شركة المراعي تقوم بالتوظيف على أساس عاجل لوظائف متعددة ولجميع الجنسيات في الامارات Almarai Company is hiring on an urgent basis for multiple positions and for all nationalities in the Emirates (

  

 United Arab Emirate Jobs Today: Al marai  Company announces new job opportunities. Are you looking for job opportunities in United Arab Emirate? Al marai  Company announces the opening of recruitment for many jobs in various specializations in United Arab Emirate on today's date. These opportunities are available to all nationalities. Learn about the available jobs and how to apply through the following advertisement.

Required jobs in Al marai company and their details:

 1. Firefighter

Requirements

  • Education:
    • Diploma/Bachelor’s degree or relevant qualification from a recognized security certification body.
  • Experience:
    • Experience in a multi-cultural workforce handling fire detection and suppression equipment.
  • Skills & Knowledge:
    • Proficient in fire detection and suppression equipment.
    • Capable of fire incident and accident reporting.
    • Skilled in firefighting techniques.
    • Ability to conduct fire drills.
    • Experience in conducting fire prevention training.


2. Senior Accounting Officer

Requirements

  • Education:
    • Bachelor's degree in Accounting or equivalent.
  • Experience:
    • Minimum of 4 to 5 years in financial accounting.
    • Experience working in a computerized accounting environment (Excel, Word, PowerPoint).
  • Skills:
    • Proficient in ERP systems.
    • Strong command of the English language.
    • Computer literacy, including advanced skills in Excel.


3. Procurement Analyst

Requirements

  • Education:
    • Bachelor's degree in a related major (e.g., Business Administration, Supply Chain Management).
  • Experience:
    • Experience in a similar purchasing organization.
  • Skills:
    • Basic written and spoken English.
    • Strong communication and interpersonal skills.


4. Accountant

Requirements

  • Education:
    • Bachelor's degree from a recognized university or college, preferably in Accounting or a business-related field.
  • Certification:
    • Qualified from a recognized accounting body.
  • Experience:
    • Experience in financial accounting.
    • Worked in a computerized accounting environment (Excel, Word, PowerPoint).
  • Skills:
    • Confidence in working with ERP systems.
    • Strong computer literacy, including proficiency in Excel.


5. Senior Accounting Officer

Requirements

  • Education:
    • Recognized Accounting Degree or Diploma.
  • Experience:
    • At least 4 to 5 years in financial accounting.
  • Skills:
    • Computer literacy (Excel, Word, PowerPoint).
    • Fluent in English.


6. Ground Operation Team Leader

Key Responsibilities

  • Team Management:
    • Manage and coordinate the daily tasks of the ground operations team.
  • Process Improvement:
    • Implement processes to improve efficiency and productivity within the team.
  • Training & Support:
    • Provide training and continuous support to team members to enhance skills and knowledge.
  • Collaboration:
    • Collaborate with cross-functional teams to ensure seamless operations and logistics management.
  • Performance Monitoring:
    • Monitor key performance indicators and provide insights to management regarding team performance.
  • Problem-Solving:
    • Address operational challenges proactively and develop effective solutions.


7. Zone Team Leader (Operational Role: 60%)

Key Responsibilities

  • Task Completion:
    • Ensure the accurate and timely completion of picking, internal replenishment (IR), and put-away processes.
  • Workflow Efficiency:
    • Eliminate backlogs in picking, IR, and put-away processes to maintain workflow efficiency.
  • Reporting:
    • Prepare daily and weekly performance reports, analyzing team productivity and identifying areas for improvement.


8. Operations Trainer Specialist

Requirements

  • Education:
    • Bachelor’s degree required.
  • Experience:
    • At least 4 years of related experience.
    • Experience creating and executing training curricula, particularly within a fast-paced and agile environment.
  • Skills:
    • Strong time management and organizational skills.


9. Stores Auditor

Key Responsibilities

  • Audit Reporting:
    • Record all audit findings, observations, and evidence systematically for future reference and reporting.
  • Follow-Up:
    • Monitor and follow up on stores' corrective actions to ensure high quality.
  • Monthly Reporting:
    • Prepare comprehensive audit reports summarizing findings, conclusions, and actionable recommendations for management.
  • Store Visits:
    • Conduct in-person store audit visits for the Eastern and Bahrain areas.


