examination Officer to lead the planning, coordination, and administration of all examination processes in our school.
Key Responsibilities:
Examination Planning & Coordination:
- Develop and implement examination timetables in compliance with regulatory standards and school policies.
- Liaise with subject teachers, department heads, and external examiners to ensure appropriate exam formats and assessment criteria.
- Organize examination venues to accommodate all students, ensuring smooth exam delivery.
Examination Administration:
- Manage secure storage, handling, and distribution of exam materials in line with examination board regulations.
- Coordinate invigilators, providing clear instructions and support.
- Maintain meticulous records of exam attendance, seating arrangements, and accommodations.
- Oversee exam conduct to ensure compliance with regulations and address any irregularities effectively.
Compliance & Documentation:
- Stay informed about examination regulations and ensure adherence to updated guidelines.
- Maintain secure and confidential records of exams, results, and related documentation, adhering to data protection regulations.
- Prepare and submit reports to examination boards and relevant authorities.
Skills
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Proficiency in Microsoft Excel and other database systems for data analysis and charting.
- IT literacy with the ability to manage examination data systems effectively.
- Excellent organizational and time-management skills.
- Proactive with a willingness to learn and acquire new skills.
- Strong interpersonal and communication skills, both verbal and written.
- Ability to present information clearly to diverse audiences.
Teacher
About the job
We are looking for a KG teacher who is passionate and enjoys creating an engaging and inspiring learning environment for students.
The successful candidate will be an experienced teacher who is excited to join our world-class school and is driven to provide education at an exceptional level. GEMS teachers enjoy an outstanding school environment in which to deliver a dynamic and creative curriculum to motivated students.
Successful applicants will be qualified as below:
- A Bachelor’s Degree in the Arts/Science Subjects, along with a certified teaching qualification such as B.Ed.
- A Minimum of 2-3 years of experience in KG is mandatory along with attested: Degree, B.Ed., and Experience Letters.
- A proven track record of providing outstanding teaching and learning.
- Experience teaching in the UAE is an added advantage.
- Candidates who are able to join in January 2025 may apply.
Desired Skills and Experience:
- Min 2 Years experience in KG.
- Graduate with BEd.
- Valid Residence Visa.
Social Studies Teacher
About the job
Job Description
- Embrace and encourage the ethos and standards of excellence as defined in the GEMS Core Values.
- Deliver the required curriculum, demonstrating accurate and up-to-date knowledge of curriculum and subject matter.
- Plan and deliver quality lessons to motivate students. Create and utilize appropriate materials and the classroom environment to cater for different learning styles.
- Show written evidence of planning and preparation on request. Establish and maintain records of curriculum and year plans, attendance, teaching resources, assessment plans, etc.
- Ensure the GEMS policies, procedures, and codes of conduct are followed at all times.
- Teach students assigned according to their individual needs using appropriate teaching strategies that meet student needs and abilities, e.g., late-entering students, ESL, low academic ability, gifted and talented, etc.
- Set and mark work. Assess, record, and report on the academic development, progress, and attainment of students and use assessment to ensure the curriculum meets the individual student’s needs.
- Display competence in using media and technology in the classroom.
- Promote the general progress and well-being of students and provide guidance to students on educational matters.
- Communicate with persons outside the school where appropriate (e.g., Ministry of Education officials).
- Participate in appraisal and Performance Management procedures and Continuing Professional Development (CPD).
- Work alongside colleagues on the preparation and development of teaching materials, resources, courses of study, and pastoral arrangements.
- Participate in, and lead where appropriate, the co-curricular and extra-curricular programs in the school. Promote good working relationships through active leadership and sharing of ideas, materials, and experiences.
- Monitor and supervise safe and appropriate student behavior. Plan and implement strategies to encourage self-discipline and manage disruptive behavior.
- Work in line with the ethos of the school, school vision, and school mission.
- Ensure a safe environment for students.
- Model and encourage cultural awareness and understanding and promote a love of learning.
- Assist in the planning and organizing of school events and functions (e.g., inter-house competitions, concerts, school plays, prize days, etc.).
- Communicate and meet with parents regularly promoting the GEMS philosophy and core values; keep parents regularly informed of students’ progress while respecting the confidentiality of student-related information.
- Initiate effort and energy beyond the typical workday, where the tasks require additional commitment.
Skills
- Skilled teacher with a solid commitment to teaching and learning and strong subject knowledge in the relevant area.
- Excellent communication skills able to build relationships with students and colleagues and contribute to wider school life.
Psychology Teacher (Immediate Joiner)
About the job
Job Description
We are looking to appoint an outstanding Psychology/Geography Teacher who is passionate and enjoys creating an engaging and inspiring learning environment for students. The successful candidate will be an experienced teacher who is excited to join our world-class school and is driven to provide education at an exceptional level. GEMS teachers enjoy an outstanding school environment in which to deliver a dynamic and creative curriculum to motivated students.
Skills
- Have a proven track record of outstanding learning and teaching.
- A mindset which understands all students have the potential for top performance, and the drive and passion to enable them to do so.
- Experience that will enable a contribution to our enriched curriculum programme.
- B.Ed. / Degree in Subject (Psychology/Science) equivalent with exceptional subject knowledge.
- At least 2 years’ teaching experience (experience of the National Curriculum for British).
Education
- B.Ed. / Degree in Subject (Psychology/Science).
Arabic A Teacher September 2025
About the job
Job Description
GEMS Royal Dubai School is a vibrant, Premium British School (currently FS1 – Year 7), expanding to Year 8 in September 2025 and growing annually to Year 13. With 850 students on roll from over 48 nationalities, GEMS Royal Dubai School is a family-feel school with exceptionally high standards and is fully accredited as a World-Class High Performance Learning School.
Due to growth, we are looking for a dynamic and passionate individual to join us as an Arabic A teacher for September 2025. The successful candidate will be self-motivated, have proven success in driving standards, and be committed to the pursuit of excellence for all. If you are ambitious, excited about children’s learning, and want to be part of our high-performing team, this is an opportunity for you to make a difference as you drive the #RoyalStandard.
Job Purpose:
To teach across Primary and Secondary as a subject specialist, enabling an outstanding, holistic, and dynamic experience for our students, which leads to exceptionally high outcomes.
Key Responsibilities include, but not limited to:
- Be committed to the pursuit of excellence for all.
- Demonstrate very strong subject knowledge across both the Primary and Secondary Phase of the MOE curriculum.
- Deliver consistently outstanding teaching and learning experiences; collaborating and sharing best practice.
Receptionist - Immediate Start
Physics Teacher for Grades 9 & 10
PE Teacher
Assistant Principal
French Teacher - Key Stage 2
Head of Secondary - Abu Dhabi
Behavioural Support Lead - Immediate Start
Teacher of Arabic B - Immediate Start
Stage 3 Math Teacher
Computer Science Teachers - Aug 2025
Mathematics Teacher - August 2025
Economics Teacher - Sept 2025
Teacher of Humanities (GP/ SSt/ EM)
PE Teacher - August 2025
Primary PE Teacher - August 2025
HS Maths Teachers - Immediate Start
Chemistry Teacher - September 2025
Manager School Operations
KG Teacher - January 2025 Female Only
History Teacher - September 2025
Geography Teacher - Sept 2025
Executive Assistant (EA) - To Principal/ CEO
Female PE Teacher - August 2025
Primary Teacher September 2025
Head of Language Acquisition - Aug 2025
Business Studies / Economics Teacher - August 2025
Deputy Head of Primary – September 2025
Primary KS1 Teachers - Sept 2025
Chemistry Teacher - August 2025
Primary Physical Education Teacher- Female
Director Enterprise and Employability - April 2025
Primary School Teachers - August 2025
Economics Teacher - August 2025
Primary Teacher - Immediate Start
Design Technology Teacher - August 2025
Deputy Head of Primary - August 2025
HS Maths Teachers - Aug 2025
Primary KS1/KS2 Teacher
Science Teacher - August 2025
Primary Teacher (KS1)- August 2025
WALK - IN INTERVIEWS AY 2025 - 2026
Assistant Headteacher Secondary- September 2025
Islamic B Teacher - January 2025 / Immediate Start
Stage 3 English Teacher
Btec Construction Teacher - April 2025
HS English Teacher - Immediate Start
Director of IB Programmes
Teacher of Law - August 2025 start
Business Teacher - Sept 2025
Media Studies Teacher - Sept 2025
Geography Teacher - August 2025
Primary Teacher (KS2)- August 2025
Assistant Headteacher Primary- September 2025
Moral Science Teacher
Primary Art Teacher - Immediate Start
Media Studies Teacher - August 2025
MS English Teachers - Aug 2025
Director of Outdoor Learning
Humanities Teacher - August 2025
SEN Teacher - Aug 2025
Head of Secondary - Aug 2025
Head of Business Studies - September 2025
Biology Teacher - August 2025
Teachers - Appointments for September 2025
Media Studies Teacher - August 2025 start
English Teacher - January 2025
Deputy Head of Secondary - Girls Campus
- Go to the application page. (GEMS Education in UAE)
- Click on the job title to view details.
- Please click on the "Easy Apply" button at the top of the page.
- Enter the required information in the pop-up screens.
- Click "Review" to review the form.
- Job Source: GEMS Education
- Publication Date: 1/15/2025
- Required Nationalities: All Nationalities
- Application Link: Click here
نظرة عامة
تعد جيمس للتعليم واحدة من أقدم وأكبر مزودي التعليم الخاص من رياض الأطفال حتى الصف الثاني عشر في العالم. وهي خيار مرموق للتعليم الخاص عالي الجودة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. تأسست الشركة في الإمارات العربية المتحدة عام 1959، ولها سجل حافل في تقديم مناهج وخيارات تعليمية متنوعة لجميع الفئات الاجتماعية والاقتصادية. تدير جيمس للتعليم 47 مدرسة مملوكة وتشغلها، بالإضافة إلى ثلاث مدارس أخرى تديرها في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا. حاليًا، تخدم جيمس للتعليم أكثر من 115,000 طالب؛ ومن خلال شبكة مدارسها المتنامية ومساهماتها الخيرية، تحقق رؤية المؤسس في تقديم تعليم عالي الجودة في متناول كل طفل.
مساعد موارد بشرية - بدء فوري
عن الوظيفة
الوصف الوظيفي
الأكاديمية
أكاديمية جيمس العالمية - دبي (GWA) هي مدرسة خاصة مشتركة تقدم برنامج البكالوريا الدولية (IB) من مرحلة ما قبل الروضة وحتى الصف الثاني عشر. تم تأسيس الأكاديمية في عام 2008 كجزء من مجموعة جيمس للتعليم، وهي معتمدة من قبل مجلس المدارس الدولية (CIS) ورابطة نيو إنجلاند للمدارس والكليات (NEASC). نحن نخدم مجتمعًا متعدد الأعراق في قلب دبي، ويأتي طلابنا من أكثر من 100 دولة. الأكاديمية غير انتقائية، وتستند فلسفتها إلى ملف متعلم البكالوريا الدولية؛ نحن نشجع الفضول الفكري، وروح المبادرة، ونشجع على العمل الجماعي الحقيقي. وقد نالت الأكاديمية اعترافًا محليًا ودوليًا لعملها في تحسين نتائج الطلاب، بالإضافة إلى رؤيتها الطموحة والشاملة. كعضو في مجتمع GWA، سيكون لديك الفرصة لتشكيل مستقبل الأكاديمية أثناء العمل جنبًا إلى جنب مع مجموعة من المعلمين والقادة الموهوبين.
تسعى أكاديمية جيمس العالمية - دبي لتطوير طلاب فضوليين، ومتفكرين، ومهتمين، الذين من خلال صرامة برامج البكالوريا الدولية، يمتلكون المعرفة، والمهارات، والشخصية للعمل واتخاذ خطوات نحو خلق عالم أفضل وأكثر سلامًا. بدعم من موظفين مؤهلين في مرافق عالمية المستوى، يتم تشجيع مجتمعنا الدولي المتنوع على تطوير الفهم والاحترام المتبادل بين الثقافات. هدفنا هو أن نكون مدرسة دولية رائدة تقدم التعليم ذو الجودة العالمية التي تعزز تعلم كل طالب وشخصيته ليتمكن من اختيار مساره الناجح والمساهمة بشكل إيجابي في المجتمع المحلي والعالمي.
المهارات
المؤهلات والخبرة المتوقعة:
- درجة البكالوريوس في الموارد البشرية، أو إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة، ويجب تصديق الشهادة في بلد الدراسة وتصديق وزارة الخارجية الإماراتية.
- يفضل وجود خبرة سابقة في دور إداري في الموارد البشرية في الإمارات.