 

Recommendations for Job Postings

  1. Consistency in Structure:
    • Ensure each job description follows a consistent structure: Job Title, Company (if applicable), Location (if specified), Responsibilities, and Requirements.
  2. Clear and Concise Language:
    • Use bullet points for responsibilities and qualifications to enhance readability.
    • Avoid jargon unless it’s industry-specific and necessary.
  3. Qualifications Section:
    • Clearly outline the required education, experience, certifications, and skills.
    • Differentiate between "required" and "preferred" qualifications where applicable.
  4. Additional Information:
    • Include any other pertinent information such as benefits, company culture, and application instructions to attract candidates.
  5. Call to Action:
    • End each job description with a clear call to action, such as how to apply or who to contact for more information.

 


How to apply for jobs

 To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
  1.  To go to the application page. (Job opportunities for Al marai  Company)
  2. Click on a job title to view details.
  3. Please click the Easy Apply button at the top of the page.
  4. Enter the required information in the pop-up screens.
  5. Click Review to review the form.

Source and additional details

  • Job source: The official website of the company
  • Posted Date: 8-10-2024 (Please check the date before applying).
  • Required Nationalities: All nationalities.
 


وظائف الامارات العربية المتحدة اليوم : تعلن شركة المراعي عن فرص عمل جديدة هل تبحث عن فرص عمل في الامارات العربية المتحدة تعلن شركة المراعي عن فتح باب التقديم للعديد من الوظائف في تخصصات مختلفة في الامارات العربية المتحدة بتاريخ اليوم وهذه الفرص متاحة لجميع الجنسيات تعرف على الوظائف المتاحة وكيفية التقديم من خلال الاعلان التالي.

الوظائف المطلوبة في شركة المراعي وتفاصيلها:

 1. رجل إطفاء

متطلبات

  • تعليم:
    • دبلوم/درجة بكالوريوس أو مؤهل ذي صلة من هيئة اعتماد أمنية معترف بها.
  • خبرة:
    • خبرة في العمل مع قوة عاملة متعددة الثقافات تتعامل مع معدات الكشف عن الحرائق وإخمادها.
  • المهارات والمعرفة:
    • كفاءة في معدات الكشف عن الحرائق وإخمادها.
    • القدرة على الإبلاغ عن حوادث الحرائق والحوادث.
    • ذو مهارة في تقنيات مكافحة الحرائق.
    • القدرة على إجراء تدريبات مكافحة الحرائق.
    • خبرة في إجراء تدريب الوقاية من الحرائق.


2. مسؤول المحاسبة الأول

متطلبات

  • تعليم:
    • - درجة البكالوريوس في المحاسبة أو ما يعادلها.
  • خبرة:
    • - خبرة من 4 إلى 5 سنوات على الأقل في المحاسبة المالية.
    • - خبرة العمل في بيئة المحاسبة المحوسبة (Excel، Word، PowerPoint).
  • مهارات:
    • كفاءة في أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP).
    • إتقان اللغة الإنجليزية.
    • الإلمام بمهارات الكمبيوتر، بما في ذلك المهارات المتقدمة في برنامج Excel.


3. محلل المشتريات

متطلبات

  • تعليم:
    • - درجة البكالوريوس في تخصص ذي صلة (على سبيل المثال، إدارة الأعمال، إدارة سلسلة التوريد).
  • خبرة:
    • خبرة في منظمة شراء مماثلة.
  • مهارات:
    • اللغة الإنجليزية الأساسية المكتوبة والمنطوقة.
    • مهارات قوية في التواصل والتعامل مع الآخرين.


4. محاسب

متطلبات

  • تعليم:
    • - درجة البكالوريوس من جامعة أو كلية معترف بها، ويفضل أن تكون في مجال المحاسبة أو مجال ذي صلة بالأعمال.
  • شهادة:
    • مؤهل من هيئة محاسبية معترف بها.
  • خبرة:
    • خبرة في المحاسبة المالية.
    • - العمل في بيئة محاسبية محوسبة (Excel، Word، PowerPoint).
  • مهارات:
    • الثقة في العمل مع أنظمة تخطيط موارد المؤسسات.
    • مهارات قوية في استخدام الكمبيوتر، بما في ذلك الكفاءة في استخدام برنامج Excel.


5. مسؤول المحاسبة الأول

متطلبات

  • تعليم:
    • شهادة أو دبلوم محاسبة معترف بها.
  • خبرة:
    • - خبرة من 4 إلى 5 سنوات على الأقل في المحاسبة المالية.
  • مهارات:
    • - معرفة استخدام الكمبيوتر (Excel، Word، PowerPoint).
    • إتقان اللغة الإنجليزية.