- إتقان مجموعة Microsoft Office وأنظمة HRIS.
- مهارات تنظيمية قوية مع انتباه دقيق للتفاصيل.
- مهارات تواصل بين الأشخاص بشكل ممتاز.
- القدرة على الحفاظ على السرية والتعامل مع المعلومات الحساسة بتقدير.
- موقف استباقي مع رغبة في التعلم والتكيف في بيئة سريعة.
الباقة والمزايا:
- حزمة تعويضات ممتازة للمرشحين الناجحين تشمل: راتب خالي من الضرائب، تأمين طبي وحياة مميز، تصريح عمل وتأشيرة إقامة، بدل سفر، خصم على رسوم التعليم داخل مدارس جيمس، 38 يوم إجازة سنوية حسب التقويم، ومزايا أخرى وفقًا لقانون العمل الإماراتي.
بالإضافة إلى ذلك، نقدم:
- فريق تعاوني مع نظام دعم ممتاز.
- فرصة للتطوير الشخصي والمهني.
- التزام برفاهية الموظفين، بما في ذلك الوصول إلى جميع منشآتنا الرياضية وفعاليات الموظفين الاجتماعية.
- مكافآت جيمس التي تقدم مجموعة من المزايا للموظفين مثل خصومات التجزئة، توفيرات في عضوية الصالات الرياضية، تذاكر السينما وعروض أخرى.
معلم لغة عربية - بداية في يناير 2025
الباقة والمزايا:
لقد حول قسم اللغة العربية في أكاديمية جيمس العالمية نتائج الطلاب ونجح في إلهام حب التعلم. تم تحقيق ذلك من خلال التزام الموظفين، ومعرفتهم الاستثنائية في المواد، ونهج القسم المستقبلي في التعامل مع البيانات والمناهج الدراسية. يحظى قسم اللغة العربية بتقدير كبير من قبل طلابنا لدعمه الشخصي والرعاية التي يقدمها للطلاب. نحن الآن نبحث عن معلم مبتكر للانضمام إلى هذا الفريق الناجح.
حزمة تعويضات ممتازة للمرشحين الناجحين تشمل: راتب خالي من الضرائب، تأمين طبي وحياة مميز، تصريح عمل وتأشيرة إقامة، بدل سفر، خصم على رسوم التعليم، ومزايا أخرى وفقًا لقانون العمل الإماراتي. بالإضافة إلى ذلك، نقدم:
- فرصة لتشكيل مستقبل برنامج البكالوريا الدولية.
- فرصة للعمل كجزء من فريق تعاوني عالي الجودة مع نظام دعم ممتاز.
- برنامج متميز للتطوير المهني المستمر.
- فرصة لتشكيل مستقبل الموضوع بالتعاون مع فريق القيادة، الخبراء التربويين الخارجيين، ولوحات الامتحانات.
- فرصة للتطور الشخصي والمهني من خلال إدارة الأداء المنظمة.
- فرص للترقية إلى مناصب ذات مسؤوليات أكبر بمرور الوقت.
- التزام برفاهية الموظفين، بما في ذلك الوصول إلى جميع منشآتنا الرياضية وفعاليات الموظفين الاجتماعية.
- مكافآت جيمس التي تقدم مجموعة من المزايا للموظفين مثل خصومات التجزئة، توفيرات في عضوية الصالات الرياضية، تذاكر السينما وعروض أخرى.
المهارات
- معلم مهاري مع التزام قوي بالتدريس والتعلم ومعرفة قوية في اللغة العربية.
- مهارات تواصل ممتازة.
- القدرة على بناء علاقات مع الطلاب والزملاء والمساهمة في الحياة المدرسية العامة.
- التزام مهني بأن تصبح معلمًا استثنائيًا.
- نهج مبدع وحماسي داخل وخارج الفصول الدراسية.
- مهارات تواصل ممتازة في تكنولوجيا المعلومات وفي التواصل الشخصي للعمل عن كثب مع الطلاب وأولياء الأمور.
معلم رياضيات
عن الوظيفة
الوصف الوظيفي
مدرسة كامبريدج الدولية جيمس تبحث عن معلم رياضيات متمكن وذو شغف للانضمام إلى هيئة التدريس المتميزة لدينا. تتضمن هذه الوظيفة تدريس الرياضيات من المرحلة الأساسية 3 إلى المرحلة الأساسية 4، مع إمكانية تدريس الرياضيات في المرحلة الأساسية 5 (مستوى A) أيضًا.
نحن نبحث عن شخص ذو خبرة ومعرفة يمكنه إلهام الطلاب بحب الرياضيات ومساعدتهم في تحقيق إمكاناتهم الكاملة. سيكون المرشح الناجح جزءًا من قسم تعاوني وداعم، يعمل مع زملاء ذوي خبرة لتقديم منهج دراسي شيق ودقيق.
المسؤوليات الرئيسية:
- تخطيط وتقديم دروس رياضيات عالية الجودة لطلاب المرحلة الأساسية 3 إلى المرحلة الأساسية 4 وفقًا للمنهج الوطني البريطاني.
- تدريس الرياضيات في المرحلة الأساسية 5 (مستوى A) (مفضل).
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات تعليمية فعالة ومواد تعليمية لتلبية احتياجات التعلم المتنوعة.
- تقييم تقدم الطلاب من خلال أساليب تقييم متنوعة وتقديم ملاحظات بناءة.
- الحفاظ على سجلات دقيقة لحضور الطلاب وتقدمهم وإنجازاتهم.
- التعاون مع الزملاء لضمان توافق المنهج الدراسي ومشاركة أفضل الممارسات.
- المشاركة في اجتماعات القسم، والأنشطة المهنية، والفعاليات المدرسية.
المتطلبات:
- خبرة لا تقل عن سنتين في تدريس الرياضيات، ويفضل في بيئة مناهج بريطانية.
- درجة بكالوريوس أو ما يعادلها في الرياضيات أو مجال ذي صلة.
- شهادة تدريس معترف بها (PGCE، QTS، أو ما يعادلها).
- معرفة ممتازة بالموضوع وشغف بتعليم الرياضيات.
- مهارات إدارة صفوف قوية والقدرة على خلق بيئة تعليمية إيجابية.
- مهارات تواصل فعالة وقدرة على العمل بشكل تعاوني مع الزملاء، وأولياء الأمور، والطلاب.
مرشد مهني
عن الوظيفة
الوصف الوظيفي
أكاديمية جيمس ويلينغتون، الخيل تبحث عن مرشد مهني للانضمام إلى فريقنا في سبتمبر 2025.
يلعب المرشد المهني دورًا محوريًا في توجيه الطلاب أثناء استكشاف طموحاتهم المهنية، مسارات التعليم العالي، وخيارات ما بعد سن 18. هذا الدور جزء لا يتجزأ من تعزيز فلسفة المدرسة ودعم الطلاب في تطوير أهدافهم الصحيحة، وأذهانهم، وسلوكياتهم. من خلال التعاون مع الموظفين، وأولياء الأمور، والشركاء الخارجيين، يضمن المرشد المهني أن يكون الطلاب مستعدين جيدًا لاتخاذ قرارات مستنيرة بشأن مستقبلهم.
يجب أن يمتلك المرشح المثالي سجلًا قويًا في توفير الإرشاد والتوجيه الفعال للطلاب.
المهارات
الأساسية:
- درجة بكالوريوس.
- شهادة مؤهلة للإرشاد المهني والتوجيه (أو ما يعادلها) بمستوى 6.
- إتقان اللغة الإنجليزية، مع مهارات تواصل ممتازة.
- معرفة بعمليات القبول الجامعي في المملكة المتحدة، الولايات المتحدة، كندا، الإمارات، أوروبا وآسيا.
- فهم عميق للاتجاهات والتطورات في التعليم العالي عالميًا.
- إلمام بالنظام التعليمي البريطاني، بما في ذلك GCSE و A Levels و BTECs.
- إتقان الأدوات والموارد التكنولوجية ذات الصلة.
- مهارات تنظيمية قوية وقدرة على إدارة الفعاليات.
- التزام بالمشاركة في الأنشطة اللامنهجية وحياة المجتمع في المدرسة.
المفضل:
- معرفة متخصصة في التقديم إلى أكسفورد وكامبريدج، وقبولات الجامعات المرموقة مثل Ivy League، وبرامج التخصصات مثل الطب، وطب الأسنان، والطب البيطري.
- خبرة في المدارس الدولية أو العمل مع طلاب من خلفيات متنوعة.
أستاذ علم النفس - أغسطس 2025
عن الوظيفة
الوصف الوظيفي
نظرًا للنجاح المستمر لمدرسة جيمس فاوندرز، المزهر، نبحث عن معلم علم النفس للانضمام في أغسطس 2025.
هذه فرصة رائعة للمعلمين المبتدئين للحصول على خبرة دولية قيمة، أو للمعلمين الأكثر خبرة للارتقاء في حياتهم المهنية مع شركة عالمية رائدة وداخل مدرسة دولية ذات مستوى عالمي تقع في قلب دبي.
تم اعتماد مدرستنا من قبل مدارس بريطانية في الخارج (BSO) وحصلت على تقييمات ممتازة في جميع المعايير، مما يتيح لنا تقديم برامج NQT، وQTS، وiPGCE لمعلمينا من خلال معهد TES. مدرسة جيمس فاوندرز، دبي فريدة من نوعها، وكل من يعمل هنا لديه فرصة رائعة لترك بصمته. وفقًا لرؤيتنا المدرسية، سيكون لديك الفرصة للنمو والازدهار واتباع منهجية اليقظة في كل ما تفعله في GFM.
التدريس في جيمس ليس مجرد وظيفة، إنه مسار مهني. يستفيد معلمونا من الوصول المجاني إلى برامج تطوير مهني رائدة ولديهم الفرصة للنمو مع الشركة على مستوى عالمي.
المهارات
- يجب أن يتسم المرشحون الناجحون بـ:
- تجسيد وتجسيد قيمنا الأساسية: النمو، الازدهار، واليقظة.
- درجة بكالوريوس أو بكالوريوس مع PGCE / PGDE أو ما يعادلها.
- خبرة مثبتة في تدريس علم النفس على مستوى GCSE.
- القدرة على مشاركة أفضل ممارسات التدريس.
- نهج إبداعي وحماسي داخل وخارج الفصل.
- مهارات تواصل بين الأشخاص ممتازة للعمل عن كثب مع الزملاء والطلاب وأولياء الأمور.
- سجل حافل في توفير تعليم وتعلم متميزين.
- طموح للعمل في مدرسة ذات مستوى عالمي مع فرص حقيقية لتعزيز حياتك المهنية.
- الرغبة في الإسهام في مجتمع المدرسة وثقافتها من خلال المشاركة الفعالة في برنامجنا اللامنهجي والفعاليات المجتمعية.
معلم فيزياء - بداية فورية
عن الوظيفة
نحن نبحث عن تعيين معلم فيزياء متميز للانضمام إلى فريقنا.
المهام:
- تنفيذ وتقديم منهج دراسي شامل ومتوازن وملائم للطلاب، ودعم المجال الدراسي المخصص بما يتوافق مع المرحلة من KS3 إلى المرحلة السادسة.
- تسهيل وتشجيع تجربة تعليمية توفر للطلاب الفرصة لتحقيق إمكاناتهم الفردية.
- المساهمة في رفع معايير تحصيل الطلاب.
- وضع توقعات عالية لسلوك الطلاب، مع الحفاظ على مستوى جيد من الانضباط.
- ضمان تلبية متطلبات لوحات الامتحانات الحالية.
- التدريس وفقًا للجدول الزمني، وتخطيط وتحضير وتقديم الدروس بما يتماشى مع مدونة السلوك.
المهارات والخبرة المطلوبة
- درجة بكالوريوس في الفيزياء أو تخصص ذي صلة مع شهادة PGCE / PGDE أو ما يعادلها.
- خبرة لا تقل عن سنتين في تدريس المنهج الوطني البريطاني.
- خبرة في تدريس IGCSE وA-Level. نحن نبحث عن أفراد موهوبين وذوي دافع عالٍ وذوي مؤهلات ممتازة.
- عقليه تؤمن أن جميع الطلاب لديهم القدرة على الأداء الممتاز، والرغبة والشغف لتمكينهم من ذلك.
- خبرة تتيح الإسهام في برنامج المنهج الدراسي المثرى.
مساعد إدماج
عن الوظيفة
الغرض من الوظيفة
تيسير وتنسيق جميع الوظائف الإدارية والداعمة لضمان سير العمل بسلاسة في مكتب رئيس قسم الإدماج. يكون المساعد بمثابة سفير للمدرسة ويؤدي جميع المهام بكفاءة واحترافية وبطريقة سرية.