6. قائد فريق العمليات الأرضية

المسؤوليات الرئيسية

  • إدارة الفريق:
    • إدارة وتنسيق المهام اليومية لفريق العمليات الأرضية.
  • تحسين العملية:
    • تنفيذ العمليات لتحسين الكفاءة والإنتاجية داخل الفريق.
  • التدريب والدعم:
    • توفير التدريب والدعم المستمر لأعضاء الفريق لتعزيز المهارات والمعرفة.
  • تعاون:
    • التعاون مع فرق متعددة الوظائف لضمان العمليات السلسة وإدارة الخدمات اللوجستية.
  • مراقبة الأداء:
    • مراقبة مؤشرات الأداء الرئيسية وتقديم رؤى للإدارة فيما يتعلق بأداء الفريق.
  • حل المشاكل:
    • معالجة التحديات التشغيلية بشكل استباقي وتطوير حلول فعالة.


7. قائد فريق المنطقة (الدور التشغيلي: 60٪)

المسؤوليات الرئيسية

  • إكمال المهمة:
    • ضمان إتمام عمليات الالتقاط والتجديد الداخلي والتخزين بشكل دقيق وفي الوقت المناسب.
  • كفاءة سير العمل:
    • إزالة التأخير في عمليات الالتقاط، والإرجاع، والتخزين للحفاظ على كفاءة سير العمل.
  • التقارير:
    • إعداد تقارير الأداء اليومية والأسبوعية، وتحليل إنتاجية الفريق وتحديد مجالات التحسين.


8. أخصائي تدريب العمليات

متطلبات

  • تعليم:
    • يشترط الحصول على درجة البكالوريوس.
  • خبرة:
    • -خبرة لا تقل عن 4 سنوات في مجال ذي صلة.
    • خبرة في إنشاء وتنفيذ المناهج التدريبية، وخاصة في بيئة سريعة الخطى ومرنة.
  • مهارات:
    • مهارات قوية في إدارة الوقت والتنظيم.


9. مراقب المخازن

المسؤوليات الرئيسية

  • تقارير التدقيق:
    • تسجيل جميع نتائج التدقيق والملاحظات والأدلة بشكل منهجي للرجوع إليها وإعداد التقارير عنها في المستقبل.
  • المتابعة:
    • مراقبة ومتابعة الإجراءات التصحيحية للمخازن لضمان الجودة العالية.
  • التقارير الشهرية:
    • إعداد تقارير التدقيق الشاملة التي تلخص النتائج والاستنتاجات والتوصيات القابلة للتنفيذ للإدارة.
  • زيارات المتجر:
    • إجراء زيارات تدقيق شخصية للمتاجر في المناطق الشرقية والبحرين.


 

توصيات بشأن الوظائف المعلن عنها

  1. الاتساق في البنية:
    • تأكد من أن كل وصف وظيفي يتبع هيكلًا متسقًا: المسمى الوظيفي، والشركة (إن أمكن)، والموقع (إذا تم تحديده)، والمسؤوليات، والمتطلبات.
  2. لغة واضحة وموجزة:
    • استخدم النقاط العريضة للمسؤوليات والمؤهلات لتحسين إمكانية القراءة.
    • تجنب استخدام المصطلحات المتخصصة إلا إذا كانت خاصة بالصناعة وضرورية.
  3. قسم المؤهلات:
    • حدد بوضوح التعليم والخبرة والشهادات والمهارات المطلوبة.
    • التمييز بين المؤهلات "المطلوبة" و"المفضلة" حيثما ينطبق ذلك.
  4. معلومات إضافية:
    • قم بتضمين أي معلومات أخرى ذات صلة مثل الفوائد وثقافة الشركة وتعليمات التقديم لجذب المرشحين.
  5. نداء للعمل:
    • قم بإنهاء كل وصف وظيفي بدعوة واضحة للعمل، مثل كيفية التقديم أو من يجب الاتصال به للحصول على مزيد من المعلومات.

 


كيفية التقدم للوظائف

 للتقديم على الوظائف المذكورة أعلاه يمكنك إتباع الخطوات التالية:
  1.  للانتقال إلى صفحة التقديم فرص عمل في شركة المراعي )
  2. انقر على عنوان الوظيفة لعرض التفاصيل.
  3. الرجاء الضغط على زر "التقديم السهل" الموجود في أعلى الصفحة.
  4. أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
  5. انقر فوق "مراجعة" لمراجعة النموذج.

المصدر والتفاصيل الإضافية

  • مصدر الوظيفة : الموقع الرسمي للشركة
  • تاريخ النشر: 8-10-2024 (يرجى التحقق من التاريخ قبل التقديم).
  • الجنسيات المطلوبة : جميع الجنسيات.
 
 
 
تعليقات



حجم الخط
+
16
-
تباعد السطور
+
2
-