نطاق الوظيفة
مسؤول عن إدارة جميع الوظائف الإدارية والداعمة لمكتب الإدماج.
التفاعل مع:
- أعضاء هيئة التدريس في DAA، والطلاب، وأولياء الأمور، والزملاء، وأعضاء مركز دعم المدرسة، وأفراد المجتمع المدرسي بشكل عام.
المهام الرئيسية
- نمذجة وتشجيع ثقافة اللطف لدعم القيم الأساسية لمدرسة جيمس/DAA والتمسك بمهمة ورؤية المدرسة.
- أداء المهام بكفاءة واحترافية وسرية، وأخذ المبادرة لتحسين الأنظمة والعمليات لزيادة الكفاءة والفعالية.
- المساعدة في إعداد جداول الأعمال ومواد الاجتماعات.
- الحفاظ على جودة التواصل من داخل وخارج مكتب المدرسة.
- مسؤولية إدارة جميع الوظائف الكتابية لمكتب الإدماج.
- أداء مجموعة واسعة من المهام الكتابية بما في ذلك الحفاظ على سجلات دقيقة، وقواعد بيانات، وأنظمة حفظ الملفات.
- جمع المعلومات من مصادر متعددة لإنشاء تقارير؛ إعداد وتجميع وتوزيع التقارير الأسبوعية والشهرية والسنوية حسب الحاجة.
- مراجعة وتحديث الوثائق، والتقاويم، وجميع الأنشطة المدرسية المتعلقة.
- تنسيق الاجتماعات مع المعلمين، وأولياء الأمور، وأعضاء موظفي DAA، والوكالات الخارجية، وما إلى ذلك.
- الحفاظ على سجلات إمدادات المكتب.
- دعم تنظيم ورصد الخدمات المقدمة من الوكالات الخارجية.
- توفير الدعم والملاحظات في مختلف البيئات لمساعدة الطلاب في تحقيق أهدافهم.
- دعم في تنظيم الترتيبات الخاصة للاختبارات والامتحانات الخارجية.
- تقديم الدعم للطلاب داخل الصفوف وتنسيق الأنشطة المختلفة التي تدعم إدماجهم.
- المساهمة في إعداد التقارير وتقديمها للوكالات مثل KHDA، وCIS، وGEMS، وNEASC، وما إلى ذلك.
- مساعد في إعداد الموازنة ومراقبة المصاريف لقسم الإدماج.
- أداء مهام أخرى حسب طلب المديرين المباشرين أو المشرفين.
معلم رياض الأطفال
عن الوظيفة
- تبني وتشجيع الأخلاقيات ومعايير التميز كما هو محدد في قيم جيمس الأساسية.
- تقديم المنهج المطلوب مع إظهار معرفة دقيقة ومحدثة بالمحتوى الدراسي.
- تخطيط وتقديم دروس عالية الجودة لتحفيز الطلاب. إنشاء واستخدام المواد المناسبة وبيئة الصف لتلبية احتياجات أساليب التعلم المختلفة.
- إظهار دليل كتابي للتخطيط والإعداد عند الطلب. وضع والحفاظ على سجلات المنهج الدراسي وخطط السنة، الحضور، الموارد التعليمية، خطط التقييم، وغيرها.
- التأكد من اتباع سياسات وإجراءات ومدونات سلوك جيمس دائمًا.
- تدريس الطلاب حسب احتياجاتهم الفردية باستخدام استراتيجيات تدريس مناسبة تلبي احتياجات الطلاب وقدراتهم مثل الطلاب الجدد، والطلاب الناطقين باللغة الإنجليزية كلغة ثانية، والطلاب ذوي القدرات الأكاديمية المحدودة، والموهوبين.
- تقييم، تسجيل وتقرير تطور الطلاب الأكاديمي، وتقدمهم، وإنجازاتهم، واستخدام التقييم لضمان تلبية المنهج الدراسي لاحتياجات كل طالب.
- عرض الكفاءة في استخدام الوسائط والتكنولوجيا في الفصل.
- تعزيز التقدم العام ورفاهية الطلاب وتقديم التوجيه لهم بشأن الأمور التعليمية.
- التواصل مع الأشخاص خارج المدرسة عند الحاجة (مثل موظفي وزارة التربية والتعليم).
- المشاركة في إجراءات التقييم وإدارة الأداء والتطوير المهني المستمر (CPD).
- العمل مع الزملاء على إعداد وتطوير المواد التعليمية، والموارد، ودورات الدراسة، والترتيبات الرعوية.
- المشاركة في، وقيادة البرامج المشتركة واللامنهجية في المدرسة حيثما يكون ذلك مناسبًا. تعزيز العلاقات الجيدة من خلال القيادة النشطة ومشاركة الأفكار والمواد والخبرات.
- مراقبة والإشراف على سلوك الطلاب الآمن والمناسب. التخطيط وتنفيذ استراتيجيات لتعزيز الانضباط الذاتي وإدارة السلوك المزعج.
- نموذج وتشجيع الوعي الثقافي والفهم وتعزيز حب التعلم.
- المساعدة في تخطيط وتنظيم الفعاليات المدرسية (مثل المسابقات بين الفصول، الحفلات الموسيقية، المسرحيات المدرسية، أيام الجوائز، إلخ).
- التواصل والاجتماع مع أولياء الأمور بانتظام لتعزيز فلسفة جيمس وقيمها الأساسية؛ إبقاء أولياء الأمور على اطلاع دائم بتقدم الطلاب مع احترام سرية المعلومات المتعلقة بالطلاب.
- بذل الجهد والطاقة خارج ساعات العمل المعتادة عندما تتطلب المهام التزامًا إضافيًا.
- حضور اجتماعات الموظفين والمشاركة في اللجان كما هو مطلوب.
- أداء واجبات أخرى كما يطلبها المديرون المباشرون أو المشرفون.
المهارات
- درجة بكالوريوس في التربية إلزامية.
- يجب أن يكون لدى المرشح خبرة لا تقل عن سنتين في تدريس مرحلة رياض الأطفال وأن يكون متاحًا محليًا في الإمارات العربية المتحدة.
مشرف تربوي
عن الوظيفة
تسعى مدرسة جيمس الخاصة إلى تعيين مشرف تربوي مؤهل وديناميكي لمرحلة رياض الأطفال. هذا التعيين سيكون في أبريل 2025.
المهارات والخبرة المطلوبة
- للحصول على هذه الوظيفة، يجب أن يكون لديك المهارات والخبرات التالية:
- شهادة مؤهل مهني B.Ed. (عادية) إلزامية.
- الحد الأدنى من المؤهل التعليمي يجب أن يكون درجة التخرج في أي مادة مدرسية / تخصص.
- خبرة تدريس لا تقل عن 10 سنوات.
- الخبرة السابقة في نفس الدور ستكون ميزة إضافية.
- إلمام بالمنهج الدراسي بالنسبة للدور وكذلك التفتيش على المدارس من قبل الهيئات الخارجية.
- مهارات تواصل ممتازة وسجل مثبت من الصفات القيادية مع معرفة جيدة بالمجالات غير الأكاديمية.
- مهارات تكنولوجيا المعلومات المتطورة ومعرفة بتقديم الدروس عبر الإنترنت.
أخصائي تخاطب ولغة
عن الوظيفة
نبحث عن أخصائي تخاطب ولغة متمرس للانضمام إلى فريقنا في مدرسة جيمس متروبول موتور سيتي، دبي، بدءًا من مارس 2025. يجب أن يكون المرشح الناجح محترفًا ذو خبرة سريرية، ويعشق تقديم الدعم عالي الجودة في بيئة مدرسية شاملة وديناميكية.
المسؤوليات الرئيسية
- تقديم الدعم السريري داخل قسم الإدماج، والعمل مع الطلاب عبر مجموعات سنوات متعددة.
- تقييم ودعم الطلاب الذين يعانون من صعوبات في التخاطب واللغة، وتنفيذ برامج تدخل مخصصة.
- التعاون مع المعلمين، وأولياء الأمور، والمهنيين الآخرين.
- لا يتطلب هذا الدور التفاعل المباشر مع التدريس والتعلم.
المهارات والخبرة المطلوبة
- خلفية قوية وقابلة للتوثيق في البيئات السريرية والمدرسية، مع خبرة لا تقل عن 5 سنوات، بما في ذلك سنتين على الأقل في سياق الإدماج أو احتياجات التعليم الخاصة.
- درجة في علوم التخاطب واللغة، مع مؤهلات ذات صلة مثل درجة الماجستير أو البكالوريوس، أو ما يعادلها، إلى جانب أن يكون الأخصائي حاصلًا على ترخيص DHA أو مؤهلاً للعمل في دبي.
- خبرة سريرية مثبتة في دعم الأطفال ذوي احتياجات التخاطب واللغة، وخاصة في البيئة المدرسية أو الأطفال.
- خبرة في استخدام الأساليب القائمة على الأدلة مثل PECS، Makaton، Colourful Semantics، AAC، SCERTS، وغيرها من أدوات تقييم التخاطب واللغة.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وإدارة الحصص بشكل فعال.
- التزام بتعزيز بيئة شاملة وداعمة للطلاب ذوي الاحتياجات المتنوعة.
- القدرة على التعاون الفعال مع المهنيين الآخرين، وأولياء الأمور، وموظفي المدرسة لضمان الدعم المناسب لكل طالب.
المهارات
- خبرة سريرية واسعة في تقييم وعلاج صعوبات التخاطب واللغة، بما في ذلك قضايا النطق.
- إلمام باستخدام أدوات التخاطب مثل PECS، Makaton، Colourful Semantics، AAC، SCERTS.
- الطلاقة في كل من العربية والإنجليزية تعتبر ميزة كبيرة.
- مهارات تواصل بين شخصية قوية للتفاعل مع الطلاب وأولياء الأمور والزملاء.
- نهج استباقي ومستقل لتقديم رعاية عالية الجودة وإدارة الحصص بشكل فعال.
- التزام بالتطوير المهني والبقاء على اطلاع بأحدث الممارسات السريرية وأدوات التقييم.
موظف امتحانات - تعيين فوري
عن الوظيفة
مدرسة جيمس فيرست بوينت هي مجتمع تعليمي ديناميكي يلهم التميز ويعزز بيئة داعمة وشاملة. نحن ملتزمون بالإنجاز الأكاديمي والتطوير الشامل. انضم إلينا حيث نبحث عن موظف امتحانات ذو خبرة وذي طابع استباقي لقيادة تخطيط وتنظيم وإدارة جميع عمليات الامتحانات في مدرستنا.
المسؤوليات الرئيسية:
تخطيط وتنظيم الامتحانات:
- تطوير وتنفيذ جداول الامتحانات وفقًا للمعايير التنظيمية وسياسات المدرسة.
- التنسيق مع معلمي المواد ورؤساء الأقسام والممتحنين الخارجيين لضمان تنسيق الامتحانات والمعايير التقييمية المناسبة.
- تنظيم أماكن الامتحانات لاستيعاب جميع الطلاب وضمان سير الامتحانات بسلاسة.
إدارة الامتحانات:
- إدارة التخزين الآمن، والتعامل، وتوزيع مواد الامتحانات بما يتماشى مع لوائح لجان الامتحانات.
- التنسيق مع المراقبين وتوفير تعليمات ودعم واضح لهم.
- الحفاظ على سجلات دقيقة لحضور الامتحانات، وترتيبات الجلوس، والتسهيلات الخاصة.
- الإشراف على سير الامتحانات لضمان الامتثال للوائح ومعالجة أي مخالفات بفعالية.
الامتثال والتوثيق:
- متابعة آخر تحديثات لوائح الامتحانات وضمان الالتزام بها.
- الحفاظ على سجلات آمنة وسرية للامتحانات، والنتائج، والوثائق ذات الصلة، بما يتماشى مع لوائح حماية البيانات.
- إعداد وتقديم التقارير إلى لجان الامتحانات والسلطات ذات الصلة.
المهارات:
- مهارات تحليل وحل المشكلات قوية.
- إجادة استخدام Microsoft Excel وأنظمة قواعد البيانات الأخرى لتحليل البيانات وإعداد الرسوم البيانية.
- معرفة قوية بتكنولوجيا المعلومات مع القدرة على إدارة أنظمة بيانات الامتحانات بشكل فعال.
- مهارات تنظيمية وإدارة الوقت ممتازة.
- شخص استباقي لديه رغبة في التعلم واكتساب مهارات جديدة.
- مهارات تواصل شفهية وكتابية قوية.
- القدرة على تقديم المعلومات بوضوح لشرائح جماهيرية متنوعة.
معلم
عن الوظيفة
نبحث عن معلم رياض أطفال شغوف ومتحمس لإنشاء بيئة تعلم جذابة وملهمة للطلاب. سيكون المرشح الناجح معلمًا ذو خبرة ومتحمسًا للانضمام إلى مدرستنا العالمية المستوى ويسعى لتقديم التعليم على مستوى استثنائي. يتمتع معلمو جيمس ببيئة مدرسية متميزة يمكنهم من خلالها تقديم منهج ديناميكي وإبداعي للطلاب المتحفزين.
المؤهلات المطلوبة:
- درجة بكالوريوس في العلوم أو الآداب مع مؤهل تدريس معتمد مثل B.Ed.
- خبرة لا تقل عن 2-3 سنوات في تدريس رياض الأطفال أمر إلزامي مع تقديم شهادة التخرج، شهادة البكالوريوس، ورسائل الخبرة.
- سجل مثبت في تقديم تعليم متميز.
- خبرة في التدريس في الإمارات العربية المتحدة ستكون ميزة إضافية.
- يُفضل المتقدمون الذين يمكنهم الانضمام في يناير 2025.
المهارات والخبرة المطلوبة:
- خبرة لا تقل عن سنتين في تدريس رياض الأطفال.
- التخرج بشهادة بكالوريوس مع B.Ed.
- تأشيرة إقامة سارية.
معلم الدراسات الاجتماعية
عن الوظيفة
وصف الوظيفة
- احتضان وتشجيع القيم والمبادئ المحددة في قيم جيمس الأساسية.
- تقديم المنهج المطلوب مع إظهار معرفة دقيقة وحديثة بالمحتوى والمنهج.
- تخطيط وتقديم دروس عالية الجودة لتحفيز الطلاب. إنشاء واستخدام المواد المناسبة وبيئة الفصل الدراسي لتلبية أساليب التعلم المختلفة.
- تقديم دليل مكتوب للتخطيط والإعداد عند الطلب. الحفاظ على سجلات خطط المناهج السنوية، الحضور، الموارد التعليمية، خطط التقييم، إلخ.
- التأكد من الالتزام بسياسات وإجراءات ومدونات السلوك الخاصة بجيمس في جميع الأوقات.
- تدريس الطلاب المعينين وفقًا لاحتياجاتهم الفردية باستخدام استراتيجيات تدريس مناسبة تلبي احتياجات وقدرات الطلاب مثل الطلاب المتأخرين في التسجيل، طلاب اللغة الإنجليزية كلغة ثانية، ذوي القدرات الأكاديمية المنخفضة، الموهوبين، إلخ.
- وضع وتصحيح الواجبات. تقييم، تسجيل، والإبلاغ عن التطور الأكاديمي والتقدم والتحصيل لدى الطلاب واستخدام التقييم لضمان أن يلبي المنهج احتياجات الطلاب الفردية.
- إظهار الكفاءة في استخدام الوسائط والتكنولوجيا في الفصل الدراسي.
- تعزيز تقدم ورفاهية الطلاب العامة وتقديم الإرشاد للطلاب في الأمور التعليمية.
- التواصل مع الأفراد خارج المدرسة عند الحاجة (مثل مسؤولي وزارة التعليم).
- المشاركة في إجراءات التقييم وإدارة الأداء والتطوير المهني المستمر (CPD).
- العمل جنبًا إلى جنب مع الزملاء في إعداد وتطوير المواد التعليمية، الموارد، الدورات الدراسية، والترتيبات الرعوية.
- المشاركة في، وقيادة حيثما كان ذلك مناسبًا، برامج الأنشطة اللاصفية واللامنهجية في المدرسة. تعزيز العلاقات الجيدة من خلال القيادة النشطة ومشاركة الأفكار والمواد والخبرات.
- مراقبة وإشراف سلوك الطلاب لضمان سلامتهم. تخطيط وتنفيذ استراتيجيات لتشجيع الانضباط الذاتي وإدارة السلوك المزعج.
- العمل بما يتماشى مع ثقافة المدرسة ورؤيتها ورسالتها.
- التأكد من توفير بيئة آمنة للطلاب.
- نمذجة وتشجيع الوعي الثقافي والفهم وتعزيز حب التعلم.
- المساعدة في تخطيط وتنظيم الفعاليات المدرسية والمناسبات (مثل المسابقات الداخلية، الحفلات الموسيقية، المسرحيات المدرسية، أيام الجوائز، إلخ).
- التواصل والاجتماع مع أولياء الأمور بانتظام لتعزيز فلسفة وقيم جيمس. إبقاء أولياء الأمور على اطلاع دائم بتقدم الطلاب مع احترام سرية المعلومات المتعلقة بالطلاب.
- بذل جهد إضافي بعد ساعات العمل المعتادة عند الحاجة.
- حضور الاجتماعات المدرسية والعمل في اللجان حسب الحاجة.
- أداء مهام أخرى حسب طلب المديرين أو المشرفين المباشرين.
المهارات
- معلم متمكن ذو التزام قوي بالتدريس والتعلم ومعرفة قوية بالموضوعات ذات الصلة.
- مهارات تواصل ممتازة لبناء علاقات مع الطلاب والزملاء والمساهمة في الحياة المدرسية الأوسع.
معلم علم النفس (انضمام فوري)
عن الوظيفة
وصف الوظيفة
نحن نبحث عن تعيين معلم متميز في علم النفس أو الجغرافيا الذي يكون شغوفًا بخلق بيئة تعلم مثيرة وملهمة للطلاب. سيكون المرشح الناجح معلمًا ذو خبرة ومتحمسًا للانضمام إلى مدرستنا العالمية المستوى ويسعى لتقديم التعليم على مستوى استثنائي. معلمو جيمس يتمتعون ببيئة مدرسية متميزة تتيح لهم تقديم منهج ديناميكي وإبداعي للطلاب المتحفزين.
المهارات
- سجل مثبت في تقديم تعلم وتعليم متميز.
- عقلية تفهم أن جميع الطلاب لديهم القدرة على الأداء الممتاز، والدافع والشغف لتمكينهم من تحقيق ذلك.
- الخبرة التي تمكن من المساهمة في برنامج المنهج الدراسي المُعزز.
- شهادة بكالوريوس في التربية أو الدرجة العلمية في الموضوع (علم النفس/ العلوم) مع معرفة استثنائية بالمادة.
- خبرة تدريس لا تقل عن سنتين (خبرة في المنهج الوطني البريطاني).
التعليم
- شهادة بكالوريوس في التربية أو الدرجة العلمية في الموضوع (علم النفس/ العلوم).
معلم اللغة العربية A - سبتمبر 2025
عن الوظيفة
وصف الوظيفة
مدرسة جيمس رويال دبي هي مدرسة بريطانية متميزة وحيوية (حاليًا من الصف FS1 إلى الصف السابع)، تتوسع لتشمل الصف الثامن في سبتمبر 2025 وتستمر في التوسع سنويًا حتى الصف الثالث عشر. تضم المدرسة 850 طالبًا من أكثر من 48 جنسية، وهي مدرسة تتميز بجو عائلي وبتحقيق معايير استثنائية، ومعتمدة بالكامل كمدرسة تعلم عالي الأداء من الدرجة العالمية.
نظرًا للنمو المستمر، نحن نبحث عن شخص ديناميكي ومتحمس للانضمام إلى فريقنا كمعلم للغة العربية A في سبتمبر 2025. يجب أن يكون المرشح الناجح ذو دافع ذاتي، ولديه سجل مثبت في تحسين المعايير، ويتميز بالالتزام بالتميز لجميع الطلاب. إذا كنت طموحًا، ومتحمسًا لتعلم الأطفال، وترغب في أن تكون جزءًا من فريقنا عالي الأداء، فإن هذه فرصة لك لإحداث فرق وتحقيق المعيار الملكي.
هدف الوظيفة:
تدريس اللغة العربية في مرحلتي التعليم الابتدائي والثانوي كاختصاصي مادة، مما يتيح تجربة تعليمية استثنائية وشاملة وديناميكية لطلابنا، مما يؤدي إلى نتائج استثنائية.
المسؤوليات الرئيسية تشمل، ولكن لا تقتصر على:
- الالتزام بالسعي نحو التميز لجميع الطلاب.
- إظهار معرفة قوية جدًا بالموضوع عبر المرحلتين الابتدائية والثانوية وفقًا لمنهج وزارة التربية والتعليم.
- تقديم تجارب تدريس وتعلم استثنائية بشكل مستمر؛ التعاون ومشاركة أفضل الممارسات.
معلم فيزياء للصفين 9 و 10
معلم تربية بدنية
نائب مدير
معلم فرنسي - المرحلة الابتدائية 2
رئيس قسم المرحلة الثانوية - أبوظبي
معلم علوم الكمبيوتر - أغسطس 2025
قائد دعم سلوكي - بدء فوري
معلم رياضيات للمرحلة الثالثة
معلم مرحلة الطفولة المبكرة - سبتمبر 2025
معلم رياضيات - أغسطس 2025
معلم اقتصاد - سبتمبر 2025
معلم مدرسة CBSE
معلم تكنولوجيا التصميم - سبتمبر 2025
معلم تربية بدنية - أغسطس 2025
معلم ابتدائي
معلم رياضيات المرحلة الثانوية - بدء فوري
معلم كيمياء - سبتمبر 2025
مدير عمليات المدارس
معلم رياض الأطفال - يناير 2025 (للإناث فقط)
معلم تاريخ - سبتمبر 2025
معلم جغرافيا - سبتمبر 2025
مساعد تنفيذي (لرئيس المدرسة/ الرئيس التنفيذي)
معلم جغرافيا - سبتمبر 2025
معلم ابتدائي - سبتمبر 2025
رئيس قسم اكتساب اللغات - أغسطس 2025
معلم فنون أدائية - يناير 2025
نائب مدير المرحلة الابتدائية - سبتمبر 2025
معلم تغطية PYP بدء فوري (توظيف محلي)
معلم الصف الأول الابتدائي - سبتمبر 2025
معلم كيمياء - أغسطس 2025
معلم تربية بدنية ابتدائي - إناث
مدير المؤسسة والتوظيف - أبريل 2025
معلم ابتدائي - أغسطس 2025
معلم اقتصاد - أغسطس 2025
معلم ابتدائي - بدء فوري
معلم إنجليزي للمرحلة الثانوية
نائب مدير المرحلة الابتدائية - أغسطس 2025
معلم رياضيات المرحلة الثانوية - أغسطس 2025
معلم صف ابتدائي (KS1/KS2)
معلم علوم - أغسطس 2025
معلم ابتدائي (KS1) - أغسطس 2025
معلم دراسات أعمال - أغسطس 2025
نائب مدير المرحلة الثانوية - سبتمبر 2025
معلم إسلامية ب - يناير 2025 / بدء فوري
معلم إنجليزي للمرحلة الثالثة
معلم بناء (BTEC) - أبريل 2025
معلم إنجليزي للمرحلة الثانوية - بدء فوري
مدير برامج البكالوريا الدولية
معلم قانون - أغسطس 2025
معلم فنون ابتدائي - أغسطس 2025
معلم دراسات الإعلام - سبتمبر 2025
معلم جغرافيا - أغسطس 2025
معلم ابتدائي (KS2) - أغسطس 2025
نائب مدير المرحلة الابتدائية - سبتمبر 2025
معلم رياضيات - أغسطس 2025
معلم أخلاقيات العلوم
نائب مدير - ابتدائي - أغسطس 2025
معلم دراسات الإعلام - أغسطس 2025
مدير التعلم الخارجي
معلم تصميم المنتجات (IB) - أغسطس 2025
معلم إنسانيات - أغسطس 2025
رئيس قسم المرحلة الثانوية - أغسطس 2025
معلم إنجليزي - بدء فوري
رئيس قسم دراسات الأعمال - سبتمبر 2025
تعيينات المعلمين للعام الدراسي 2025
معلم دراسات الإعلام - أغسطس 2025
معلم إنجليزي - يناير 2025
نائب مدير المرحلة الثانوية - بنات
- للانتقال إلى صفحة التقديم. ( جيمز للتعليم في الإمارات)
- انقر على عنوان الوظيفة لعرض التفاصيل.
- الرجاء الضغط على زر "التقديم السهل" الموجود في أعلى الصفحة.
- أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
- انقر فوق "مراجعة" لمراجعة النموذج.
- مصدر الوظائف: جيمز للتعليم
- تاريخ النشر: ١٥/١/٢٠٢٥
- الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات
- رابط التقديم: اضغط هنا
.png)
